Waaree Energies பங்குகளை அதன் புரொமோட்டர் குடும்ப அறக்கட்டளைக்கு மாற்றுவதற்கு SEBI சிறப்பு அனுமதி அளித்துள்ளது. இதன் மூலம், பொது பங்குதாரர்களிடம் இருந்து பங்குகளை வாங்க வேண்டிய கட்டாய 'ஓபன் ஆஃபர்' நடைமுறை தேவையில்லை.
என்ன நடந்தது?
இந்தியப் பங்குச் சந்தை ஒழுங்குமுறை ஆணையமான செபி (SEBI), Waaree Energies நிறுவனத்தில் அதன் புரொமோட்டர் சிமன்லால் திரிபுவன்தாஸ் தோஷி (Chimanlal Tribhuvandas Doshi) அவர்களின் குடும்ப அறக்கட்டளைக்கு (CT Doshi Family Trust) பங்குகளை மாற்றுவதற்கு ஒரு முக்கிய அனுமதியை வழங்கியுள்ளது.
வழக்கமாக, ஒரு நிறுவனம் சந்தையில் பட்டியலிடப்பட்டிருக்கும் போது, அதன் புரொமோட்டர்கள் 25% க்கும் அதிகமான பங்குகளை வாங்கும் போது, மற்ற பொது பங்குதாரர்களிடமிருந்து பங்குகளை வாங்குவதற்கான 'ஓபன் ஆஃபர்' (Open Offer) அறிவிக்க வேண்டும். ஆனால், இந்த விதியில் இருந்து Waaree Energies நிறுவனத்திற்கு செபி விலக்கு அளித்துள்ளது. இதனால், குடும்பத்திற்குள்ளேயே பங்குகள் மாற்றப்படும்.
குடும்ப வாரிசு திட்டம்
இந்த மாற்று ஒப்பந்தத்தின்படி, CT Doshi Family Trust நேரடியாக 44.88% பங்குகளையும், Waaree Sustainable Finance Pvt. Ltd. மூலமாக மறைமுகமாக 18.34% பங்குகளையும் பெறுகிறது. குடும்ப வாரிசு மற்றும் நிர்வாக நோக்கங்களுக்காக மட்டுமே இந்த மாற்றம் நடைபெறுவதாக செபி உறுதி செய்துள்ளது.
மாற்றத்திற்குப் பிறகும், மொத்த புரொமோட்டர் குழுவின் பங்கு 64.22% அப்படியே இருக்கும் என்றும், நிறுவனத்தின் கட்டுப்பாடு அல்லது நிர்வாகத்தில் எந்த மாற்றமும் ஏற்படாது என்றும் செபி தெரிவித்துள்ளது. இந்த அறக்கட்டளையின் பயனாளிகள் குடும்ப உறுப்பினர்கள் மட்டுமே.
செபி ஏன் இந்த அனுமதியை வழங்கியது?
பொதுவாக, ஒரு புரொமோட்டர் தனது புரொமோட்டர் நிலையை சந்தையில் குறைந்தது 3 வருடங்களுக்கு முன்பாக அறிவித்திருக்க வேண்டும். ஆனால், Waaree Energies அக்டோபர் 2024 இல் தான் சந்தையில் பட்டியலிடப்பட்டது. இதனால், இந்த 3 வருட காலக்கெடுவை பூர்த்தி செய்ய முடியவில்லை.
ஆனாலும், 91 வயதான புரொமோட்டர் சிமன்லால் தோஷியின் வயது மற்றும் அவரது வாரிசு திட்டத்தைக் கருத்தில் கொண்டு, செபியின் டேகோவர் பேனல் (Takeover Panel) இந்த விலக்கை பரிந்துரைத்தது. நிறுவனம் 2021 ஆம் ஆண்டிலிருந்தே இந்த வாரிசு திட்டத்திற்கான ஆவணங்களைத் தாக்கல் செய்திருந்ததை செபி ஏற்றுக்கொண்டது.
முதலீட்டாளர்களுக்கு இதன் அர்த்தம் என்ன?
இந்த முடிவு, புரொமோட்டர் குழுவின் நீண்ட கால வாரிசு திட்டமிடலில் ஒரு தெளிவைக் கொடுக்கிறது. இது ஒரு உள்நாட்டுப் பங்கு மாற்றம் என்பதால், நிறுவனத்தின் நிர்வாகக் கட்டமைப்பு அல்லது புரொமோட்டர்களின் மொத்த பங்கு எண்ணிக்கையில் எந்த மாற்றமும் ஏற்படாது. எனவே, இது நிறுவனத்தின் அன்றாட செயல்பாடுகளில் பெரிய தாக்கத்தை ஏற்படுத்தாது.
இந்த சிறப்பு அனுமதி ஓராண்டுக்கு செல்லுபடியாகும். இதற்குள், அறக்கட்டளை பங்குகளைப் பெறும் செயல்முறையை முடித்து, அதன் அறிக்கையை செபியிடம் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். முதலீட்டாளர்கள் இதை ஒரு நேர்மறையான நிர்வாக நடவடிக்கையாகக் கருதலாம், இது புரொமோட்டர் குடும்பத்தினரிடையே உரிமையாளர் கட்டமைப்பை உறுதிப்படுத்துகிறது.