பொருளாதார வளர்ச்சிக்கு சம்பள உயர்வு அவசியம்: மத்திய அரசின் முக்கிய எச்சரிக்கை

இந்தியாவின் பொருளாதார வளர்ச்சி வெறும் 6.5% முதல் 7% என்ற GDP இலக்கை தாண்டி, மக்களின் வாழ்க்கை தரத்தில் மாற்றத்தை ஏற்படுத்த வேண்டும் என்று தலைமை பொருளாதார ஆலோசகர் V. Anantha Nageswaran தெரிவித்துள்ளார். அகில இந்திய மேலாண்மை சங்கத்தின் (AIMA) நிகழ்வில் பேசிய அவர், இந்திய பொருளாதாரத்தின் எதிர்காலம் நிறுவனங்களுக்கும் தொழிலாளர்களுக்கும் இடையிலான ஒரு இணக்கமான உறவை பொறுத்தே அமையும் என சுட்டிக்காட்டினார்.

லாபம் vs ஊதியம்

பல நிறுவனங்கள் காலாண்டு லாபத்தை (Quarterly Margins) அதிகரிக்க ஊழியர்களின் சம்பளத்தை குறைப்பதையோ அல்லது சப்ளையர்களுக்கு பணம் வழங்குவதை தாமதப்படுத்துவதையோ வழக்கமாக கொண்டுள்ளன. ஆனால், இது தவறான அணுகுமுறை என்று அவர் எச்சரித்தார். நிறுவனங்களின் ஊழியர்களே அந்த நிறுவனத்தின் பொருட்களை வாங்கும் நுகர்வோர்களாகவும் இருக்கிறார்கள். எனவே, ஊழியர்களின் வாங்கும் சக்தியை (Purchasing Power) முடக்கும்போது, அது மறைமுகமாக நிறுவனத்தின் வருவாயையே பாதிக்கும்.

முதலீட்டாளர்கள் கவனிக்க வேண்டியது என்ன?

சந்தை முதலீட்டாளர்கள் நீண்டகாலமாக நிறுவனங்களின் செலவு குறைப்பு (Cost Cutting) நடவடிக்கைகளை ஆதரித்து வருகின்றனர். ஆனால், அரசின் இந்த புதிய பார்வை, நுகர்வு சார்ந்த துறைகளான ரீடைல் (Retail), ஆட்டோமொபைல் மற்றும் நுகர்வோர் பொருட்கள் நிறுவனங்களுக்கு சவாலாக மாறலாம். இனி வரும் காலங்களில், நிறுவனங்கள் சம்பள உயர்வையும் லாபத்தையும் எவ்வாறு சமநிலைப்படுத்துகின்றன என்பதை கவனிப்பது அவசியம்.

அரசின் பங்கு என்ன?

தனியார் துறைக்கு ஊதியம் குறித்த அறிவுரை வழங்கும் அதே வேளையில், அரசு தனது பொறுப்புகளையும் சுட்டிக்காட்டியுள்ளது. குறைந்த விலையில் எரிசக்தி, எளிதான நிலம் மற்றும் குறைவான விதிமுறைகள் (Ease of doing business) மூலம் தொழில் தொடங்குவதற்கான சூழலை மேம்படுத்துவதே அரசின் முதன்மை நோக்கம் என்று அவர் உறுதிப்படுத்தினார். அரசின் இந்த கொள்கை மாற்றங்கள் மற்றும் மக்கள் கையில் இருக்கும் பணப்புழக்கம் ஆகியவை இந்தியாவின் நீண்டகால நுகர்வு கலாச்சாரத்தை தீர்மானிக்கும்.