అమెరికాలో ప్రతిపాదిత H-1B వీసా నిబంధనలు ఆందోళన కలిగిస్తున్నాయి. భారీగా ఫీజు పెంపు మరియు సెలక్షన్ ప్రాసెస్‌లో మార్పులు టెక్నాలజీ, హెల్త్‌కేర్ రంగాల్లోని నిపుణుల కొరతకు దారితీస్తాయని Indiaspora హెచ్చరించింది.
అమెరికా ఇమ్మిగ్రేషన్ విధానాల్లో తీసుకురావాలని చూస్తున్న మార్పులు గ్లోబల్ మార్కెట్లలో అలజడి సృష్టిస్తున్నాయి. ప్రధానంగా H-1B వీసా ప్రోగ్రామ్‌ను లక్ష్యంగా చేసుకుని వస్తున్న ఈ ప్రతిపాదనలు, స్కిల్డ్ ప్రొఫెషనల్స్‌పై తీవ్ర ప్రభావం చూపే అవకాశం ఉందని Indiaspora హెచ్చరించింది.
నిధుల భారం.. వీసా ధరల మోత
ప్రతిపాదిత కొత్త రూల్స్ అమల్లోకి వస్తే, ఒక్కో H-1B పిటిషన్ ఫీజు $1,00,000 కంటే ఎక్కువ అయ్యే అవకాశం ఉంది. అలాగే, వేతనాన్ని బట్టి సెలక్షన్ చేసే విధానాన్ని తీసుకురావాలని చూస్తున్నారు. దీనివల్ల కెరీర్ ప్రారంభంలో ఉన్న వారికి అవకాశాలు తగ్గి, కంపెనీల టాలెంట్ పైప్‌లైన్‌కు పెద్ద దెబ్బ తగులుతుందని నిపుణులు ఆందోళన చెందుతున్నారు.
H-4 మరియు గ్రేస్ పీరియడ్ పై సందిగ్ధత
కేవలం కొత్త వీసాలకే పరిమితం కాకుండా, H-4 స్పౌసల్ వర్క్ పర్మిట్లపై ఆంక్షలు విధించడం మరియు ఉద్యోగం కోల్పోయిన వారికి ఇచ్చే 60 రోజుల గ్రేస్ పీరియడ్‌ను తొలగించడం వల్ల ప్రస్తుత వీసా హోల్డర్ల భవిష్యత్తు ప్రశ్నార్థకంగా మారింది. ఇది భారీగా 'టాలెంట్ ఫ్లైట్' (నిపుణులు దేశం విడిచి వెళ్లడం)కు దారితీసే అవకాశం ఉంది.
ఇన్వెస్టర్లు గమనించాల్సింది ఏంటి?
ఈ విధానాల వల్ల ఐటీ సర్వీసెస్, హెల్త్‌కేర్ స్టాఫింగ్ మరియు ఇంజనీరింగ్ రంగాల్లో ఆపరేషనల్ కాస్ట్ విపరీతంగా పెరగవచ్చు. ఇప్పటికే 2026 జూన్ లో ఇలాంటి భారీ ఫీజు ప్రతిపాదనను కోర్టు తిరస్కరించినప్పటికీ, తాజా పరిణామాలు గ్లోబల్ కంపెనీల వ్యూహాలను మళ్ళీ మార్చుకునేలా చేస్తున్నాయి. భవిష్యత్తులో ఈ రెగ్యులేటరీ అప్‌డేట్స్ కంపెనీల మార్జిన్‌లపై ఎలాంటి ప్రభావం చూపుతాయో ఇన్వెస్టర్లు నిశితంగా గమనించాలి.