कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) ने एक नया आधार-आधारित पोर्टल लॉन्च किया है। इसका मकसद सदस्यों को पुराने, निष्क्रिय प्रोविडेंट फंड (PF) खातों को ट्रैक करने और उन्हें एक साथ जोड़ने में मदद करना है। यह पहल लगभग ₹9,330 करोड़ की लावारिस रिटायरमेंट सेविंग्स की समस्या का समाधान करेगी, जो मुख्य रूप से 2014 से पहले UAN सिस्टम लागू होने से पहले काम करने वाले कर्मचारियों को प्रभावित करती है।
EPFO का बड़ा कदम: पुराने PF खातों को एक जगह लाने की शुरुआत!
कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (EPFO) ने एक समर्पित डिजिटल पोर्टल लॉन्च किया है। यह उन लोगों के लिए है जिनके पास यूनिवर्सल अकाउंट नंबर (UAN) 2014 में लागू होने से पहले, विभिन्न कंपनियों में काम करने के कारण कई पुराने मेंबर आईडी वाले निष्क्रिय पीएफ खाते थे। आधार के ज़रिए वेरिफिकेशन प्रक्रिया को आसान बनाकर, EPFO का लक्ष्य इन बिखरे हुए खातों के प्रबंधन के बोझ को कम करना है और सदस्यों को उनकी रिटायरमेंट सेविंग्स को एक सक्रिय खाते में लाने में मदद करना है।
₹9,330 करोड़ की लावारिस रकम को सुलझाने की कोशिश
निष्क्रिय खातों का यह बड़ा आंकड़ा पेंशन निकाय के लिए एक गंभीर चुनौती बना हुआ है। 31 मार्च, 2026 के आधिकारिक आंकड़ों के अनुसार, 30 लाख से अधिक इनऑपरेटिव (निष्क्रिय) EPF खाते हैं, जिनमें करीब ₹9,330 करोड़ की लावारिस रकम फंसी हुई है। इससे पहले, नौकरी बदलने वाले कई कर्मचारियों को इन पुराने, कंपनी-विशिष्ट खातों को मर्ज करने में काफी दिक्कतें आती थीं, क्योंकि एक एकीकृत डिजिटल पहचान (UAN) का अभाव था।
नया पोर्टल सदस्यों को आधार का उपयोग करके अपनी पहचान सत्यापित करने और इन पुराने खातों को खोजने की सुविधा देता है। एक बार पता चलने के बाद, सदस्य जमा हुए पैसे को अपने मौजूदा सक्रिय UAN में ट्रांसफर करने का विकल्प चुन सकते हैं, या खाते की स्थिति के आधार पर एक बार के निपटान (one-time settlement) का विकल्प भी चुन सकते हैं।
डिजिटल युग से पहले की चुनौतियां
UAN और आधार सीडिंग को अनिवार्य बनाने से पहले, पीएफ खाते का प्रबंधन काफी मैन्युअल था और यह सीधे उस संस्थान से जुड़ा होता था जहां व्यक्ति काम करता था। बार-बार कंपनियां बदलने वाले कर्मचारियों के लिए अक्सर इन पुराने मेंबर आईडी को ट्रैक करना मुश्किल हो जाता था। हालांकि EPFO इन रिकॉर्ड्स को एक ही खाते में मैप करने का काम कर रहा है, लेकिन कई रिकॉर्ड लिंक नहीं हो पाए, खासकर उन लोगों के लिए जिन्होंने डिजिटल परिवर्तन से पहले नौकरी छोड़ दी थी या योगदान देना बंद कर दिया था।
जिन सदस्यों के पास अपना पुराना मेंबर आईडी या UAN नहीं है, उनके लिए प्रक्रिया आमतौर पर अपने पूर्व नियोक्ता से संपर्क करने की होती है। नियोक्ता EPFO के एम्प्लॉयर पोर्टल के माध्यम से आवश्यक विवरण प्राप्त कर सकता है। यदि कंपनी बंद हो गई है, तो व्यक्तियों को सेवा के प्रमाण, पैन कार्ड और आधार-लिंक्ड बैंक विवरण जैसे सहायक दस्तावेज़ों के साथ अपने स्थानीय क्षेत्राधिकार वाले EPFO कार्यालय में जाना होगा।
विशेषज्ञों का कहना है कि यह सुविधा पारदर्शिता बढ़ाने और मैन्युअल कागजी प्रक्रियाओं पर निर्भरता कम करने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम है, जिसमें अक्सर क्लेम सेटलमेंट में देरी होती थी। उपयोगकर्ताओं के लिए अगला महत्वपूर्ण पहलू डिजिटल सत्यापन प्रक्रिया की आसानी और अनुरोध सबमिट होने के बाद अंतिम फंड ट्रांसफर की समय-सीमा होगी।