EPS-95 अंतर्गत अधिक पेन्शन मिळवण्यासाठी जुन्या पगाराच्या नोंदी EPFO डेटाशी जुळणे अत्यंत आवश्यक आहे. जुळणी न झाल्यास क्लेम नामंजूर होऊ शकतो, त्यामुळे निवृत्त आणि सध्याच्या कर्मचाऱ्यांनी त्यांच्या नोकरीचा इतिहास तपासून घेणे गरजेचे आहे.
जुन्या नोंदींचे महत्त्व
EPS-95 अंतर्गत अधिक पेन्शन मिळवण्याची प्रक्रिया आता महत्त्वाची बनली आहे. जे कर्मचारी ३१ ऑगस्ट २०१४ किंवा त्यापूर्वी ईपीएफ (EPF) प्रणालीचे सदस्य होते, त्यांच्यासाठी प्रत्यक्ष पगारावर आधारित पेन्शन मिळवण्याचा पर्याय उपलब्ध आहे. मात्र, EPFO कडून हा क्लेम मंजूर होणे हे तुमच्या अनेक वर्षांपूर्वीच्या पगाराच्या नोंदींवर अवलंबून आहे.
अनेक अर्जदार असा विचार करतात की सध्याचा पगार दाखवला म्हणजे काम झाले, पण वास्तव वेगळे आहे. जर तुमचा मागील पगार मर्यादेपेक्षा जास्त असेल आणि त्यावर पीएफ (PF) कपात झाली नसेल, तर तुम्हाला अधिक पेन्शनसाठी कागदोपत्री पुरावे सादर करावे लागतात. सध्या हजारो अर्ज प्रलंबित असल्याने, जुन्या रेकॉर्डची पडताळणी करणे ही अर्जदारांची प्राथमिकता असायला हवी.
रेकॉर्ड कसे तपासावे?
क्लिअर क्लेम प्रोसेससाठी तुम्ही तुमच्या जुन्या पीएफ पासबुक, सॅलरी स्लिप्स आणि फॉर्म १६ (Form 16) यांची जुळवाजुळव करणे गरजेचे आहे. जर EPFO च्या रेकॉर्डमध्ये पगाराच्या नोंदी चुकीच्या असतील, तर पुरावा देण्याची जबाबदारी तुमची आहे. विशेषतः ज्यांनी अनेक नोकऱ्या बदलल्या आहेत, त्यांना या प्रक्रियेत अधिक काळजी घ्यावी लागेल.
महत्त्वाचे बदल आणि फरक
सरकारने १७ सप्टेंबर २०२६ पासून ईपीएफ, ईपीएस (EPS) आणि ईडीएलआय (EDLI) साठी अनिवार्य वेतन मर्यादा ₹१५,००० वरून ₹२५,००० प्रति महिना केली आहे. हे धोरण नवीन असून त्याचा 'हायर पेन्शन' प्रक्रियेशी थेट संबंध नाही. ज्यांचा पगार ₹१५,००० ते ₹२५,००० दरम्यान आहे, त्यांना आता अधिक पीएफ कपात करावी लागेल, मात्र ही पेन्शन वाढीच्या जुन्या क्लेमपासून वेगळी प्रक्रिया आहे.
सध्याच्या गोंधळावर उपाय म्हणून, सेवानिवृत्तीपूर्वी ईपीएफओच्या ऑनलाइन तक्रार पोर्टलचा (Grievance Portal) वापर करून विसंगती दूर करणे हा सर्वात प्रभावी मार्ग आहे. केवळ डिजिटल पासबुकवर अवलंबून न राहता कागदोपत्री पुरावे हाताशी ठेवणे तुमच्या पेन्शनच्या अर्जासाठी निर्णायक ठरेल.