भारतातील टेक कंपन्यांमध्ये AI स्किल्सची मागणी **2020** पासून तब्बल **17 पट** वाढली आहे. आता टेक नोकऱ्यांमध्ये **15.4%** डिस्क्रिप्शन्समध्ये AI स्किल्सचा उल्लेख आहे. नॉन-टेक क्षेत्रातही ही मागणी **6 पट** वाढली आहे, जे कर्मचाऱ्यांच्या गरजांमध्ये मोठे बदल दर्शवते. या विशेष कौशल्यांनी युक्त असलेल्या व्यावसायिकांना अनेक उद्योगांमध्ये जास्त पगार मिळत आहेत.
भारतीय वर्कफोर्समध्ये AI चा वेगवान प्रवेश
भारतातील कंपन्यांमध्ये आर्टिफिशियल इंटेलिजन्स (AI) चा वापर झपाट्याने वाढत आहे. 2026 World AI Day Report नुसार, टेक नोकऱ्यांमध्ये AI कौशल्यांची गरज 2020 मध्ये फक्त 0.9% होती, जी आता वाढून 15.4% झाली आहे. हा 17 पट वाढीचा आकडा दर्शवतो की कंपन्या आता AI चा प्रायोगिक वापर करण्याऐवजी, त्याला आपल्या मुख्य तांत्रिक प्रक्रियांचा भाग बनवत आहेत.
IT क्षेत्राच्या पलीकडे AI चा विस्तार
AI चा वापर आता फक्त सॉफ्टवेअर डेव्हलपमेंट आणि इंजिनिअरिंग टीम्सपुरता मर्यादित राहिलेला नाही. नॉन-टेक्निकल नोकऱ्यांच्या वर्णनांमध्येही AI स्किल्सची मागणी 6 पट वाढली आहे. 2020 मध्ये केवळ 0.26% असलेल्या या मागणीने 2026 पर्यंत 1.59% चा टप्पा गाठला आहे. याचा अर्थ ऑपरेशन्स, मार्केटिंग आणि एचआर (HR) सारख्या विभागांमध्येही कार्यक्षमता वाढवण्यासाठी AI टूल्स वापरणे अपेक्षित आहे.
पगारात वाढ आणि वरिष्ठ पदांवर भरती
AI स्किल्स शिकलेल्या व्यावसायिकांसाठी पगारात वाढ होण्याची शक्यता स्पष्ट दिसत आहे. IT आणि नॉन-IT दोन्ही क्षेत्रांमध्ये, AI प्रमाणपत्र असलेल्यांना इतरांपेक्षा जास्त सरासरी पगार मिळत आहे. गेल्या चार वर्षांत AI-संबंधित नोकऱ्यांच्या पगारात झालेली वाढ ही सामान्य वेतनवाढीपेक्षा अधिक आहे, जी या कौशल्यांचे व्यावसायिक महत्त्व अधोरेखित करते.
सध्या कंपन्या वरिष्ठ (Senior) प्रतिभेवर अधिक लक्ष केंद्रित करत आहेत. मोठ्या प्रमाणावर AI लागू करण्याच्या प्रकल्पांचे नेतृत्व करण्यासाठी 13 ते 16 वर्षांचा किंवा त्याहून अधिक अनुभव असलेले व्यावसायिक शोधले जात आहेत. यामुळे कंपन्या अनुभवी नेत्यांना अशा भूमिकांमध्ये आणू पाहतात, जेणेकरून ते केवळ मूलभूत कामे करण्याऐवजी संस्थात्मक बदलांना दिशा देऊ शकतील.
AI चा वापर करणाऱ्या प्रमुख फंक्शन्स
AI चा वापर सर्व विभागांमध्ये एकसारखा नाही. प्रोडक्ट मॅनेजमेंट, डेटा सायन्स आणि सॉफ्टवेअर इंजिनिअरिंग यांसारख्या क्षेत्रांतील व्यावसायिक AI टूल्सचा सर्वाधिक वापर करत आहेत. या क्षेत्रांसाठी, AI कौशल्ये आता विशेष फायद्याऐवजी एक सामान्य गरज बनली आहेत. गुंतवणूकदारांसाठी, हा बदल त्या कंपन्यांना दर्शवतो ज्या AI चा यशस्वीपणे वापर करून उत्पादकता वाढवत आहेत, तसेच ज्या कंपन्यांना आपल्या कर्मचाऱ्यांचे कौशल्य वाढवण्यात आव्हाने येऊ शकतात. AI-कुशल कर्मचाऱ्यांवर होणारा वाढीव खर्च कार्यक्षमतेत रूपांतरित करण्यावर कंपन्यांचा नफा अवलंबून असेल.