Repco Home Finance: డిస్బర్స్‌మెంట్లు 40% జంప్.. కానీ లాభాలకు మాత్రం బ్రేక్!

రాబడిలో దూకుడు.. లాభాల్లో వెనకడుగు?

Repco Home Finance Limited (RHFL) తమ Q3 FY2026 ఆర్థిక ఫలితాలను వెల్లడించింది. ఈ క్వార్టర్ లో కంపెనీ డిస్బర్స్‌మెంట్లలో భారీ వృద్ధిని కనబరిచినప్పటికీ, లాభదాయకతపై మాత్రం కొన్ని ప్రశ్నలు తలెత్తుతున్నాయి.

కీలక గణాంకాలు ఇవీ:

• డిస్బర్స్‌మెంట్లు: ఈ క్వార్టర్ లో మొత్తం ₹1064 కోట్ల డిస్బర్స్‌మెంట్లు జరిగాయి. ఇది గత ఏడాదితో పోలిస్తే 40% అధికం. ఇది మార్కెట్లో కంపెనీకి ఉన్న డిమాండ్‌ను, వ్యాపార విస్తరణను తెలియజేస్తుంది.
• AUM (అసెట్స్ అండర్ మేనేజ్‌మెంట్): కంపెనీ లోన్ పోర్ట్‌ఫోలియో ₹15,394 కోట్లకు చేరుకుంది. ఇది గతేడాది కంటే 8.8% ఎక్కువ.
• ప్రాఫిట్ (PAT): కంపెనీ తెలిపిన లెక్కల ప్రకారం, నికర లాభం (PAT) ₹109 కోట్లలో స్థిరంగా ఉన్నప్పటికీ, వేరే రిపోర్టులు కొంచెం భిన్నమైన చిత్రాన్ని చూపుతున్నాయి. కన్సాలిడేటెడ్ నెట్ ప్రాఫిట్ గత క్వార్టర్‌తో (QoQ) పోలిస్తే 4.76% మరియు గత ఏడాదితో (YoY) పోలిస్తే 4.75% తగ్గి ₹109.66 కోట్లకు చేరిందని తెలుస్తోంది. స్టాండలోన్ PAT కూడా QoQ లో 4.49% తగ్గింది.
• NII (నెట్ ఇంట్రెస్ట్ ఆదాయం): ₹441.29 కోట్లుగా నమోదైంది.
• GNPA (గ్రాస్ నాన్-పెర్ఫార్మింగ్ అసెట్స్): కంపెనీ అసెట్ క్వాలిటీ మెరుగుపడింది. GNPA నిష్పత్తి గత ఏడాదితో పోలిస్తే 3.86% నుంచి 2.92% కు తగ్గింది.
• స్టేజ్ 2 అసెట్స్: ఇవి కూడా గత ఏడాదితో పోలిస్తే 10.56% నుంచి 8.02% కు తగ్గాయి.
• కాస్ట్ ఆఫ్ ఫండ్స్ (నిధుల వ్యయం): ఈ ఏడాది ఇప్పటివరకు 30 బేసిస్ పాయింట్లు (bps) తగ్గి, 8.45% వద్ద స్థిరపడింది. వచ్చే రోజుల్లో మరో 10 bps తగ్గే అవకాశం ఉంది.
• ఆపరేటింగ్ ఖర్చులు: ఈ క్వార్టర్ లో ఆపరేటింగ్ ఖర్చులు కొద్దిగా పెరిగాయి. దీనికి కారణాలు.. కంపెనీ సిల్వర్ జూబ్లీ వేడుకల కోసం అయిన ₹3 కోట్ల ఖర్చు, కొత్త లేబర్ కోడ్ అమలు కోసం కేటాయించిన ₹5 కోట్ల ప్రొవిజన్స్, అలాగే సోర్సింగ్, అడ్మినిస్ట్రేటివ్ ఖర్చులు పెరగడం. ఉద్యోగుల ఖర్చులు కూడా గ్రాట్యుటీ, లీవ్ ఎన్‌క్యాష్‌మెంట్ ప్రొవిజన్స్ వల్ల పెరిగాయి.
• PAT మార్జిన్: ఈ క్వార్టర్ లో PAT మార్జిన్ QoQ లో 132 bps మరియు YoY లో 259 bps మేర తగ్గింది. ఇది లాభదాయకతపై ఒత్తిడిని సూచిస్తుంది.
• RoE (రిటర్న్ ఆన్ ఈక్విటీ): 13.30% గా నమోదైంది.

మున్ముందు ఎలా ఉండబోతోంది?

మేనేజ్‌మెంట్ FY2026 కోసం ₹4000 కోట్ల డిస్బర్స్‌మెంట్లు, ₹16,200 కోట్ల AUM లక్ష్యాలను నిర్దేశించింది. NPAలను 2.5% వద్ద, స్టేజ్ 2 అసెట్స్‌ను 7.5% వద్ద ఉంచాలని యోచిస్తోంది. FY2027 నాటికి డిస్బర్స్‌మెంట్లు ₹5000 కోట్లకు చేరుకోవాలని లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది. కంపెనీ క్రెడిట్ పాలసీలను మెరుగుపరుస్తూ, టెక్నాలజీని వాడుకునే ప్రణాళికలు రచిస్తోంది. అయితే, పెరుగుతున్న ఆపరేటింగ్ ఖర్చులు, తగ్గుతున్న మార్జిన్ల నేపథ్యంలో ఈ లక్ష్యాలను లాభదాయకంగా చేరుకోవడంపైనే ఇన్వెస్టర్లు దృష్టి సారించనున్నారు.

డివిడెండ్:

బోర్డు 20% ఇంటర్మ్ డివిడెండ్‌ను ప్రకటించింది. దీంతో ఈ ఆర్థిక సంవత్సరానికి మొత్తం డివిడెండ్ 45% కి చేరింది.