बाजारावरील देखरेख मजबूत करण्यासाठी सेबीने 110 वरिष्ठ पदांसाठी भरती मोहीम सुरू केली.

भारतीय प्रतिभूति आणि विनिमय मंडळ (सेबी) ने एक महत्त्वपूर्ण भरती मोहीम सुरू केली आहे, ज्या अंतर्गत 110 वरिष्ठ-स्तरीय भूमिकांसाठी, विशेषतः ऑफिसर ग्रेड ए (सहाय्यक व्यवस्थापक) पदांसाठी व्यावसायिकांना नियुक्त केले जाईल. ही पदे जनरल (56 पदे), माहिती तंत्रज्ञान (22 पदे), कायदेशीर (20 पदे), संशोधन (4 पदे), अधिकृत भाषा (3 पदे) आणि अभियांत्रिकी (सिव्हिल/इलेक्ट्रिकल, 5 पदे) अशा विविध शाखांमध्ये आहेत. या विस्तारामागील प्राथमिक उद्देश म्हणजे विकसनशील सिक्युरिटीज बाजारातील उदयोन्मुख आव्हानांना तोंड देण्यासाठी आणि गुंतवणूक-संबंधित फसवणूक कमी करण्यासाठी सेबीची कार्यान्वयन क्षमता वाढवणे. इच्छुक भारतीय नागरिक 28 नोव्हेंबरपर्यंत ऑनलाइन अर्ज करू शकतात. निवड प्रक्रियेत दोन ऑनलाइन परीक्षा आणि एक वैयक्तिक मुलाखत यासारख्या तीन-स्तरीय प्रक्रिया समाविष्ट असेल. मागील आर्थिक वर्षात 96 अधिकाऱ्यांच्या भरतीनंतर ही भरती होत आहे, ज्यामुळे मार्च 2025 पर्यंत एकूण कर्मचारी संख्या 1,105 पर्यंत पोहोचेल. 1988 मध्ये स्थापन झालेले आणि सेबी अधिनियम 1992 अंतर्गत अधिकृत असलेले सेबी, गुंतवणूकदारांचे संरक्षण करण्यात आणि स्टॉक एक्सचेंज तसेच मार्केट इंटरमीडियरीजसह भारतातील सिक्युरिटीज मार्केटचे नियमन करण्यात महत्त्वाची भूमिका बजावते. परिणाम: आपली मनुष्यशक्ती वाढवून, सेबी आपल्या पाळत ठेवण्याच्या क्षमतांमध्ये सुधारणा करू शकते, ज्यामुळे बाजाराची अखंडता सुधारेल, गुंतवणूकदारांचा आत्मविश्वास वाढेल आणि फसव्या कामांमध्ये घट होईल. भारतीय भांडवली बाजारांच्या निरोगी वाढीसाठी हे सक्रिय पाऊल महत्त्वपूर्ण आहे. रेटिंग: 7/10.