పెన్షనర్ల డిమాండ్లు: 5 ఏళ్లకోసారి పెన్షన్ రివిజన్, ఫ్యామిలీ పెన్షన్ పెంపు!

ప్రతి ఐదేళ్లకు పెన్షన్ రివిజన్

ప్రస్తుతం వేతన కమిషన్ల షెడ్యూల్‌కు అనుగుణంగా ఉన్న పెన్షన్ విధానాన్ని మార్చి, ప్రతి ఐదేళ్లకోసారి పెన్షన్లను సవరించాలని కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు గట్టిగా కోరుతున్నారు. పెరుగుతున్న జీవన వ్యయాలకు అనుగుణంగా పదవీ విరమణ ఆదాయం ఉండేలా చూడటం, ద్రవ్యోల్బణం నుంచి రక్షణ కల్పించడమే దీని లక్ష్యం. రాబోయే 8వ వేతన కమిషన్‌కు సమర్పించిన ప్రతిపాదనల్లో భాగంగా నేషనల్ కౌన్సిల్–జాయింట్ కన్సల్టేటివ్ మెషినరీ (NC-JCM) ఈ డిమాండ్‌ను అధికారికంగా ముందుకు తెచ్చింది.

ఫ్యామిలీ పెన్షన్ల పెంపుపై దృష్టి

మరణించిన ఉద్యోగి లేదా పెన్షనర్ యొక్క ఊహాత్మక జీతంలో **30%**కి పరిమితమైన ఫ్యామిలీ పెన్షన్‌ను పెంచడంపై ప్రధానంగా దృష్టి సారించారు. ప్రస్తుత మొత్తం ఆధారపడిన వారికి సరిపోవడం లేదని ఉద్యోగ సంఘాలు వాదిస్తున్నాయి. అదనంగా, 'ఆదాయ ధృవీకరణ పత్రాలు' (No Income Certificates) అవసరాన్ని తొలగించడం ద్వారా వికలాంగులైన పిల్లలకు ఫ్యామిలీ పెన్షన్ పొందే ప్రక్రియను సులభతరం చేయాలని వారు కోరుతున్నారు.

పాత పెన్షన్ స్కీమ్ పునరుద్ధరణ, కుటుంబ నిర్వచనం విస్తరణ

నేషనల్ పెన్షన్ సిస్టమ్ (NPS) ప్రారంభమైన డిసెంబర్ 22, 2003కు ముందు ఉద్యోగంలో చేరిన సిబ్బంది కోసం పాత పెన్షన్ స్కీమ్ (OPS) ను తిరిగి తీసుకురావాలని కూడా సంఘాలు డిమాండ్ చేస్తున్నాయి. NPS కటాఫ్‌కు ముందు కరుణామయమైన నియామకాల (compassionate appointments)లో చేరినవారు కూడా ఇందులో ఉన్నారు. పెన్షన్ ప్రయోజనాల కోసం 'కుటుంబం' నిర్వచనంలో వితంతువులైన ఆధారపడిన కోడళ్లను చేర్చాలని కూడా వారు ప్రతిపాదించారు. ఈ ప్రతిపాదన ప్రస్తుతం సిబ్బంది, శిక్షణా శాఖ (DOP&T) పరిశీలనలో ఉన్నట్లు సమాచారం.

భారతదేశ పెన్షన్ వ్యవస్థ సందర్భం

భారతదేశ పెన్షన్ వ్యవస్థ పరిణామం చెందుతున్న నేపథ్యంలో ఈ అభ్యర్థనలు వస్తున్నాయి. OPS వంటి నిర్వచిత-ప్రయోజన ప్రణాళికల (defined-benefit plans) నుండి NPS వంటి మార్కెట్-ఆధారిత వ్యవస్థలకు మారారు. అయితే, OECD దేశాలతో పోలిస్తే GDPలో పెన్షన్ ఆస్తుల శాతం తక్కువగా ఉండటం, పెన్షన్ల కొరత, స్థిరత్వం, సమగ్రత వంటి సమస్యల కారణంగా ప్రపంచవ్యాప్తంగా భారతదేశ పెన్షన్ వ్యవస్థ తక్కువ ర్యాంకులో ఉంది. 2026లో అమలు చేయడానికి 2025లో సిఫార్సులు అందించే అవకాశం ఉన్న 8వ వేతన కమిషన్, ఈ సమస్యలను పరిష్కరించడానికి, ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు, పెన్షనర్లకు ఆర్థిక భద్రతను మెరుగుపరచడానికి ఒక ముఖ్యమైన అవకాశంగా పరిగణించబడుతుంది. ఈ కమిషన్, మే 31, 2026 నాటికి మెమోరాండం సమర్పించడానికి గడువుతో, వాటాదారులతో సంప్రదింపులు జరుపుతోంది.