नटराजन चंद्रशेखरन फेब्रुवारी २०२७ मध्ये त्यांची टर्म संपल्यानंतर टाटा सन्सच्या अध्यक्षपदासाठी तिसऱ्यांदा निवडणूक लढवणार नाहीत. हा निर्णय बोर्डातील मतभेदांमुळे झाला आहे. १२ ऑगस्ट २०२६ रोजी, नेतृत्वातील अनिश्चितता आणि एअर इंडियासारख्या मोठ्या प्रकल्पांमधील प्रचंड खर्चावर गुंतवणूकदारांच्या प्रतिक्रियेमुळे टाटा ग्रुपच्या शेअर्समध्ये मोठी घसरण झाली.
टाटा सन्सचे अध्यक्ष नटराजन चंद्रशेखरन यांनी अधिकृतपणे जाहीर केले आहे की, २० फेब्रुवारी २०२७ रोजी त्यांची सद्यस्थितीतील टर्म संपल्यानंतर ते पुन्हा अध्यक्षपदासाठी निवडणूक लढवणार नाहीत. या निर्णयामुळे समूहाच्या प्रमुखपदी त्यांच्या दशकाहून अधिक कालावधीच्या नेतृत्वाची अखेर होणार आहे. हा निर्णय गेल्या सहा महिन्यांपासून सुरू असलेल्या अंतर्गत बोर्डरूममधील गतिरोधानंतर आला आहे, जिथे त्यांच्या कार्यकाळाच्या विस्तारासाठी एकमताने मत मिळवता आले नाही. वृत्तांनुसार, तिसऱ्या कार्यकाळासाठीचा प्रस्ताव पूर्ण पाठिंबा मिळवू शकला नाही, विशेषतः नोएल टाटा यांनी याला मान्यता दिली नाही.
१२ ऑगस्ट २०२६ रोजी ही घोषणा झाल्यानंतर, टाटा ग्रुपच्या शेअर्समध्ये मोठी विक्री झाली. टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेस (TCS), जी सामान्यतः समूहासाठी एक आधारभूत कंपनी मानली जाते, तिच्या शेअर्समध्ये अंदाजे 5.7% ते 6% पर्यंत घसरण झाली. बाजारातील या प्रतिक्रियेतून नेतृत्वाची स्थिरता आणि समूहाच्या भविष्यातील धोरणात्मक दिशेबद्दल गुंतवणूकदारांची चिंता दिसून येते. चंद्रशेखरन यांच्या नेतृत्वाखाली समूहाने अलीकडील विस्तार आणि पुनर्रचना केली होती.
चंद्रशेखरन यांचा अध्यक्षपदाचा कार्यकाळ दोन वेगवेगळ्या टप्प्यांमध्ये विभागला जाऊ शकतो. पहिले पाच वर्षांचे कार्यकाळ, जे २०२२ मध्ये संपले, ते प्रमुख कंपन्यांमधील मजबूत आर्थिक वाढीसाठी ओळखले जाते. या काळात समूहाचे मार्केट व्हॅल्युएशन तिप्पट झाले. मात्र, २०२२ मध्ये सुरू झालेला दुसरा कार्यकाळ अनेक गुंतागुंतीच्या कार्यात्मक आणि आर्थिक आव्हानांनी ग्रासलेला आहे. TCS, जी दीर्घकाळापासून समूहाचे मुख्य नफा इंजिन मानली जाते, तिला कृत्रिम बुद्धिमत्तेमुळे (AI) झालेल्या बदलांशी जुळवून घेताना कंपनीच्या सार्वजनिक सूचीनंतर प्रथमच डॉलरच्या बाबतीत महसुलात घट अनुभवावी लागली.
टाटा सन्सने आर्थिक वर्ष २०२६ साठी करानंतर ₹31,961 कोटी नफ्यात 21.8% वाढ नोंदवली असली तरी, या एकत्रित आकडेवारीमध्ये नवीन, उच्च भांडवली-खर्च असलेल्या उपक्रमांमुळे होणारा मोठा ताण लपलेला आहे. एअर इंडियाचे तोटे वर्षाभरात दुप्पट होऊन ₹22,238 कोटी झाले, ज्यामुळे मूळ कंपनीच्या संसाधनांवर भार पडला. त्याचबरोबर, टाटा डिजिटलसह इतर युनिट्सना लक्षणीय ग्राहक आकर्षण मिळविण्यात अडचणी आल्या आहेत. तसेच, जॅग्वार लँड रोव्हर (JLR) ला एका मोठ्या सायबर हल्ल्यापासून ते जागतिक पुरवठा साखळी आणि शुल्काच्या समस्यांमुळे झालेल्या उत्पादनातील विलंबापर्यंत अनेक आव्हानांना सामोरे जावे लागले.
गुंतवणूकदारांसाठी, आगामी काळात समूहाची संक्रमण योजना (transition plan) हा मुख्य निरीक्षणाचा मुद्दा असेल. टाटा ग्रुपशी जोडलेले 'गव्हर्नन्स प्रीमियम' (governance premium) सध्या नेतृत्वाची स्पष्टता नसल्यामुळे कसोटीला लागत आहे. एअर इंडियासारख्या भांडवल-केंद्रित व्यवसायांचे पुनरुज्जीवन आणि चालू असलेल्या सेमीकंडक्टर गुंतवणुकीचे व्यवस्थापन कसे केले जाते, याकडे भागधारकांचे लक्ष असेल, जेणेकरून एकूण समूह नफ्यावर आणखी परिणाम होणार नाही. बोर्डाची स्थिरता आणि उत्तराधिकाऱ्यांची नियुक्तीची अंतिम मुदत ही बाजारासाठी पुढील प्रमुख घडामोडी असतील.