Startups/VC
|
Updated on 13 Nov 2025, 08:47 am
Reviewed By
Satyam Jha | Whalesbook News Team
ਭਾਰਤੀ ਗਿਗ ਇਕਾਨਮੀ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸਟਾਰਟਅਪ ਨੀਆ.ਵਨ ਨੇ ਇਲੇਵਰ ਇਕੁਇਟੀ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਹੇਠ ਸੀਡ ਫੰਡਿੰਗ ਵਿੱਚ $2.4 ਮਿਲੀਅਨ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਇਕੱਠੇ ਕੀਤੇ ਹਨ। ਇਹ ਫੰਡ ਦਿੱਲੀ NCR, ਬੰਗਲੌਰ ਅਤੇ ਪੁਣੇ ਵਰਗੇ ਮੁੱਖ ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਨੀਆ.ਵਨ ਹਬ (Niadel) ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਸਮੇਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਵਿਸਥਾਰ ਲਈ ਰੱਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ ਆਪਣੇ AI ਪਲੇਟਫਾਰਮ, ਰਫੀਕੀ (Rafiki) ਦੀਆਂ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਨਵੇਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਦੀ ਵੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੀ ਹੈ।
ਸਚਿਨ ਛਾਬੜਾ (Sachin Chhabra) ਅਤੇ ਪੁਸ਼ਕਰ ਰਾਜ (Pushkar Raj) ਦੁਆਰਾ 2024 ਵਿੱਚ ਸਥਾਪਿਤ, ਨੀਆ.ਵਨ ਬਲੂ-ਕਾਲਰ ਅਤੇ ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਫੁੱਲ-ਸਟੈਕ (full-stack) ਹੱਲ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਸਦਾ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨਾਲ ਜੋੜਦਾ ਹੈ, ਰਿਹਾਇਸ਼ ਅਤੇ ਭੋਜਨ ਵਰਗੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਅੱਪਸਕਿਲਿੰਗ (upskilling) ਦੇ ਮੌਕੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ। AI-ਆਧਾਰਿਤ ਰਫੀਕੀ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਤਰਜੀਹਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਨੀਆ.ਵਨ ਦਾ ਦਾਅਵਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਲੌਜਿਸਟਿਕਸ, ਈ-ਕਾਮਰਸ ਅਤੇ ਨਿਰਮਾਣ ਵਰਗੇ ਸੈਕਟਰਾਂ ਲਈ ਭਰੋਸੇਮੰਦ ਮੈਨਪਾਵਰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋਏ ਵਰਕਰ ਰਿਟੈਨਸ਼ਨ ਅਤੇ ਬੱਚਤਾਂ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ 50 ਤੋਂ ਵੱਧ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਅਤੇ 3,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਟੀਚਾ ਫੰਡਿੰਗ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਸ ਅਧਾਰ ਨੂੰ 8,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਤੱਕ ਵਧਾਉਣਾ ਹੈ।
ਭਾਰਤੀ ਗਿਗ ਇਕਾਨਮੀ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਿਕਾਸ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ, ਨੀਤੀ ਆਯੋਗ (NITI Aayog) ਦੁਆਰਾ 2029-30 ਤੱਕ 23.5 ਮਿਲੀਅਨ ਵਰਕਰਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ ਲਗਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਅੱਪਸਕਿਲਿੰਗ ਮੌਕਿਆਂ ਦੀ ਘਾਟ ਵਰਗੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਬਣੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ। ਯੂਨੀਅਨ ਬਜਟ 2025 ਵਿੱਚ ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਯੋਜਨਾ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜਿਸ ਤੋਂ 1 ਕਰੋੜ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਲਾਭ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ।
ਪ੍ਰਭਾਵ ਇਹ ਫੰਡਿੰਗ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਸਟਾਰਟਅਪ ਈਕੋਸਿਸਟਮ ਅਤੇ ਗਿਗ ਵਰਕਰ ਸੈਕਟਰ ਲਈ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਹੈ, ਜੋ ਵੱਡੇ ਵਰਕਫੋਰਸ ਲਈ ਬਿਹਤਰ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਲੌਜਿਸਟਿਕਸ ਅਤੇ ਈ-ਕਾਮਰਸ ਵਿੱਚ ਸਬੰਧਤ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ ਵਰਕਫੋਰਸ ਦੀ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਕੇ ਅਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਰੇਟਿੰਗ: 6/10।