नोकरी बदलणाऱ्या कर्मचाऱ्यांसाठी EPF Scheme 2026 आता लागू झाली आहे. यामध्ये विथड्रॉवल लिमिट (Withdrawal Limit) आणि नॉमिनेशन (Nomination) बाबत महत्त्वाचे बदल करण्यात आले आहेत. पीएफचे पैसे सुरक्षित ठेवण्यासाठी जुना UAN वापरणे आणि एक्झिट डेट अपडेट करणे अनिवार्य आहे.
२९ जून २०२६ पासून लागू झालेल्या नवीन EPF Scheme 2026 अंतर्गत, निवृत्ती निधीचे नियम बदलले आहेत. एम्प्लॉईज प्रॉव्हिडंट फंड ऑर्गनायझेशन (EPFO) कडून ही नवी नियमावली अंमलात आणली गेली असून, नोकरी बदलणाऱ्या कर्मचाऱ्यांसाठी ही माहिती अत्यंत महत्त्वाची आहे.
विथड्रॉवल आणि नॉमिनेशनचे नवीन नियम
नवीन योजनेनुसार, जर कर्मचारी बेरोजगार असेल तर तो आपल्या एकूण पीएफ कॉर्पसच्या ७५% रक्कम त्वरित काढू शकतो. मात्र, उरलेली २५% रक्कम १२ महिन्यांच्या सततच्या बेरोजगारीनंतरच काढता येईल. याव्यतिरिक्त, जुनी नॉमिनेशन आता ग्राह्य धरली जाणार नाहीत, त्यामुळे कर्मचारी पोर्टलवर जाऊन नवीन नॉमिनेशन प्रक्रिया पूर्ण करणे गरजेचे आहे.
UAN आणि फंड ट्रान्सफरचे महत्त्व
नोकरी बदलताना युनिव्हर्सल अकाउंट नंबर (UAN) हाच तुमचा मुख्य आधार आहे. नवीन नोकरीत गेल्यावर पुन्हा नवीन UAN काढण्याची चूक करू नका. तुमचा जुना UAN दिल्यास पीएफचे पैसे ट्रान्सफर करणे सोपे जाते. मात्र, हे पैसे आपोआप जमा होत नाहीत; तुम्हाला ऑनलाइन ट्रान्सफर विनंती (Transfer Request) करणे आवश्यक असते, जेणेकरून तुमचे जुने अकाउंट बंद पडणार नाही.
कागदपत्रांची पडताळणी
ऑनलाइन ट्रान्सफर क्लेम रिजेक्ट होऊ नये यासाठी, जुन्या कंपनीने तुमची 'Date of Exit' अचूक अपडेट केली असल्याची खात्री करा. तसेच, आधार (Aadhaar), पॅन (PAN) आणि बँक खात्याचा तपशील हा EPFO रेकॉर्ड आणि तुमच्या कंपनीचा डेटा यांत तंतोतंत जुळणे आवश्यक आहे.
लाँग-टर्म गुंतवणूक आणि इक्विटी एक्सपोजर
पीएफमधून ऐनवेळी पैसे काढण्याऐवजी खात्यात सातत्य ठेवणे अधिक फायदेशीर ठरते. EPFO आपल्या फंडचा १५% हिस्सा निफ्टी ५० आणि सेन्सेक्ससारख्या इक्विटी इंडेक्समध्ये गुंतवते. त्यामुळे खाते सक्रिय ठेवल्यास तुम्हाला गुंतवणुकीवर चांगला परतावा (Compound Interest) मिळण्यास मदत होते.