NCLT నియామకాలపై వివాదం: మా బాధ్యత కేవలం పరిపాలన మాత్రమేనన్న MCA

LAWCOURT
Whalesbook Logo
AuthorKritika Jain|Published at:
NCLT నియామకాలపై వివాదం: మా బాధ్యత కేవలం పరిపాలన మాత్రమేనన్న MCA

NCLT నియామకాలపై సుప్రీంకోర్టు చేసిన విమర్శలకు Ministry of Corporate Affairs (MCA) స్పందించింది. తమ పాత్ర కేవలం అడ్మినిస్ట్రేటివ్ మాత్రమేనని, నియామకాల్లో నేరుగా జోక్యం ఉండదని స్పష్టం చేసింది. అయితే, ఈ ట్రైబ్యునల్‌లో ఖాళీల వల్ల ఇన్సాల్వెన్సీ కేసుల్లో జాప్యం జరిగి, ఇన్వెస్టర్ల పెట్టుబడులు చిక్కుకుపోయే ప్రమాదం ఉంది.

NCLT (National Company Law Tribunal) పనితీరుపై, ముఖ్యంగా ఖాళీల భర్తీ మరియు మౌలిక సదుపాయాల కొరతపై సుప్రీంకోర్టు తీవ్ర అసహనం వ్యక్తం చేసిన సంగతి తెలిసిందే. దీనిపై కేంద్ర కార్పొరేట్ వ్యవహారాల మంత్రిత్వ శాఖ (MCA) స్పందిస్తూ, తాము రిక్రూట్‌మెంట్‌ ప్రక్రియలో నేరుగా జోక్యం చేసుకోమని, తమ పాత్ర పరిపాలనాపరమైన పరిధిలోనే ఉంటుందని పేర్కొంది.

నియామకాల బాధ్యత ఎవరిది?

MCA వాదన ప్రకారం, 2019లోనే అధికారాల బదలాయింపు జరిగింది. కోర్టు అధికారులు, డిప్యూటీ రిజిస్ట్రార్లు మరియు స్టెనోగ్రాఫర్ల వంటి సిబ్బందిని నియమించుకునే పూర్తి అధికారాన్ని NCLTకే అప్పగించినట్లు మంత్రిత్వ శాఖ తెలిపింది. ట్రైబ్యునల్ స్వతంత్రంగా పనిచేయాలనే ఉద్దేశంతోనే ఈ నిర్ణయం తీసుకున్నామని ప్రభుత్వం చెబుతోంది.

ఇన్వెస్టర్లపై పడే ప్రభావం ఏమిటి?

ఇన్సాల్వెన్సీ అండ్ బ్యాంక్రప్ట్‌సీ కోడ్ (IBC) ద్వారా కంపెనీల దివాళా ప్రక్రియను NCLT నిర్వహిస్తుంది. ప్రస్తుతం ఉన్న సిబ్బంది కొరత, మౌలిక సదుపాయాల సమస్యల వల్ల కేసుల విచారణ నెమ్మదిస్తోంది.

  • పెట్టుబడుల స్తంభన: దివాళా ప్రక్రియ ఆలస్యమైతే, కంపెనీలలో చిక్కుకున్న పెట్టుబడులు బయటకు రావడం కష్టమవుతుంది.
  • రుణాల రికవరీ: బ్యాంకులు మరియు రుణదాతలకు తమ బకాయిలు తిరిగి రావడం ఆలస్యమవుతుంది.
  • స్టాక్ మార్కెట్ సెంటిమెంట్: దివాళా దశలో ఉన్న కంపెనీల పునరుద్ధరణ (Restructuring) ఎప్పుడు పూర్తవుతుందో తెలియకపోవడంతో, ఆయా కంపెనీల షేర్ ధరలపై అనిశ్చితి నెలకొంటుంది.

భవిష్యత్తులో ఈ ట్రైబ్యునల్ పనితీరు మెరుగుపడాలంటే, ఖాళీలను యుద్ధ ప్రాతిపదికన భర్తీ చేయడం మరియు తగిన వనరులను సమకూర్చడం చాలా అవసరం. ఎందుకంటే, సున్నితమైన దివాళా కేసుల్లో 'సమయం' అనేది అత్యంత కీలకమైన అంశం.

Disclaimer: This article is published for informational purposes only. This is not a buy sell recommendation.