நிறுவனத்தின் அடுத்தகட்ட வளர்ச்சிக்கான முக்கிய உத்தியாக, மனிதவளத் துறையின் (Human Resources) தலைமைப் பதவிக்கு Mr. Nikhil Sharma-வின் நியமனம் அமைந்துள்ளது. இவர், கடந்த காலங்களில் strategic HR leadership மற்றும் talent management துறைகளில் தனது திறமையை நிரூபித்தவர்.
இந்த நியமனத்திற்கு Garware Hi-Tech Films-ன் இயக்குநர் குழு (Board of Directors) ஒப்புதல் அளித்துள்ளது. ஒரு சிறந்த Chief People Officer என்பவர், மனிதவள உத்திகளை (people strategy) நிறுவனத்தின் ஒட்டுமொத்த வணிக இலக்குகளுடன் (business objectives) ஒருங்கிணைப்பதில் முக்கியப் பங்கு வகிக்கிறார். மேலும், பணியாளர்களுக்கு நேர்மறையான பணிச்சூழலை (positive work environment) உருவாக்குதல், சிறந்த திறமையாளர்களை (top talent) ஈர்த்தல் போன்றவற்றிலும் இவரது பங்கு அளப்பரியது.
பேக்கேஜிங், லேபிளிங் மற்றும் பல்வேறு தொழிற்சாலை பயன்பாடுகளுக்கான சிறப்பு பாலியஸ்டர் ஃபிலிம்களை (specialty polyester films) தயாரிக்கும் Garware Hi-Tech Films, புதிய கண்டுபிடிப்புகள் (innovation) மற்றும் சந்தை விரிவாக்கத்தை (market expansion) நோக்கிய தனது பயணத்தில், மனித மூலதனத்தில் (human capital) முதலீடு செய்வதை இதன் மூலம் காட்டுகிறது.
Mr. Sharma-வின் அனுபவம், திறமையானவர்களைக் கண்டறிதல் (talent acquisition), அவர்களை மேம்படுத்துதல் (development) மற்றும் தக்கவைத்தல் (retention) போன்ற HR சார்ந்த முயற்சிகளைச் சீரமைக்கவும், நிறுவனத்தின் நீண்டகால நோக்கங்களுடன் HR கொள்கைகளை இணைக்கவும் உதவும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
உற்பத்தித் துறையில் (manufacturing sector) பணிபுரியும் நிறுவனங்களுக்கு, திறமையான HR தலைமை மிகவும் அவசியமாகும். Garware Hi-Tech Films-ன் சக நிறுவனங்களான Cosmo Films மற்றும் Ester Industries போன்றவையும் வலுவான HR அமைப்புகளைக் கொண்டுள்ளன. இந்த நியமனம் தொடர்பாக, நிறுவனத்திடம் தற்போது பெரிய அளவிலான HR அல்லது நிர்வாக ரீதியான அபாயங்கள் எதுவும் கண்டறியப்படவில்லை.
முதலீட்டாளர்கள், Mr. Sharma-வின் தலைமையின் கீழ் வரவிருக்கும் புதிய HR கொள்கைகள், திறமை மேலாண்மை உத்திகள் (talent management strategies) மற்றும் பணியாளர் செயல்திறன் மேம்பாட்டு முயற்சிகள் (employee efficiency drives) ஆகியவற்றைக் கூர்ந்து கவனிப்பார்கள்.