CEA Nageswaran: AI ਕਾਰਨ ਖਤਮ ਹੋ ਰਹੀ ਸੋਫਟਵੇਅਰ-ਆਧਾਰਿਤ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਦੁਨੀਆ, ਹੁਣ ਟ੍ਰੇਡ ਸਕਿੱਲਜ਼ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਦੇਣ ਦੀ ਲੋੜ

ਭਾਰਤ ਦੇ ਚੀਫ ਇਕਨਾਮਿਕ ਐਡਵਾਈਜ਼ਰ (CEA) ਵੀ. ਅਨੰਥਾ ਨਾਗੇਸਵਰਨ ਨੇ ਚੇਤਾਵਨੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਕਿ ਆਰਟੀਫੀਸ਼ੀਅਲ ਇੰਟੈਲੀਜੈਂਸ (AI) ਕਾਰਨ ਹੁਣ ਸੋਫਟਵੇਅਰ ਅਤੇ MBA ਡਿਗਰੀਆਂ ਵਾਲੇ ਯੁੱਗ ਦਾ ਅੰਤ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਭਾਰਤੀ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਨੂੰ ਵਕੇਸ਼ਨਲ (ਟ੍ਰੇਡ) ਅਤੇ ਹਿਊਮਨ-ਸੈਂਟਰਿਕ ਸਕਿੱਲਜ਼ ਵੱਲ ਮੁੜਨ ਦੀ ਸਲਾਹ ਦਿੱਤੀ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਅਤੇ ਟ੍ਰੇਡ ਵਿੱਚ ਮਾਹਰਤਾ ਭਾਰਤ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ।

ਕੀ ਹੋਇਆ?

ਭਾਰਤ ਦੇ ਚੀਫ ਇਕਨਾਮਿਕ ਐਡਵਾਈਜ਼ਰ (CEA) ਵੀ. ਅਨੰਥਾ ਨਾਗੇਸਵਰਨ ਨੇ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਆਰਟੀਫੀਸ਼ੀਅਲ ਇੰਟੈਲੀਜੈਂਸ (AI) ਕਾਰਨ ਜੌਬ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿੱਚ ਬਦਲਾਅ ਆ ਰਿਹਾ ਹੈ ਅਤੇ ਹੁਣ ਸਿਰਫ਼ ਸੋਫਟਵੇਅਰ ਅਤੇ MBA ਡਿਗਰੀਆਂ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇਣ ਦਾ ਸਮਾਂ ਖਤਮ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਹਾਲੀਆ ਇੰਟਰਵਿਊ ਵਿੱਚ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਭਾਰਤੀ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਨੂੰ ਵਕੇਸ਼ਨਲ, ਮੈਨੂਅਲ ਅਤੇ ਹਿਊਮਨ-ਸੈਂਟਰਿਕ ਸਕਿੱਲਜ਼ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ AI ਦੁਆਰਾ ਬਦਲਣਾ ਔਖਾ ਹੈ। CEA ਨੇ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਭਾਰਤ ਨੂੰ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ (unemployment) ਅਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਯੋਗਤਾ (employability) – ਦੋਵੇਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਟੁੱਟਦੀ ਗਲੋਬਲ ਇਕਾਨਮੀ ਵਿੱਚ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤਕ ਪਲਟਾਅ (strategic pivot) ਲੈਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।

ਜੌਬ ਮਾਰਕੀਟ ਡਾਇਨਾਮਿਕਸ ਵਿੱਚ ਬਦਲਾਅ

CEA ਦੇ ਇਹ ਬਿਆਨ ਇਸ ਗੱਲ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ AI ਕਿਵੇਂ ਰਵਾਇਤੀ ਵ੍ਹਾਈਟ-ਕਾਲਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਭਾਵੇਂ ਭਾਰਤ ਨੇ ਸੋਫਟਵੇਅਰ ਸਰਵਿਸਿਜ਼ ਵਿੱਚ ਗਲੋਬਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ-ਲੈੱਡ ਮਾਡਲ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਇਆ ਹੈ, CEA ਨੇ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਕਿ ਦੁਨੀਆ ਹੁਣ ਹੋਰ ਪ੍ਰੋਟੈਕਸ਼ਨਿਸਟ (protectionist) ਹੋ ਰਹੀ ਹੈ। ਇਸ ਬਦਲਾਅ ਕਾਰਨ ਭਾਰਤ ਲਈ ਸਰਵਿਸ-ਸੈਕਟਰ ਆਊਟਸੋਰਸਿੰਗ 'ਤੇ ਘੱਟ ਅਤੇ ਘਰੇਲੂ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਅਤੇ ਸਕਿੱਲਡ ਟ੍ਰੇਡਜ਼ 'ਤੇ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਿਰਭਰ ਰਹਿਣਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ।

ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀ 'ਡਿਊਲ ਚੈਲੇਂਜ'

CEA ਦੇ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਦਾ ਇੱਕ ਮੁੱਖ ਪਹਿਲੂ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ ਅਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਯੋਗਤਾ ਵਿਚਕਾਰ ਦਾ ਫਰਕ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਭਾਰਤ ਕਿਸੇ ਵੀ ਪਾਸੇ ਨਜ਼ਰਅੰਦਾਜ਼ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ। 'ਲਿਵਲੀਹੁੱਡ ਪ੍ਰਾਬਲਮ' (livelihood problem) – ਯਾਨੀ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ – ਨੂੰ ਪੱਛਮੀ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਾਂਗ ਕੈਪੀਟਲ-ਇੰਟੈਨਸਿਵ ਗ੍ਰੋਥ ਮਾਡਲ ਨਾਲ ਹੱਲ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਦਲੀਲ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਹਾਲਾਂਕਿ ਕੁਝ ਉਦਯੋਗਾਂ ਨੂੰ ਗਲੋਬਲ ਮੁਕਾਬਲੇ ਲਈ ਕੈਪੀਟਲ-ਇੰਟੈਨਸਿਵ ਹੋਣਾ ਪਵੇਗਾ, ਪਰ ਕੇਅਰਗਿਵਿੰਗ, ਹੋਸਪਿਟੈਲਿਟੀ, ਕੁਲਨਰੀ ਆਰਟਸ, ਸਪੋਰਟਸ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨ, ਅਤੇ ਬੱਚਿਆਂ ਜਾਂ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਦੇਖਭਾਲ ਵਰਗੇ ਲੇਬਰ-ਇੰਟੈਨਸਿਵ ਸੈਕਟਰਾਂ ਵਿੱਚ ਅਪਾਰ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਹਨ। CEA ਅਨੁਸਾਰ, ਇਹ ਖੇਤਰ AI-ਡਰਾਈਵਨ ਡਿਸਪਲੇਸਮੈਂਟ ਲਈ ਘੱਟ ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲ ਹਨ ਅਤੇ ਇਹਨਾਂ ਦੀ ਗਲੋਬਲ ਡਿਮਾਂਡ ਕਾਫੀ ਹੈ।

ਵਕੇਸ਼ਨਲ ਮਾਹਰਤਾ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ

ਪੂਰਬੀ ਏਸ਼ੀਆਈ ਅਤੇ ਯੂਰਪੀਅਨ ਮਾਡਲਾਂ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਜਾਪਾਨ, ਦੱਖਣੀ ਕੋਰੀਆ, ਸਵਿਟਜ਼ਰਲੈਂਡ ਅਤੇ ਚੀਨ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ, ਦੀ ਤੁਲਨਾ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਨਾਗੇਸਵਰਨ ਨੇ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਮੈਨੂਅਲ ਲੇਬਰ ਪ੍ਰਤੀ ਸਮਾਜਿਕ ਰਵੱਈਏ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ ਦੱਸਿਆ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਕਿ ਇਨ੍ਹਾਂ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ, ਵਕੇਸ਼ਨਲ ਮਾਹਰਤਾ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਸਤਿਕਾਰ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਪਲੰਬਿੰਗ, ਵੈਲਡਿੰਗ ਅਤੇ ਇਲੈਕਟ੍ਰੀਕਲ ਵਰਕ ਵਰਗੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ 'ਅਨਫੈਸ਼ਨੇਬਲ' (unfashionable) ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਭਾਰਤ ਨੂੰ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਸਕਿੱਲਡ ਵਰਕਫੋਰਸ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇਸ ਰਵੱਈਏ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ ਪਵੇਗਾ, ਜੋ ਕਿ ਇੱਕ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਸੈਕਟਰ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਸਕੇ।

ਨਿਵੇਸ਼ਕ ਇਸਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹਨ?

