అమెరికా హోంల్యాండ్ సెక్యూరిటీ విభాగం స్టూడెంట్ వీసాల కోసం 'డ్యూరేషన్ ఆఫ్ స్టేటస్' విధానాన్ని రద్దు చేసింది. దీని స్థానంలో ఇకపై నిర్దిష్ట కాలానికి మాత్రమే వీసా ఇవ్వనుంది. ఈ మార్పు వల్ల అడ్మినిస్ట్రేటివ్ ఖర్చులు గణనీయంగా పెరగడమే కాకుండా, గ్రేస్ పీరియడ్ కూడా తగ్గనుంది. అమెరికా టెక్ రంగంలో దీర్ఘకాలిక కెరీర్ ఆశించే భారతీయ విద్యార్థులపై ఇది ప్రభావం చూపనుంది.
అమెరికా హోంల్యాండ్ సెక్యూరిటీ విభాగం తన విద్యార్థి వీసా పాలసీలో కీలక మార్పులు చేసింది. గతంలో ఉన్న ఫ్లెక్సిబుల్ 'డ్యూరేషన్ ఆఫ్ స్టేటస్' (Duration of Status) విధానాన్ని రద్దు చేసి, ఇకపై నిర్దిష్ట కాలానికి మాత్రమే వీసా జారీ చేయనుంది. ఇంతకుముందు F, J, మరియు I వీసా హోల్డర్లు తమ అకడమిక్ ప్రోగ్రామ్ పూర్తయ్యేంత వరకు అమెరికాలో ఉండేందుకు అనుమతించేవారు. కానీ, కొత్త నిబంధనల ప్రకారం, అంతర్జాతీయ విద్యార్థులకు ముందుగా నిర్ణయించిన ఒక ఫిక్స్డ్ పీరియడ్కు మాత్రమే వీసా లభించనుంది.
అడ్మినిస్ట్రేటివ్ ఆటంకాలు, పెరిగిన ఖర్చులు
ఈ మార్పు వల్ల తమ బసను పొడిగించుకోవాల్సిన విద్యార్థులకు ప్రక్రియ మరింత క్లిష్టంగా మారింది. వీసా ఎక్స్టెన్షన్లు ఇకపై యూనివర్సిటీ స్థాయి అడ్మినిస్ట్రేటివ్ ప్రాసెస్ల ద్వారా SEVIS సిస్టమ్లో కాకుండా, నేరుగా యూఎస్ సిటిజెన్షిప్ అండ్ ఇమ్మిగ్రేషన్ సర్వీసెస్ (USCIS)కు దరఖాస్తు చేసుకోవాల్సి ఉంటుంది. ఇది కొత్త బ్యూరోక్రసీని, ప్రాసెసింగ్ ఆలస్యాలకు ఆస్కారాన్ని పెంచుతుంది. విద్యార్థులు ఇకపై పెరిగిన ఫైలింగ్ ఫీజులను ఎదుర్కోవాల్సి ఉంటుంది. నివేదికల ప్రకారం, ఒక్కో దరఖాస్తుకు ఫీజులు $300 నుండి $500 వరకు పెరిగే అవకాశం ఉంది. త్వరగా ఆమోదాలు కోరుకునేవారి కోసం, అదనంగా $1,900 చెల్లిస్తే ప్రీమియం ప్రాసెసింగ్ ఆప్షన్ అందుబాటులో ఉంది. దీని ద్వారా ఐదు నెలల్లోపు నిర్ణయం వెలువడుతుందని భావిస్తున్నారు.
ఉద్యోగాలపై, జాబ్ స్టెబిలిటీపై ప్రభావం
ప్రాక్టికల్ ట్రైనింగ్ రూల్స్లో వచ్చిన మార్పులు, గ్రాడ్యుయేట్లు అమెరికన్ వర్క్ఫోర్స్లోకి మారే విధానాన్ని ప్రభావితం చేసే అవకాశం ఉంది. ఆప్షనల్ ప్రాక్టికల్ ట్రైనింగ్ (OPT) పూర్తయిన తర్వాత ఉండే గ్రేస్ పీరియడ్ను 60 రోజుల నుండి 30 రోజులకు తగ్గించారు. అంతేకాకుండా, ఒకే అకడమిక్ లెవెల్లో అదనపు డిగ్రీలు చేసే విద్యార్థులకు సంబంధించిన 'డే 1 కరిక్యులర్ ప్రాక్టికల్ ట్రైనింగ్' (CPT) నిబంధనలను కఠినతరం చేశారు. ఈ సర్దుబాట్ల వల్ల, విద్యార్థులు తమ చదువు పూర్తయ్యేలోపే జాబ్ ఆఫర్లను, ఎంప్లాయర్ స్పాన్సర్షిప్లను గణనీయంగా ముందుగానే పొందాల్సి ఉంటుంది.
భారతీయ విద్యార్థులకు, ముఖ్యంగా టెక్నాలజీ, ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ రంగాల్లో ఉన్నవారికి, ఈ నిబంధనలు గ్రాడ్యుయేషన్కు చాలా ముందే తమ కెరీర్ ట్రాజెక్టరీని ప్లాన్ చేసుకోవాలనే ఒత్తిడిని పెంచుతాయి. CPT ఆప్షన్లలో పరిమితులు, చదువు పూర్తయిన వెంటనే H-1B వీసా లభించని పక్షంలో విద్యార్థులకు గతంలో ఉన్న ఫ్లెక్సిబిలిటీని తగ్గిస్తాయి.
భవిష్యత్ టాలెంట్ కోసం వ్యూహాత్మక ప్రణాళిక
అంతర్జాతీయ టాలెంట్పై ఆధారపడే కంపెనీలు, ఈ కఠినమైన ఇమ్మిగ్రేషన్ అవసరాల కారణంగా గ్రాడ్యుయేట్లను నిలుపుకోవడంలో ఎక్కువ ఇబ్బందులను ఎదుర్కోవచ్చు. నిపుణుల సూచన ప్రకారం, విద్యార్థులు తమ అకడమిక్ జర్నీలో భాగంగానే, మరింత బలమైన కంటింజెన్సీ ప్లాన్లను అభివృద్ధి చేసుకోవాలి. అసాధారణ ప్రతిభావంతుల కోసం O-1 వీసాలు, క్యాప్-ఎగ్జామ్టెడ్ H-1B స్పాన్సర్షిప్లు, లేదా L-1 ఇంట్రా-కంపెనీ ట్రాన్స్ఫర్ల వంటి ప్రత్యామ్నాయ వీసా మార్గాలను అన్వేషించడం ఇందులో భాగం. విద్యార్థులు, వారి కుటుంబాలకు కీలకమైన పరిశీలన అంశాలు USCIS ప్రాసెసింగ్ టైమ్లైన్, పెరిగిన ఆర్థిక భారం. ఇవి భవిష్యత్తులో యూఎస్ విద్యా సంస్థల్లో చేరే నిర్ణయాన్ని ప్రభావితం చేయవచ్చు.