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एचसीएल टेक्नोलॉजीज ने तीसरी तिमाही के लिए अपने वित्तीय परिणाम घोषित किए हैं, जिसमें कर्मचारी आधार काफी हद तक स्थिर रहा और 261 श्रमिकों की शुद्ध गिरावट दर्ज की गई। आईटी प्रमुख ने तिमाही के दौरान 2,852 फ्रेशर्स का स्वागत किया, जिससे वित्तीय वर्ष के लिए कुल फ्रेशर जोड़ 10,032 हो गए।
Q3 वित्तीय परिणाम और लागत प्रभाव
राजस्व में क्रमिक रूप से 6% की वृद्धि हुई, जो ₹33,872 करोड़ रहा, बाजार के अनुमानों को मामूली रूप से पार कर गया। हालांकि, शुद्ध लाभ तिमाही-दर-तिमाही 3.8% घटकर ₹4,076 करोड़ रह गया। इस कमी का मुख्य कारण नई श्रम संहिता प्रावधानों के तहत ₹956 करोड़ (109 मिलियन डॉलर) की एक महत्वपूर्ण एकमुश्त लागत थी। मुख्य कार्यकारी सी. विजयकुमार ने कहा कि यह एक एकमुश्त शुल्क है और भविष्य में इसके मामूली चल रहे लागत की उम्मीद है।
लाभांश भुगतान और शेयरधारक रिटर्न
कंपनी के निदेशक मंडल ने ₹12 प्रति शेयर का अंतरिम लाभांश स्वीकृत किया है। इस भुगतान से 12 महीने का कुल लाभांश ₹54 प्रति शेयर हो गया है, जो शुद्ध आय का 88.8% वितरण दर्शाता है। पिछले 12 महीनों में 63.35 रुपये प्रति शेयर का पतला मुनाफा था, जिसे श्रम संहिता प्रभाव के बाद समायोजित करके 60.70 रुपये कर दिया गया।
कर्मचारी वृद्धि और फ्रेशर हायरिंग में उछाल
शुद्ध कर्मचारी संख्या स्थिर रहने के बावजूद, बड़ी संख्या में फ्रेशर्स का जुड़ना शुरुआती करियर प्रतिभा अधिग्रहण में एक रणनीतिक कदम का संकेत देता है। यह इस वित्तीय वर्ष में कंपनी की फ्रेशर हायरिंग के काफी अधिक होने की पिछली भविष्यवाणियों के अनुरूप है।