पगारातील तफावत स्पष्ट
मार्च 2026 मध्ये संपलेल्या आर्थिक वर्षात, भारतातील टॉप IT कंपन्यांमधील CEO च्या पगारातील तफावत अधिक स्पष्ट झाली आहे. Infosys चे CEO Salil Parekh यांनी एकूण ₹82.6 कोटी कमावले, ज्यात केवळ स्टॉक अवॉर्ड्सचा वाटा ₹74 कोटी पेक्षा जास्त होता. याउलट, Tata Consultancy Services (TCS) चे CEO K Krithivasan यांनी ₹28 कोटी कमावले, ज्यामध्ये प्रामुख्याने निश्चित वेतन आणि परफॉर्मन्स-लिंक्ड कमिशनचा समावेश होता.
आर्थिक कामगिरी आणि व्हॅल्युएशन
Infosys ने इक्विटी रिवॉर्ड्सला प्राधान्य दिले असले तरी, TCS ने आर्थिक वर्षात ₹2.67 लाख कोटी महसूल आणि ₹49,210 कोटी निव्वळ नफा मिळवून आपली आघाडी कायम ठेवली. याउलट, Infosys ने ₹1.79 लाख कोटी महसूल आणि ₹29,440 कोटी निव्वळ नफा नोंदवला. सध्या दोन्ही कंपन्यांच्या शेअर बाजारातील व्हॅल्युएशनमध्ये घट दिसून येत आहे. Infosys चा P/E रेशो अंदाजे 15.8 आहे, तर TCS चा 16.8 आहे. धीम्या ग्रोथमुळे आणि क्लायंट्सकडून कमी मागणीमुळे दोन्ही स्टॉक त्यांच्या सरासरी मूल्यापेक्षा खाली ट्रेड करत आहेत.
कार्यक्षमतेवर प्रश्नचिन्ह?
CEO च्या पगारातील ही तफावत कंपनीच्या कार्यक्षमतेवर आणि मार्जिन नियंत्रणावर प्रश्नचिन्ह निर्माण करते. TCS चे EBIT मार्जिन साधारणपणे 25% च्या आसपास असते, तर Infosys चे मार्जिन 21% च्या आसपास राहिले आहे. काही विश्लेषकांच्या मते, Infosys कडून स्टॉक-आधारित भरघोस मोबदला देण्यामागे मार्जिनमधील घट किंवा कमी ग्रोथ लपवण्याचा प्रयत्न असू शकतो.
मार्केट सेंटीमेंट आणि भविष्यातील दिशा
सध्या बाजारात AI-आधारित उत्पादकतेवर अधिक लक्ष केंद्रित केले जात आहे. ब्रोकरेज कंपन्यांनी काही प्रमाणात नजीकच्या काळातील टारगेट प्राईस कमी केले असले तरी, Infosys आणि TCS दोन्ही भारतीय शेअर बाजारात सुरक्षित गुंतवणूक मानले जात आहेत. येत्या काळात, AI इंटिग्रेशनमुळे येणारा दबाब कमी करण्यासाठी कंपन्यांना वॉल्यूम ग्रोथ साधता येईल का, हे पाहणे महत्त्वाचे ठरेल.
