ChrysCapital द्वारे समर्थित ProHance आता केवळ वेळ मोजण्यापलीकडे जाऊन, भारतीय आयटी (IT) क्षेत्रात कर्मचाऱ्यांच्या एआय (AI) वापराचे विश्लेषण करण्यासाठी सज्ज झाले आहे.
भारतातील प्रमुख आयटी सर्व्हिस कंपन्या हायब्रीड आणि रिमोट वर्क मॉडेल्सचा स्वीकार करत असताना, वर्कफोर्स ॲनालिटिक्स प्लॅटफॉर्मची मागणी वेगाने वाढत आहे. बेंगळुरूस्थित ProHance कंपनीने या क्षेत्रात आपली पकड मजबूत केली असून, मोठ्या कंपन्या आता कर्मचाऱ्यांच्या कामाची पद्धत आणि रिअल-टाइम टास्क ट्रॅकिंगसाठी या सॉफ्टवेअरचा वापर करत आहेत.
सर्वेक्षणाकडून एआय गव्हर्नन्सकडे (AI Governance) प्रवास
पूर्वीची उत्पादकता सॉफ्टवेअर्स केवळ कामाचे तास मोजण्यासाठी वापरली जात असत, मात्र आता कल बदलला आहे. ProHance ने 'AI अडॉप्शन इंडेक्स' लाँच केला आहे, ज्याद्वारे कर्मचारी एआय टूल्सचा प्रभावी वापर करत आहेत की नाही, हे तपासले जाते. यामुळे कंपनीच्या कार्यप्रवाहात एआयचा सुरक्षित आणि प्रभावी वापर सुनिश्चित होतो.
गुंतवणूकदारांसाठी महत्त्व
Tata Consultancy Services, Cognizant आणि Wipro सारख्या बड्या कंपन्या जेव्हा अशा प्लॅटफॉर्म्सची निवड करतात, तेव्हा त्यांचा उद्देश रिसोर्स ॲलोकेशन आणि खर्चाचे व्यवस्थापन सुधारणे हा असतो. मार्जिनवरील दबावाच्या काळात अशा तंत्रज्ञानामुळे ऑपरेशनल खर्च नियंत्रित ठेवण्यास मदत होते.
आव्हाने आणि धोके
ही साधने व्यवस्थापनासाठी फायदेशीर असली तरी, कर्मचाऱ्यांच्या गोपनीयतेचा (Employee Privacy) प्रश्न गंभीर आहे. अति-ट्रॅकिंगमुळे कर्मचाऱ्यांचे मनोधैर्य खचू शकते आणि राजीनामा देण्याचे प्रमाण वाढू शकते. तसेच, मोठ्या आयटी कंपन्यांकडे स्वतःचे इन-हाउस प्लॅटफॉर्म तयार करण्याची तांत्रिक क्षमता आहे, ज्यामुळे ProHance सारख्या बाह्य पुरवठादारांच्या मार्केट शेअरवर भविष्यात परिणाम होऊ शकतो.
