Wipro முன்னாள் ஊழியர்: ₹20 கோடி சேர்த்து 47 வயதில் ஓய்வு!

PERSONAL-FINANCE
Whalesbook Logo
AuthorDevika Pillai|Published at:
Wipro முன்னாள் ஊழியர்: ₹20 கோடி சேர்த்து 47 வயதில் ஓய்வு!

Wipro, Accenture, PwC India போன்ற முன்னணி நிறுவனங்களில் பணிபுரிந்த ஒருவர், 24 வருடங்களாக செய்த ஒழுக்கமான சேமிப்பு மற்றும் நீண்ட கால முதலீடு மூலம் ₹20 கோடி சொத்து சேர்த்து, 47 வயதிலேயே வெற்றிகரமாக ஓய்வு பெற்றுள்ளார். இது சம்பளம் வாங்கும் பலருக்கு ஒரு சிறந்த எடுத்துக்காட்டாக அமைந்துள்ளது.

என்ன நடந்தது?

விவேக் வாமன், Wipro, Accenture, மற்றும் PwC India போன்ற புகழ்பெற்ற நிறுவனங்களில் பணிபுரிந்த ஒரு முன்னாள் ஐடி நிபுணர். இவர் தனது 47 வயதில் முழுநேர வேலையிலிருந்து ஓய்வு பெற்றுள்ளார். கடந்த 24 வருடங்களாக ஐடி மற்றும் கன்சல்டிங் துறையில் பணியாற்றிய இவர், 2021 இல் சுமார் ₹15 கோடி சொத்து சேர்த்திருந்த நிலையில், தற்போது அது ₹20 கோடிக்கும் அதிகமாக வளர்ந்துள்ளது.

இது எந்தவித தொழில் முனைப்பு, வாரிசு சொத்து அல்லது அதிக ரிஸ்க் கொண்ட வர்த்தகம் மூலமும் சேர்க்கப்பட்டதல்ல. மாறாக, சீரான, நீண்ட கால நிதி ஒழுக்கத்தின் மூலம் சாத்தியமானது என்பது குறிப்பிடத்தக்கது.

நிதி சுதந்திரத்திற்கான பாதை

தனது வேலையை மாதம் ₹12,000 சம்பளத்தில் தொடங்கிய விவேக், பணி இறுதியில் மாதம் சுமார் ₹4-5 லட்சம் வரை சம்பாதித்துள்ளார். சம்பளம் உயர்ந்த அளவுக்கு தனது செலவுகளை உயர்த்தாமல், வாழ்க்கை முறையை கட்டுப்பாட்டில் வைத்திருந்ததே இந்த மகத்தான சொத்து சேர்க்கைக்கு காரணம் என்கிறார்.

சீரான, நீண்ட கால முதலீடுகளில் கவனம் செலுத்தியதன் மூலம், இருபது ஆண்டுகளில் கூட்டு வட்டியின் (Compounding) பலனை அனுபவித்துள்ளார். இவரது முதலீட்டு முறையை 'சலிப்பூட்டும் ஆனால் பயனுள்ளது' என்று விவரிக்கும் இவர், அதிக ரிஸ்க் கொண்ட சந்தை போக்கை விட, பொறுமையும் தொடர்ச்சியான முயற்சியுமே சொத்து சேர்க்கைக்கு முக்கியம் என வலியுறுத்துகிறார்.

சம்பளம் வாங்குபவர்களுக்கு இது ஏன் முக்கியம்?

இந்த கதை, சம்பளம் வாங்கும் ஊழியர்களுக்கு நீண்ட கால, கட்டமைக்கப்பட்ட முதலீட்டின் சாத்தியக்கூறுகளை ஒரு பாடமாக காட்டுகிறது. தொழில் வளர்ச்சி, திறன்களை மேம்படுத்துதல், மற்றும் வாழ்க்கை முறை பணவீக்கத்தின் (Lifestyle Inflation) வலையில் சிக்காமல் இருப்பது போன்றவற்றின் மூலம் நிதி சுதந்திரம் அடைய முடியும் என்பதை விவேக்கின் அனுபவம் காட்டுகிறது. நீண்ட கால நோக்குடன் செயல்படுவது, நிதி ஆலோசகர்களுடன் சேர்ந்து திட்டமிடுவது, மற்றும் அடிக்கடி எடுக்கும் திடீர் நிதி முடிவுகளை தவிர்த்து கூட்டு வட்டி செயல்முறையை பாதுகாப்பது ஆகியவை இதன் முக்கிய அம்சங்களாகும்.

செல்வம் மற்றும் வேலையின் மறுவரையறை

வெறும் எண்களைத் தாண்டி, விவேக்கின் ஓய்வு, பணம் குறித்த தொழில் வல்லுநர்களின் பார்வையில் ஒரு மாற்றத்தை பிரதிபலிக்கிறது. நிதி சுதந்திரத்தின் இறுதி இலக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட நிகர மதிப்பை சேர்ப்பது மட்டுமல்ல, அது வழங்கும் நெகிழ்வுத்தன்மை மற்றும் மனரீதியான சுதந்திரமே ஆகும் என அவர் கூறுகிறார். 47 வயதில் இந்த நிலையை அடைந்ததன் மூலம், அவர் சம்பளத்திற்காக உழைப்பதை நிறுத்திவிட்டு, தனது நேரத்தின் மீது கட்டுப்பாட்டைப் பெற தனது வளங்களைப் பயன்படுத்த முடிந்தது. இதை அவர் பணத்தை விட மதிப்புமிக்கதாகக் கருதுகிறார்.

முதலீட்டாளர்கள் மற்றும் நிபுணர்கள் கண்காணிக்க வேண்டியவை

இப்படி ஒரு பயணத்தை பின்பற்ற விரும்புபவர்கள், ஒரு நீண்ட கால வாழ்க்கையில் உயர் சேமிப்பு விகிதத்தைப் பராமரிப்பது, சம்பள உயர்வு காலங்களில் வாழ்க்கை முறை பணவீக்கத்தைத் தவிர்ப்பது, மற்றும் நீண்ட கால, குறைந்த ஏற்ற இறக்க முதலீட்டு வாகனங்களில் தொடர்ந்து முதலீடு செய்வது ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்த வேண்டும். இதில் தனிப்பட்ட பங்குகளை தேர்ந்தெடுப்பதை விட, பணப்புழக்க ஒதுக்கீட்டின் நிலைத்தன்மை மற்றும் அந்த சொத்துக்கள் தொந்தரவு இல்லாமல் வளர அனுமதிக்கப்படும் காலம் ஆகியவை வெற்றியை தீர்மானிக்கும் முக்கிய காரணிகளாகும்.

Disclaimer:This article is published for informational purposes only. While reasonable efforts are made to ensure accuracy, completeness, and timeliness, readers are encouraged to independently verify information before making any decisions based on the content. The views and information presented are subject to editorial review and may be updated without notice.