இந்தியாவின் மிகப்பெரிய எண்ணெய் மற்றும் இயற்கை எரிவாயு நிறுவனமான ONGC-யின் அடுத்த தலைவரை தேர்ந்தெடுப்பதற்கான தகுதி விதிகளை அரசு மாற்றி அமைத்துள்ளது. புதிய விதிகளின்படி, தலைவர் பதவிக்கு விண்ணப்பிப்பதற்கான அதிகபட்ச வயது **59** ஆகவும், பதவிக்காலம் **5 ஆண்டுகள்** ஆகவும் உயர்த்தப்பட்டுள்ளது. இது, தற்போதைய தலைவர் டிசம்பர் 2026-ல் ஓய்வு பெறுவதற்கு முன், திறமையானவர்களை ஈர்க்கும் நோக்கில் செய்யப்பட்டுள்ளது.
ONGC தலைவர் நியமனத்தில் முக்கிய மாற்றம்!
இந்தியாவின் முன்னணி அரசுக்கு சொந்தமான எண்ணெய் மற்றும் இயற்கை எரிவாயு நிறுவனமான ONGC (Oil and Natural Gas Corporation) -யின் அடுத்த தலைவர் மற்றும் நிர்வாக இயக்குனரை தேர்ந்தெடுப்பதற்கான தகுதி வரம்புகளில் அரசு அதிகாரப்பூர்வமாக மாற்றங்களை செய்துள்ளது. புதிய அறிவிப்பின்படி, விண்ணப்பதாரர்களுக்கான அதிகபட்ச வயது வரம்பு 59 ஆக உயர்த்தப்பட்டுள்ளது. மேலும், அடிப்படை பதவிக்காலமாக 3 ஆண்டுகள் நிர்ணயிக்கப்பட்டு, செயல்திறன் அடிப்படையில் மேலும் 2 ஆண்டுகள் வரை நீட்டிக்கப்படும் எனவும் தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளது.
பரந்த அளவிலான திறமையாளர்களை ஈர்க்கும் முயற்சி
இந்த வயது மற்றும் பதவிக்கால கட்டுப்பாடுகளை தளர்த்துவதன் மூலம், ONGC-யின் தலைமைப் பதவிக்கு மேலும் பல அனுபவம் வாய்ந்தவர்களை ஈர்க்க அரசு முயல்கிறது. தற்போதைய தலைவர் அருண் குமார் சிங், டிசம்பர் 7, 2026 அன்று ஓய்வு பெற உள்ளார். விண்ணப்பதாரர்கள் தங்களது விண்ணப்பங்களை ஜூலை 21 ஆம் தேதிக்குள் சமர்ப்பிக்க வேண்டும், மேலும் அதிகாரப்பூர்வமான பரிசீலனை செயல்முறை ஜூலை 30 ஆம் தேதிக்குள் நிறைவடையும்.
தேர்வு முறையில் புதிய அணுகுமுறை
இந்த தேர்வு முறை, அரசுக்கு சொந்தமான நிறுவனங்களுக்கான பொது நிறுவனத் தேர்வுக் குழு (Public Enterprises Selection Board) வழக்கமாகப் பின்பற்றும் நடைமுறைகளிலிருந்து வேறுபடுகிறது. வழக்கமான 60 வயது ஓய்வு வயது வரம்பை நம்பாமல், பெட்ரோலிய அமைச்சகம் ஒரு பிரத்யேக தேடல் மற்றும் தேர்வு குழுவை நியமித்துள்ளது. தற்போதைய தலைவரின் நியமனத்தின் போது பின்பற்றப்பட்ட இதேபோன்ற நெகிழ்வுத்தன்மை தற்போது மீண்டும் கையாளப்படுகிறது. இதற்கு முன்பு பாரத் பெட்ரோலியம் கார்ப்பரேஷன் லிமிடெட் (BPCL) -ஐ வழிநடத்திய ஒரு மூத்த அதிகாரியின் அனுபவத்தை பயன்படுத்திக்கொள்ள இது வழிவகுத்தது.
கடந்த கால சவால்களும் ஸ்திரத்தன்மையும்
சமீபத்திய ஆண்டுகளில் ONGC-க்கு ஒரு முழுநேர தலைவரைக் கண்டுபிடிப்பதில் சவால்கள் இருந்து வந்துள்ளன. ஏப்ரல் 2021 முதல் டிசம்பர் 2022 வரை பல இடைக்கால தலைவர்களால் நிறுவனம் வழிநடத்தப்பட்ட பிறகு, அரசு இந்த முறை சுமூகமான மாற்றத்தை உறுதி செய்ய விரும்புகிறது. இதற்கு முன்னர் ஏப்ரல் 2025 இல் தொடங்கப்பட்ட ஒரு தேடல் செயல்முறை இறுதி நியமனத்தில் முடியாமல் போனது. ONGC-யில் தலைமைத்துவத்தின் ஸ்திரத்தன்மை பங்குதாரர்களுக்கு முக்கியமானதாகும், ஏனெனில் தலைமைப் பதவி எண்ணெய் ஆய்வு திட்டங்கள், எரிசக்தி உள்கட்டமைப்பில் மூலதன செலவினங்கள் மற்றும் நிலையற்ற உலகளாவிய எரிசக்தி விலைகளுக்கு மத்தியில் நிறுவனத்தின் நீண்டகால லாபம் போன்ற முக்கிய மூலோபாய முடிவுகளுக்கு பொறுப்பாகும். இந்த தேடல் செயல்முறை வெற்றிகரமாக நிறைவடைவது, நிறுவனத்தின் முக்கிய ஆய்வு மற்றும் உற்பத்தி நடவடிக்கைகளிலும், மாற்று எரிசக்தி பிரிவுகளில் அதன் விரிவாக்கத்திலும் சீரான திசையை பராமரிக்க உதவும் என சந்தை எதிர்பார்க்கிறது.