HSBC ఇండియా బిజినెస్ అవుట్లుక్ సర్వే ప్రకారం, భారతీయ ప్రైవేట్ కంపెనీలలో వ్యాపార ఆత్మవిశ్వాసం అక్టోబర్ 2023 తర్వాత అత్యల్ప స్థాయికి పడిపోయింది. రాబోయే 12 నెలల్లో నిర్వహణ ఖర్చులు పెరగడం, తీవ్రమైన పోటీ వల్ల లాభాల మార్జిన్లు తగ్గుతాయని కంపెనీలు భావిస్తున్నాయి. అయినప్పటికీ, డిజిటల్ ట్రాన్స్ఫర్మేషన్, R&D లలో పెట్టుబడులు పెట్టాలని చూస్తున్నాయి.
భారత వ్యాపార రంగంలో పెరుగుతున్న ఆందోళనలు
భారత ప్రైవేట్ రంగ వ్యాపారాలు రాబోయే ఏడాదిలోకి అడుగుపెడుతున్నప్పుడు, మరింత అప్రమత్తంగా కనిపిస్తున్నాయి. S&P Global నిర్వహించిన HSBC ఇండియా బిజినెస్ అవుట్లుక్ సర్వే తాజా నివేదిక ప్రకారం, వ్యాపార కార్యకలాపాలు పెరుగుతాయని భావిస్తున్న కంపెనీల నికర నిష్పత్తి (net balance) ఫిబ్రవరిలో 35% ఉండగా, జూన్ 2026 నాటికి 22% కి పడిపోయింది. గత మూడేళ్లలో ఇది అత్యల్ప స్థాయి వ్యాపార ఆశావాదాన్ని సూచిస్తోంది.
పెరిగిన ఖర్చులు, ధరల పరిమితుల ప్రభావం
కంపెనీలకు ప్రధాన ఆందోళనగా మారిన విషయం నిర్వహణ ఖర్చులు పెరగడమే. దేశవ్యాప్తంగా వ్యాపారాలు ముడిసరుకులు, ఇంధనం, రవాణా వంటి వాటికి అధికంగా చెల్లించాల్సి వస్తుందని అంచనా వేస్తున్నాయి. అంతేకాకుండా, జీతభత్యాలు పెరగడం కూడా ఒత్తిడిని పెంచుతోంది. ఈ పెరిగిన ఖర్చులను వినియోగదారులకు బదిలీ చేయడంలో కంపెనీలు తీవ్రంగా ఇబ్బంది పడుతున్నాయి. తీవ్రమైన మార్కెట్ పోటీ, ధరల విషయంలో జాగ్రత్త వహించే కస్టమర్ల వల్ల, కంపెనీలు ధరలను పెంచలేక, లాభాల మార్జిన్లను కాపాడుకోవడానికి కష్టపడుతున్నాయి.
లాభదాయకత & పెట్టుబడుల ప్రాధాన్యతలు
లాభదాయకతపై మొత్తం అంచనాలు 15% నికర నిష్పత్తికి తగ్గినా, ఇది ప్రపంచ సగటు 9% మరియు అభివృద్ధి చెందుతున్న మార్కెట్ల సగటు 5% కంటే ఎక్కువగా ఉంది. అంటే, భారత కంపెనీలు గతంతో పోలిస్తే తక్కువ ఆశాజనకంగా ఉన్నప్పటికీ, అనేక గ్లోబల్ ప్రత్యర్థులతో పోలిస్తే మెరుగైన స్థితిలో ఉన్నాయని చెప్పవచ్చు.
ఆశ్చర్యకరంగా, ఈ జాగ్రత్తతో కూడిన వాతావరణంలో కూడా కంపెనీలు తమ వృద్ధి ప్రణాళికలను వదులుకోవడం లేదు. మూలధన వ్యయం (capital spending) కోసం ప్రణాళికలు మునుపటి 17% నుండి స్వల్పంగా 19% కి పెరిగాయి. పరిశోధన మరియు అభివృద్ధి (R&D)పై నిబద్ధత కూడా బలపడింది, వ్యయ అంచనాలు 5% నుండి 12% కి పెరిగాయి. ఈ పెట్టుబడులు డిజిటల్ పరివర్తన (digital transformation), ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ సొల్యూషన్స్, కొత్త ఉత్పత్తుల అభివృద్ధి వైపు మళ్లుతున్నాయి. ఇది స్వల్పకాలిక ఆదాయ వృద్ధి కంటే దీర్ఘకాలిక సామర్థ్యంపై కంపెనీలు దృష్టి సారిస్తున్నాయని సూచిస్తోంది.
ఉపాధి & ద్రవ్యోల్బణ అంచనాలు
ఖర్చులను తగ్గించుకోవడంపై కంపెనీలు దృష్టి సారిస్తున్నందున, వారి నియామక ప్రణాళికలు నెమ్మదిస్తున్నాయి. ఉద్యోగ వృద్ధి కోసం నికర నిష్పత్తి జూన్ 2026లో 10% కి పడిపోయింది, ఇది గత ఫిబ్రవరిలో 17% గా ఉంది. ఆదాయ వృద్ధి నెమ్మదిగా ఉంటుందని అంచనా వేస్తున్నందున, వ్యాపారాలు సిబ్బందిని చేర్చుకోవడంలో మరింత ఎంపికగా మారుతున్నాయని ఇది సూచిస్తుంది. తయారీ రంగ సంస్థలు, సేవా రంగ సంస్థలతో పోలిస్తే తమ నియామక స్థాయిలను కొనసాగించగలమని కాస్త ఎక్కువ ఆశాభావంతో కనిపిస్తున్నాయి.
మరోవైపు, సిబ్బందియేతర ఖర్చుల కోసం ద్రవ్యోల్బణ అంచనాలు అక్టోబర్ 2024 తర్వాత అత్యధిక స్థాయికి చేరుకున్నాయి. అయినప్పటికీ, అనేక గ్లోబల్ భాగస్వాములతో పోలిస్తే భారతీయ కంపెనీలు మొత్తం ద్రవ్యోల్బణం పట్ల సాపేక్షంగా తక్కువ ఆందోళన చెందుతున్నాయి. రాబోయే కాలంలో, పెట్టుబడిదారులు కంపెనీలు తమ మూలధన వ్యయం, డిజిటల్ కార్యక్రమాలను ఎలా నిర్వహిస్తాయో, పెరుగుతున్న ఇన్పుట్ ఖర్చులు, పరిమిత ధరల శక్తి ఉన్న ఈ వాతావరణంలో ఎలా ముందుకు సాగుతాయో గమనిస్తారు. రాబోయే త్రైమాసికాలలో కార్పొరేట్ పనితీరు, దీర్ఘకాలిక వృద్ధిని త్యాగం చేయకుండా మార్జిన్లను నిర్వహించగల యాజమాన్య బృందాల సామర్థ్యంపై ఆధారపడి ఉంటుంది.