सेवा क्षेत्राला 'ग्रोथ इंजिन' बनवण्याची नवी दिशा
अर्थसंकल्प 2026-27 मध्ये भारताच्या आर्थिक विकासासाठी सेवा क्षेत्राला (Services Sector) प्रमुख इंजिन म्हणून पुढे आणण्याचा decisiveness निर्णय घेण्यात आला आहे. हे धोरण उत्पादन (Manufacturing) आणि सेवा क्षेत्रांमधील पारंपरिक वादापेक्षा पुढे जाऊन, दोन्ही क्षेत्रांना एकत्र आणत, विशेषतः tradable आणि non-tradable सेवांवर तसेच पायाभूत सुविधा आणि उत्पादनावर लक्ष केंद्रित करणार आहे.
जागतिक स्तरावर मोठे लक्ष्य आणि तंत्रज्ञानावर भर
सरकारने 2047 पर्यंत जागतिक सेवा बाजारपेठेत 10% हिस्सा मिळवण्याचे अत्यंत महत्त्वाकांक्षी लक्ष्य ठेवले आहे. हे साध्य करण्यासाठी, 'शिक्षण, रोजगार आणि उद्योजकता' (Education for Employment and Enterprise) यावर काम करणारी एक उच्च-स्तरीय स्थायी समिती स्थापन केली जाईल. ही समिती वाढ, रोजगार आणि निर्यातीसाठी आवश्यक असलेल्या सेवा क्षेत्रांची ओळख पटवेल, तसेच तंत्रज्ञानाचा नोकऱ्यांवर आणि कौशल्यांवर होणारा परिणाम तपासणार आहे. याशिवाय, IT आणि IT-सक्षम सेवा (ITeS) आता एकाच 'IT Services' श्रेणीत समाविष्ट करण्यात येतील. यामध्ये 15.5% चा सेफ-हार्बर मार्जिन (safe-harbour margin) मिळेल आणि अनुपालनाची मर्यादा ₹300 कोटींवरून वाढवून ₹2,000 कोटींपर्यंत केली जाईल, ज्यामुळे कंपन्यांसाठी प्रक्रिया सोपी होईल. भारतातील डेटा सेंटर्सद्वारे क्लाउड सेवा पुरवणाऱ्या परदेशी कंपन्यांना 2047 पर्यंत टॅक्स हॉलिडे (tax holidays) देखील वाढवण्यात आला आहे. याचा उद्देश डिजिटल पायाभूत सुविधांमध्ये गुंतवणूक आकर्षित करणे आणि सेवा निर्यातीला चालना देणे हा आहे.
पर्यटन आणि आरोग्यसेवा क्षेत्राचे पुनरुज्जीवन
उच्च-कुशल क्षेत्रांव्यतिरिक्त, अर्थसंकल्प पर्यटनसारख्या श्रम-केंद्रित सेवांनाही प्रोत्साहन देत आहे. सध्या भारत जागतिक पर्यटन बाजारात 2% पेक्षा कमी हिस्सा राखतो. हे चित्र बदलण्यासाठी, पाच मेडिकल व्हॅल्यू टुरिझम हब (Medical Value Tourism hubs) द्वारे आरोग्यसेवा, निदान (diagnostics) आणि उपचारानंतरच्या सेवांना एकत्रित करण्याच्या योजना आखल्या जात आहेत. ऐतिहासिक आणि धार्मिक पर्यटन स्थळांचा विकासही केला जाईल. हॉस्पिटॅलिटी क्षेत्राला बळ देण्यासाठी, राष्ट्रीय हॉस्पिटॅलिटी संस्था (National Institute of Hospitality) स्थापन केली जाईल. तसेच, 20 प्रतिष्ठित स्थळांवर 10,000 मार्गदर्शकांसाठी (guides) कौशल्य विकासाची (upskilling) एक प्रायोगिक योजना सुरू केली जाईल. आरोग्यसेवा क्षेत्रात, अलाइड हेल्थ प्रोफेशनल्स (Allied Health Professionals - AHPs) संस्थांमध्ये सुधारणा केल्या जातील आणि 1.5 लाख मल्टी-स्किल्ड केअरगिव्हर्सना (multiskilled caregivers) प्रशिक्षण दिले जाईल, ज्यामुळे देशांतर्गत गरजा पूर्ण होतील आणि जागतिक मागणीसाठी तयारी होईल.
डिजिटल अर्थव्यवस्था आणि शिक्षण क्षेत्रातील गुंतवणूक
भविष्यातील क्रिएटिव्ह डिजिटल अर्थव्यवस्थेसाठी (creative digital economy) किंवा 'ऑरेंज इकॉनॉमी'साठी (orange economy) गुंतवणूक स्पष्ट दिसत आहे. 15,000 माध्यमिक शाळांमध्ये आणि 500 महाविद्यालयांमध्ये कंटेंट-क्रिएटर लॅब्स (content-creator labs) स्थापन करण्याचा प्रस्ताव आहे. या लॅब ॲनिमेशन, गेमिंग आणि व्हिज्युअल इफेक्ट्स (visual effects) क्षेत्रातील प्रतिभा विकसित करण्याचे काम करतील. शिक्षणाच्या क्षेत्रात, औद्योगिक कॉरिडॉर्सजवळ (industrial corridors) पाच युनिव्हर्सिटी टाऊनशिप्स (University Townships) उभारल्या जातील, ज्यामुळे सेवा परिसंस्था (service ecosystems) तयार होतील. एक महत्त्वाची घोषणा म्हणजे प्रत्येक जिल्ह्यातील उच्च शिक्षण STEM संस्थांमध्ये मुलींसाठी वसतिगृहे (girls' hostels) उपलब्ध करून दिली जातील, ज्यामुळे स्थानिक सेवा अर्थव्यवस्था अधिक मजबूत होईल. फायनान्शियल सर्व्हिसेस (Financial services) क्षेत्राचा देखील विकास, स्थिरता आणि समावेशकतेच्या दृष्टीने व्यापक आढावा घेण्यासाठी उच्च-स्तरीय समितीद्वारे पुनरावलोकन केले जाईल.
यामागील मुख्य कल्पना अशी आहे की शिक्षण पातळी जसजशी वाढते, तसतसे मनुष्यबळ नैसर्गिकरित्या सेवा क्षेत्राकडे वळते. उत्पादनाच्या खर्चातील आव्हाने लक्षात घेता, पुढील दशकात भारताच्या आर्थिक वाटचालीत सेवा क्षेत्राची भूमिका किती महत्त्वाची असेल, हे अर्थसंकल्पातून सूचित होते.