கம்பெனிக்குள் என்ன நடக்கிறது?
Cupid Breweries and Distilleries Ltd நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தில் நிலவும் பிரச்சனைகள் தற்போது வெளிச்சத்திற்கு வந்துள்ளன. கம்பெனியின் Governance, முறையான உள் கட்டுப்பாடுகள் இல்லாதது, மற்றும் நிர்வாகத்தின் தன்னிச்சையான முடிவுகள் ஆகியவை குறித்து கடுமையான கவலைகளை வெளிப்படுத்தி, Independent Director ஆன சாஜித் பிஜ்னோரி அவர்கள் தனது பதவியை ஏப்ரல் 7, 2026 அன்று ராஜினாமா செய்துள்ளார்.
இவர் Nomination and Remuneration Committee-ன் Chairman பதவியிலிருந்தும், Audit Committee மற்றும் Stakeholders Relationship Committee-ன் உறுப்பினராக இருந்தும் விலகியுள்ளார். இது, கம்பெனியின் நிர்வாகக் கட்டமைப்பில் பெரிய கேள்விகளை எழுப்பியுள்ளது.
தொடரும் ராஜினாமாக்கள் - முதலீட்டாளர்கள் கலக்கம்
இது முதல் முறை அல்ல. இதற்கு முன்பே, மார்ச் 29, 2026 அன்று Independent Director அஜய் கண்டேஜா அவர்களும், ஏப்ரல் 6, 2026 அன்று அர்பித் ஷாவும் பதவி விலகியிருந்தனர். ஒரே நேரத்தில் பல முக்கிய நபர்கள் பதவி விலகுவது, கம்பெனியின் ஸ்திரத்தன்மை மற்றும் நிர்வாகச் சூழல் குறித்து முதலீட்டாளர்கள் மத்தியில் பெரும் கலக்கத்தை ஏற்படுத்தியுள்ளது.
பழைய சர்ச்சைகளும், நிதிப் பிரச்சனைகளும்
Cupid Breweries-க்கு இது புதிய பிரச்சனை அல்ல. முன்பு, 2010 முதல் 2014 வரையிலான காலகட்டத்தில் நடந்த முறைகேடுகளுக்காக SEBI அமைப்பு, இந்த நிறுவனத்திற்கு ₹25 லட்சம் அபராதம் விதித்தது. மேலும், Annual General Meeting-ஐ தாமதமாக நடத்தியதற்கும் அபராதம் விதிக்கப்பட்டுள்ளது.
புதிய நிர்வாகம் அக்டோபர் 2023-ல் பொறுப்பேற்ற பிறகு, கம்பெனியின் வணிகத்தை நிதிச் சேவைகளிலிருந்து மதுபான உற்பத்தி துறைக்கு மாற்ற முயற்சி செய்து வருகிறது. ஆனாலும், வருவாய் குறைவு, தொடர்ச்சியான நஷ்டம் போன்ற நிதிப் பிரச்சனைகளையும் இந்நிறுவனம் சந்தித்து வருகிறது.
முதலீட்டாளர்களுக்கு என்ன ஆபத்து?
இந்த தொடர்ச்சியான Governance குறைபாடுகள், உள் கட்டுப்பாடுகள் இல்லாமை, நிர்வாகத்தின் தன்னிச்சையான முடிவுகள் போன்றவை முதலீட்டாளர்களின் நம்பிக்கையை கடுமையாக பாதிக்கும். மேலும், இது SEBI போன்ற ஒழுங்குமுறை அமைப்புகளின் கவனத்தையும் ஈர்க்கக்கூடும்.
இந்திய மதுபான சந்தையில் United Spirits, United Breweries, Radico Khaitan போன்ற பெரிய நிறுவனங்களுடன் Cupid Breweries போட்டியிடுகிறது. ஆனால், இந்நிறுவனத்தின் தொடரும் நிர்வாகச் சிக்கல்கள், அதன் வளர்ச்சித் திட்டங்களுக்குப் பெரும் தடையாக இருக்கும்.
அடுத்து என்ன?
இனிவரும் காலங்களில், கம்பெனி புதிய இயக்குநர்களை நியமிக்குமா, குழுக்களில் ஏற்படும் வெற்றிடங்களை நிரப்புமா, நிர்வாகச் சிக்கல்களுக்கு தீர்வு காணுமா என்பதைக் முதலீட்டாளர்கள் உன்னிப்பாக கவனிக்க வேண்டும்.