ਨਿਵੇਸ਼ਕ ਅਤੇ ਬਾਜ਼ਾਰ ਭਾਗੀਦਾਰ ਇਨ੍ਹਾਂ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰੀ ਨੀਤੀ ਦੀਆਂ ਤਰਜੀਹਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲਾਅ ਦੇ ਸੰਕੇਤ ਵਜੋਂ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹਨ। 'ਸਕਿੱਲ ਇੰਡੀਆ ਮਿਸ਼ਨ' ਵਰਗੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ 'ਤੇ ਸਰਕਾਰ ਦਾ ਲਗਾਤਾਰ ਜ਼ੋਰ, ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਉਦਯੋਗ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਪਾੜੇ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਯਤਨ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ।

IT ਅਤੇ ਸਰਵਿਸਿਜ਼ ਸੈਕਟਰਾਂ ਲਈ, CEA ਦਾ ਨਜ਼ਰੀਆ ਵਿਆਪਕ ਉਦਯੋਗ ਰੁਝਾਨਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ AI ਨੂੰ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਫਰਮਾਂ ਵਾਂਗ, ਵਾਲੀਅਮ-ਆਧਾਰਿਤ ਹਾਇਰਿੰਗ ਤੋਂ ਦੂਰ ਹੋ ਕੇ ਆਊਟਕਮ-ਬੇਸਡ ਮਾਡਲਾਂ ਵੱਲ ਸ਼ਿਫਟ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਸੈਕਟਰ ਲਈ, 'ਟ੍ਰੇਡ ਸਕਿੱਲਜ਼' 'ਤੇ ਫੋਕਸ ਇਹ ਸੁਝਾਅ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਨੀਤੀਗਤ ਸਹਾਇਤਾ ਉਦਯੋਗਿਕ ਸਮਰੱਥਾ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇਣਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖੇਗੀ, ਬਸ਼ਰਤੇ ਕਿ ਕੰਪਨੀਆਂ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਅਤੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗਤਾ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਨ।

ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਕੀ ਟਰੈਕ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?

ਜਿਵੇਂ-ਜਿਵੇਂ ਆਰਥਿਕ ਲੈਂਡਸਕੇਪ ਇਨ੍ਹਾਂ ਬਦਲਾਵਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਢਲਦਾ ਹੈ, ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਵਿਕਾਸ 'ਤੇ ਨਜ਼ਰ ਰੱਖਣਾ ਅਹਿਮ ਹੋਵੇਗਾ:

• ਸਕਿੱਲ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਦੇ ਨਤੀਜੇ: ਉੱਚ-ਪ੍ਰੀਸੀਸ਼ਨ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸੇਵਾਵਾਂ ਲਈ ਤਿਆਰ ਵਰਕਫੋਰਸ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਸਰਕਾਰੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਸੈਕਟਰ ਦੀਆਂ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਗਤੀ।
• IT ਹਾਇਰਿੰਗ ਰੁਝਾਨ: ਕੀ ਵੱਡੀਆਂ IT ਫਰਮਾਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼, AI- ਸਮਰੱਥ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਦੇ ਪੱਖ ਵਿੱਚ ਰਵਾਇਤੀ ਐਂਟਰੀ-ਲੈਵਲ ਹਾਇਰਿੰਗ ਨੂੰ ਘਟਾਉਣਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖਦੀਆਂ ਹਨ।
• ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਗਰੋਥ: ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਕਲੱਸਟਰਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਤੇ ਨਿਰਯਾਤ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗਤਾ ਨਾਲ ਜੁੜੀਆਂ ਸਰਕਾਰੀ ਨੀਤੀਆਂ ਦੀ ਸਫਲਤਾ ਬਾਰੇ ਅਪਡੇਟਸ।
• ਨੀਤੀ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ: ਵਕੇਸ਼ਨਲ ਸਿਖਲਾਈ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਜਾਂ ਗਲੋਬਲ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਮਾਨਕਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤਕਨੀਕੀ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਨਵਾਂ ਢਾਂਚਾ ਜਾਂ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਢਾਂਚਾ।