AI मुळे नव्या उद्योगांना चालना
AI आणि डिजिटल प्लॅटफॉर्म्समुळे आजकाल कोणालाही स्वतःचा व्यवसाय सुरू करणे सोपे झाले आहे. Gen Z मधील तरुण उद्योजक या संधीचा पुरेपूर फायदा घेत आहेत. तब्बल 85% तरुण म्हणतात की त्यांच्या व्यवसायासाठी AI खूप महत्त्वाचे आहे. AI टूल्समुळे मार्केटिंग किंवा कोडिंगसारखी कामे जी पूर्वी पूर्ण टीम मिळून करायची, ती आता एका व्यक्तीलाही करता येतात. यामुळे नवीन प्रोजेक्ट्स वेगाने सुरू होतात.
भारतासारख्या देशात, LinkedIn वर 'Founder' म्हणून प्रोफाइलची संख्या एका वर्षात 104% ने वाढली आहे. AI मुळे व्यवसाय सुरू करणे अनेकांना आवाक्यातले वाटू लागले आहे.
लवचिक कामाचे आकर्षण
आर्थिक अस्थिरता, मागील मंदी आणि विद्यार्थ्यांवरील मोठे कर्ज यामुळे Gen Z लवचिक कामाकडे वळत आहे. एकाच कंपनीवर अवलंबून राहण्याऐवजी, ते अनेक स्त्रोतांकडून उत्पन्न मिळवतात, ज्यामुळे आर्थिक धोका कमी होतो. स्वातंत्र्याची आणि वैयक्तिक विकासाची इच्छाही यामागे आहे. Gen Z साठी कामातील लवचिकता (64%), वैयक्तिक विकास (56%) आणि आर्थिक यश (55%) या गोष्टींना सर्वाधिक प्राधान्य आहे.
मात्र, या स्वायत्ततेच्या शोधात असतानाही, अर्ध्याहून अधिक Gen Z लोकांना आर्थिक असुरक्षितता जाणवते आणि ते 'पेचेक टू पेचेक' (paycheck to paycheck) जीवन जगत आहेत. एकापेक्षा जास्त उत्पन्न स्रोत असले तरी, कमाईत चढ-उतार होऊ शकतात, ज्यासाठी पैशांचे योग्य व्यवस्थापन करणे आवश्यक आहे.
स्वतंत्र कामगारांसाठी मोठे धोके
या लवचिक कामाच्या मॉडेलमध्ये मोठे धोके आहेत. पारंपरिक नोकऱ्यांमध्ये मिळणारे आरोग्य विमा (health insurance), पेड लीव्ह (paid time off) आणि रिटायरमेंटसाठी योगदान (retirement contributions) यांसारखे फायदे स्वतंत्र कामगारांना मिळत नाहीत. हे सर्व खर्च त्यांना स्वतः करावे लागतात, ज्यामुळे आर्थिक चिंता वाढू शकते.
उत्पन्नातील अनिश्चितता आणि सतत स्वतःला शिस्त लावण्याची गरज यामुळे थकवा येऊ शकतो. AI मुळे व्यवसाय सुरू करणे सोपे झाले असले तरी, यामुळे जागतिक स्पर्धाही वाढली आहे. सर्वांना प्रगत साधने उपलब्ध झाल्यामुळे बाजारपेठेत गर्दी वाढते आणि विशिष्ट कौशल्यांचे महत्त्व कमी होऊ शकते. यामुळे दीर्घकाळ नफा मिळवणे किंवा मोठा व्यवसाय वाढवणे कठीण होते. घरासारखी मोठी गुंतवणूक किंवा निवृत्तीसाठी बचत करणे यांसारख्या भविष्यातील ध्येयांशी तडजोड करावी लागते.
बदलत्या कार्यक्षेत्रात मार्गक्रमण
AI-आधारित लवचिक करिअरचा हा ट्रेंड पुढेही सुरू राहील, ज्यासाठी व्यक्ती आणि कंपन्यांना जुळवून घ्यावे लागेल. तज्ञांच्या मते, लवचिक राहणे आणि AI वापरण्यात कुशल असणे हे भविष्यातील यशासाठी महत्त्वाचे ठरेल. कंपन्यांना Gen Z ला हवी असलेली लवचिकता देण्यासाठी आणि सतत शिकण्याच्या संधी देण्यासाठी करिअरच्या रचनेत बदल करावा लागेल. या नवीन कामाच्या मॉडेलला यशस्वी करण्यासाठी, आर्थिक धोके व्यवस्थापित करणे आणि AI-आधारित अधिक स्पर्धात्मक जागतिक बाजारपेठेत मार्गक्रमण करणे आवश्यक आहे.
