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टेस्ला शेयरधारकों के सामने एलन मस्क के $878 अरब के वेतन पैकेज पर महत्वपूर्ण वोट

Tech

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Updated on 06 Nov 2025, 05:23 am

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Reviewed By

Satyam Jha | Whalesbook News Team

Short Description:

टेस्ला के शेयरधारक सीईओ एलन मस्क के भारी-भरकम $878 अरब डॉलर के मुआवजे पैकेज पर मतदान करेंगे। बोर्ड का तर्क है कि यह एआई प्रभुत्व और सेल्फ-ड्राइविंग वाहनों जैसे महत्वाकांक्षी भविष्य के लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए आवश्यक है। हालाँकि, आलोचकों का कहना है कि यह पैकेज अत्यधिक बड़ा है, निवेशकों के लिए जोखिम भरा है, और कॉर्पोरेट प्रशासन के सिद्धांतों की उपेक्षा करता है।
टेस्ला शेयरधारकों के सामने एलन मस्क के $878 अरब के वेतन पैकेज पर महत्वपूर्ण वोट

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Detailed Coverage:

टेस्ला के निदेशक मंडल (board of directors) शेयरधारकों से सीईओ एलन मस्क के लिए $878 अरब डॉलर तक के अभूतपूर्व मुआवजे पैकेज को मंजूरी देने की अपील कर रहा है। गुरुवार को होने वाला मतदान शेयरधारकों के लिए एक निर्णायक क्षण है: मस्क को यह अभूतपूर्व पुरस्कार देना या उनके कंपनी छोड़ने का जोखिम उठाना, जिससे कई लोगों का मानना ​​है कि टेस्ला के स्टॉक में भारी गिरावट आ सकती है। बोर्ड का तर्क है कि मस्क टेस्ला के भविष्य के लिए अनिवार्य हैं, खासकर इसे एक आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) पावरहाउस में बदलने के लिए, जिसका लक्ष्य लाखों सेल्फ-ड्राइविंग रोबोटैक्सी और ह्यूमनॉइड रोबोट बनाना है, और $8.5 ट्रिलियन के बाजार मूल्य का अनुमान लगाना है।

हालांकि, इस प्रस्ताव को महत्वपूर्ण विरोध का सामना करना पड़ रहा है। आलोचक, जिनमें कई कार्यकारी-वेतन विशेषज्ञ और प्रमुख शेयरधारक शामिल हैं, तर्क देते हैं कि पैकेज का अत्यधिक बड़ा आकार मानक कॉर्पोरेट प्रशासन प्रथाओं का उल्लंघन करता है। वे संभावित हितों के टकराव (conflicts of interest) और एक ही नेता पर बोर्ड की अत्यधिक निर्भरता की ओर इशारा करते हैं, और सुझाव देते हैं कि बोर्डों को हमेशा सीईओ प्रतिभा के लिए प्रतिस्पर्धी बाजार पर विचार करना चाहिए।

मस्क की सौदेबाजी की शक्ति टेस्ला की वर्तमान बाजार पूंजीकरण (market capitalization) से आती है, जो वर्तमान वित्तीय प्रदर्शन के बजाय उनके भविष्य के वादों पर बहुत अधिक निर्भर करती है। उनके चले जाने का खतरा, और उसके बाद स्टॉक में गिरावट का डर, उन्हें इतना बड़ा मुआवजा मांगने की अपार शक्ति देता है। पिछले वेतन पैकेजों से संबंधित कानूनी चुनौतियों ने भी संदर्भ को प्रभावित किया है, जिसमें टेस्ला का टेक्सास में पुनर्गठन (reincorporation) भी शामिल है, जहां शेयरधारक मुकदमेबाजी (shareholder lawsuit) के प्रावधान अलग हैं।

प्रभाव इस खबर का निवेशक भावना पर कॉर्पोरेट प्रशासन, सीईओ मुआवजा मानदंडों और विकास-उन्मुख प्रौद्योगिकी कंपनियों के मूल्यांकन के संबंध में महत्वपूर्ण प्रभाव पड़ता है। यह भविष्य के मेगा-मुआवजा पैकेजों को कैसे देखा और अनुमोदित किया जाएगा, इसके लिए एक मिसाल कायम कर सकता है। रेटिंग: 7/10।

कठिन शब्दावली: * कॉर्पोरेट गवर्नेंस (Corporate Governance): एक कंपनी के निर्देशन और नियंत्रण की प्रणाली, नियम, अभ्यास और प्रक्रियाएं। * आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI): मशीनों द्वारा मानव बुद्धि प्रक्रियाओं का अनुकरण, विशेष रूप से कंप्यूटर सिस्टम द्वारा। * रोबोटैक्सी (Robotaxis): स्वायत्त (सेल्फ-ड्राइविंग) वाहन जो टैक्सी के रूप में संचालित होते हैं। * ह्यूमनॉइड रोबोट (Humanoid Robots): रोबोट जिन्हें मानव शरीर की तरह दिखने और कार्य करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। * मार्केट कैपिटलाइज़ेशन (Market Capitalization): किसी कंपनी के बकाया शेयरों का कुल बाज़ार मूल्य। * शेयरधारक मुकदमा (Shareholder Lawsuit): किसी शेयरधारक द्वारा निगम या उसके निदेशकों और अधिकारियों के खिलाफ लाया गया कानूनी कार्रवाई। * हितों का टकराव (Conflicts of Interest): ऐसी स्थिति जिसमें किसी व्यक्ति या संगठन के कई हित हों, वित्तीय या अन्यथा, और एक हित की सेवा में दूसरे के विरुद्ध काम करना पड़ सकता है। * होल्ड-अप (Holdup): ऐसी स्थिति जहां कोई धमकी या जबरदस्ती का उपयोग करके दूसरे पक्ष से कुछ, अक्सर पैसा, प्राप्त करता है।


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