அமெரிக்க அரசு H-1B விசா ஸ்பான்சர்ஷிப்பிற்கான **$1,00,000** கட்டணத்தை மேலும் ஓராண்டுக்கு நீட்டித்துள்ளது. மூன்றாம் தரப்பு அவுட்சோர்ஸிங்கைக் கட்டுப்படுத்த எடுக்கப்பட்டுள்ள இந்த முடிவு, இந்திய ஐடி நிறுவனங்களின் லாப வரம்பில் பெரிய மாற்றத்தை ஏற்படுத்தலாம்.
அமெரிக்க அரசு எடுத்த இந்த அதிரடி முடிவால், இந்திய ஐடி நிறுவனங்கள் தங்கள் செயல்பாட்டு மாதிரியை (Operational Model) மீண்டும் பரிசீலிக்க வேண்டிய கட்டாயத்தில் உள்ளன. 2025-ல் அறிமுகப்படுத்தப்பட்ட இந்த கொள்கை, இனி வரும் ஓராண்டுக்கும் தொடரும் என்று அறிவிக்கப்பட்டுள்ளது. இதனால் ஐடி நிறுவனங்களின் செலவுகள் கணிசமாக உயர வாய்ப்புள்ளது.
லாப வரம்புகளில் அழுத்தம் (Profit Margins Impact)
ஐடி நிறுவனங்கள் தங்களது Onsite-Offshore மாதிரியில் அதிக செலவுகளைச் சந்திக்க நேரிடும். இந்த கூடுதல் சுமையை தாங்களே ஏற்றுக்கொள்வதா அல்லது வாடிக்கையாளர்கள் மீது சுமத்துவதா என்ற இக்கட்டான நிலைக்கு நிறுவனங்கள் தள்ளப்பட்டுள்ளன. முதலீட்டாளர்கள் கவனிக்க வேண்டிய விஷயம் என்னவென்றால், இந்த கூடுதல் செலவுகள் நிறுவனங்களின் EBITDA மார்ஜின்களை எவ்வாறு பாதிக்கும் என்பதுதான்.
உள்ளூர் பணியாளர் நியமனம் (Local-First Strategy)
இந்த கட்டண உயர்வால், இந்திய ஐடி நிறுவனங்கள் அமெரிக்காவிலேயே உள்ளூர் மக்களை வேலைக்கு அமர்த்தும் முயற்சியை வேகப்படுத்த வேண்டிய சூழல் உருவாகியுள்ளது. ஆனால், அமெரிக்காவில் உள்ள உள்ளூர் ஊழியர்களுக்கு வழங்க வேண்டிய சம்பளம் இந்தியாவை விட அதிகம் என்பதால், இது நிறுவனங்களின் நிதி நிலையை எவ்வாறு சமன் செய்கிறது என்பதையும் கவனிக்க வேண்டும்.
புதிய கண்காணிப்பு முறைகள்
நிதியியல் சுமை ஒருபுறம் இருந்தாலும், நிர்வாக ரீதியாகவும் புதிய சவால்கள் உள்ளன. அமெரிக்காவின் தொழிலாளர் துறை (Department of Labor), வெளியுறவுத்துறை மற்றும் உள்நாட்டு பாதுகாப்புத்துறை ஆகியவை இணைந்து இனி புதிய விசா விண்ணப்பங்களை, அந்நிறுவனங்களின் உள்ளூர் ஆட்குறைப்பு தரவுகளுடன் (Layoff data) ஒப்பிட்டு சரிபார்க்கும். இதனால் விசா கிடைப்பதில் காலதாமதம் ஏற்படலாம், இது ப்ராஜெக்ட் செயல்பாடுகளைப் பாதிக்கும் அபாயம் உள்ளதால் முதலீட்டாளர்கள் கவனமாக இருக்க வேண்டும்.