ICICI Prudential Life Insurance, தனது ஊழியர்களுக்கான சிறப்பு சலுகை திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக, 82,741 ஈக்விட்டி ஷேர்களை வழங்கியுள்ளது. ஒவ்வொரு ஷேரின் முக மதிப்பும் ₹10 ஆகும். இந்த ஒதுக்கீடு ஏப்ரல் 7, 2024 அன்று நடைபெற்றது.
இந்த மொத்த ஒதுக்கீட்டில், 80,540 ஷேர்கள் 2005 ஆம் ஆண்டின் Employee Stock Option Scheme (ESOP) கீழும், 2,201 ஷேர்கள் 2023 ஆம் ஆண்டின் Employee Stock Unit Scheme (ESU) கீழும் வழங்கப்பட்டுள்ளன. இந்த நடவடிக்கை, Board of Directors-ன் ஜனவரி 22, 2019 அன்று வழங்கப்பட்ட அதிகாரத்தின்படி, Managing Director & CEO-வால் அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளது.
இந்த ஷேர் வழங்கல் என்பது, ஊழியர்களை ஊக்குவிக்கவும், கம்பெனியின் நீண்டகால வளர்ச்சிக்கு அவர்களை ஒருங்கிணைக்கவும் மேற்கொள்ளப்படும் ஒரு வழக்கமான நடைமுறையாகும். புதிதாக வழங்கப்பட்ட இந்த ஷேர்கள், ஏற்கனவே உள்ள ஈக்விட்டி ஷேர்களைப் போலவே டிவிடெண்ட் மற்றும் ஓட்டிங் உரிமைகள் உட்பட அனைத்து உரிமைகளையும் கொண்டிருக்கும்.
ICICI Prudential Life Insurance, ICICI Bank மற்றும் Prudential plc-ன் ஒரு கூட்டு முயற்சியாகும். இது 2001 ஆம் ஆண்டு தனது செயல்பாடுகளைத் தொடங்கியது. 2016 ஆம் ஆண்டில், NSE மற்றும் BSE ஆகிய இரு பங்குச் சந்தைகளிலும் பட்டியலிடப்பட்ட முதல் இந்திய காப்பீட்டு நிறுவனமாக இது திகழ்கிறது. SBI Life Insurance Company Ltd., HDFC Life Insurance Company Ltd. போன்ற முன்னணி காப்பீட்டு நிறுவனங்களும் இதே போன்ற ஊழியர் நலன் சார்ந்த திட்டங்களை தொடர்ந்து செயல்படுத்துகின்றன.
டிசம்பர் 31, 2025 நிலவரப்படி, ICICI Prudential Life-ன் Assets Under Management (AUM) ₹3,307.29 பில்லியன் ஆக பதிவாகியுள்ளது. FY2025 நிதியாண்டில், இந்திய காப்பீட்டுத் துறையின் மொத்த பிரீமியம் வசூல் சுமார் ₹7.05 லட்சம் கோடியாக இருந்தது.