Aadhar Housing Finance Limited, தங்களது ஊழியர்களின் பங்கு விருப்பத் திட்டத்தின் (ESOP) கீழ் 8,67,247 ஈக்விட்டி பங்குகளை ஒதுக்கியுள்ளது. இந்த ஒதுக்கீடு, நிறுவனத்தின் 'Employee Stock Option Plan 2020' திட்டத்தின் கீழ், தகுதியான ஊழியர்கள் தங்கள் பங்கு விருப்பங்களை (Stock Options) பயன்படுத்தியதால் நிகழ்ந்துள்ளது. இதன் மூலம், ஊழியர்களின் நலனை உறுதி செய்யவும், நிறுவனத்தின் வளர்ச்சியில் அவர்களின் ஈடுபாட்டை அதிகரிக்கவும் Aadhar Housing Finance இலக்கு கொண்டுள்ளது.
இந்த பங்குகள் ஒதுக்கீட்டிற்குப் பிறகு, நிறுவனத்தின் மொத்த paid-up equity share capital ₹435.70 கோடியாக (அல்லது ₹435,70,37,100) உயர்ந்துள்ளது. ஒரு பங்கின் முக மதிப்பு (Face Value) ₹10 ஆகும். தற்போது, மொத்த outstanding equity shares எண்ணிக்கை 43,57,03,710 ஆக அதிகரித்துள்ளது. புதிதாக ஒதுக்கப்பட்ட இந்தப் பங்குகள், ஏற்கனவே இருக்கும் பங்குகளுடன் சமமான உரிமைகளையும், சலுகைகளையும் கொண்டிருக்கும்.
இருப்பினும், இந்த புதிய பங்குகள் விநியோகிக்கப்படுவதால், ஏற்கனவே உள்ள பங்குதாரர்களின் (Existing Shareholders) உரிமையில் ஒரு சிறிய அளவு நீர்த்துப்போகும் (Dilution) தன்மை ஏற்படும். இதுபோன்ற ESOP ஒதுக்கீடுகள், பொதுப் பட்டியலில் உள்ள நிறுவனங்கள் தங்கள் ஊழியர்களை ஊக்குவிப்பதற்காக மேற்கொள்ளும் ஒரு பொதுவான நடைமுறையாகும்.
Aadhar Housing Finance, குறிப்பாக குறைந்த மற்றும் நடுத்தர வருமானம் பெறும் பிரிவினருக்கான மலிவு விலை வீட்டுக்கடன் (Affordable Housing Finance) சந்தையில் முக்கிய பங்கு வகிக்கிறது. ₹15 லட்சத்திற்கும் குறைவான சிறு தொகைக் கடன்களில் (Small Ticket Mortgage Loans) நிபுணத்துவம் பெற்றது இந்நிறுவனம். கடந்த மே 2024-ல் நடந்த Initial Public Offering (IPO)-வுக்குப் பிறகு, இதுபோன்ற ESOP ஒதுக்கீடுகள் வழக்கமான ஒன்றாகி வருகின்றன.
கடந்த செப்டம்பர் 2024-ல், கடன் விநியோகத்திற்கு முன்பே வட்டி வசூலித்ததற்காக இந்திய ரிசர்வ் வங்கி (RBI) ₹5 லட்சம் அபராதம் விதித்திருந்தது குறிப்பிடத்தக்கது. HDFC Ltd, LIC Housing Finance, India Shelter Finance Corporation, Aavas Financiers போன்ற நிறுவனங்களுக்கு மத்தியில், Aadhar Housing Finance தனது தனித்துவமான பிரிவின் மூலம் போட்டியிடுகிறது.
