லீலா பேலஸ் ஹோட்டல்ஸ் & ரிசார்ட்ஸ் லிமிடெட், டிசம்பரில் முடிவடைந்த காலாண்டிற்கான ஒருங்கிணைந்த நிகர லாபம் ₹147.88 கோடியாக உயர்ந்துள்ளது, இது கடந்த ஆண்டு இதே காலாண்டில் ₹56.40 கோடியாக இருந்ததை விட இருமடங்குக்கும் அதிகமாகும். இந்த வலுவான நிதி செயல்திறன், வலுவான வருவாய் வளர்ச்சியால் இயக்கப்பட்டது.
வருவாய் வளர்ச்சி லாபத்தை அதிகரிக்கிறது
நிதி ஆண்டு 2026 இன் மூன்றாம் காலாண்டில் செயல்பாடுகளிலிருந்து வருவாய் ₹457.43 கோடியாக இருந்தது, இது FY25 இன் இதே காலப்பகுதியில் ₹370.46 கோடியாக இருந்தது. இது ஆண்டுக்கு ஆண்டு (YoY) 21% வலுவான வளர்ச்சியைக் குறிக்கிறது. மொத்த செலவுகள் ₹219.60 கோடியாக உயர்ந்திருந்தாலும் (முந்தைய ஆண்டு ₹183.51 கோடி), மேம்பட்ட செயல்பாட்டுத் திறன் மற்றும் விலை நிர்ணயம் மூலம் நிறுவனம் அதிக விற்பனையை கணிசமாக அதிக லாபமாக மாற்ற முடிந்தது.
மூலோபாய விரிவாக்கம் மற்றும் சந்தை சிறப்பாக செயல்படுதல்
முழுநேர இயக்குநர் மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி அனுராக் பட்நாகர், இந்த காலாண்டை நிறுவனத்தின் "சிறந்த காலாண்டு செயல்திறன்" என்று விவரித்தார். மொத்த செயல்பாட்டு வருவாய் 21% அதிகரித்துள்ளதாக அவர் சுட்டிக்காட்டினார், இது வருடத்தில் இருந்து தேதி (year-to-date) அடிப்படையில் இந்தியாவின் ஆடம்பரத் துறையை விட கிட்டத்தட்ட 2.7 மடங்கு அதிகமாகும். நிறுவனம் ஒழுக்கமான, மூலதன-திறமையான வளர்ச்சி என்ற தனது உத்தியை முன்னேற்றி வருகிறது. இதில் ஜெய்சல்மேரில் லீலாவிற்கான மேலாண்மை ஒப்பந்தத்தில் (management agreement) கையெழுத்திடுவதும், துபாயில் தனது முதல் சர்வதேச மூலோபாய முதலீட்டை மேற்கொள்வதும் அடங்கும்.
தொழிலாளர் குறியீடுகளின் தாக்கம்
இந்த காலாண்டில், லீலா பேலஸ் ஹோட்டல்ஸ் & ரிசார்ட்ஸ், மத்திய அரசால் அறிவிக்கப்பட்ட நான்கு தொழிலாளர் குறியீடுகளால் ஏற்பட்ட ₹6.4 கோடி "கூடுதல் தாக்கத்தையும்" (incremental impact) பதிவு செய்துள்ளது. இந்த குறியீடுகள், 29 தற்போதைய தொழிலாளர் சட்டங்களை ஒருங்கிணைக்கின்றன, நவம்பர் 2025 இல் அறிவிக்கப்பட்டன. நிறுவனம் மத்திய மற்றும் மாநில விதிகளின் இறுதி செய்வதை தொடர்ந்து கண்காணித்து வருவதாகவும், எதிர்கால முன்னேற்றங்களுக்கு ஏற்ப கணக்கிட தயாராக இருப்பதாகவும் கூறியுள்ளது.