เจธเจคเฉฐเจฌเจฐ 2025 เจจเฉเฉฐ เจเจคเจฎ เจนเฉเจ เจ เฉฑเจงเฉ เจธเจพเจฒ เจฒเจ CIEL HR เจธเจฐเจตเจฟเจธเจฟเจเจผ เจจเฉ เจฎเจเจผเจฌเฉเจค โโเจตเจฟเฉฑเจคเฉ เจชเฉเจฐเจฆเจฐเจธเจผเจจ เจฆเฉ เจฐเจฟเจชเฉเจฐเจ เจฆเจฟเฉฑเจคเฉ เจนเฉเฅค เจชเฉเจฐเจพเจซเจฟเจ เจเจซเจเจฐ เจเฉเจเจธ (PAT) 55% เจตเจง เจเฉ โน12 เจเจฐเฉเฉ เจนเฉ เจเจฟเจ เจนเฉ, เจเฉ เจชเจฟเจเจฒเฉ เจธเจพเจฒ เจเจธเฉ เจธเจฎเฉเจ โน7 เจเจฐเฉเฉ เจธเฉเฅค เจฎเจพเจฒเฉเจ 34% เจตเจง เจเฉ โน927 เจเจฐเฉเฉ เจนเฉ เจเจฟเจ เจนเฉเฅค เจเฉฐเจชเจจเฉ, เจเจฟเจธเจจเฉเฉฐ เจซเจฐเจตเจฐเฉ 2025 เจตเจฟเฉฑเจ SEBI เจคเฉเจ IPO เจฎเจจเจเจผเฉเจฐเฉ เจฎเจฟเจฒเฉ เจธเฉ, เจเจชเจฃเฉ เจฒเจฟเจธเจเจฟเฉฐเจ เจจเฉเฉฐ เจคเฉเจเจผ เจเจฐเจจ เจฆเฉ เจฏเฉเจเจจเจพ เจฌเจฃเจพ เจฐเจนเฉ เจนเฉเฅค เจเจน เจตเจพเจงเจพ เจเจธเจฆเฉ HR เจชเจฒเฉเจเจซเจพเจฐเจฎ เจเจพเจฐเฉเจฌเจพเจฐเจพเจ, เจคเจเจจเฉเจเฉ เจคเจฐเฉฑเจเฉ เจ เจคเฉ AI เจเจเฉเจเจฐเจจ เจเจพเจฐเจจ เจนเฉเฅค