नीति आयोग रिपोर्ट: भारत का सेवा क्षेत्र विकास को गति दे रहा है, नौकरियाँ बना रहा है, लेकिन गुणवत्ता और समानता में कमी बनी हुई है।

नीति आयोग की हालिया रिपोर्ट ने भारत के सेवा क्षेत्र की महत्वपूर्ण भूमिका को रेखांकित किया है, जो देश का सबसे मजबूत आर्थिक विकास इंजन है। यह क्षेत्र भारत के सकल मूल्य वर्धित (GVA) में 55% का महत्वपूर्ण योगदान देता है और लगभग 188 मिलियन लोगों को रोजगार प्रदान करता है, जो कुल कार्यबल का 30% है। 2011-2024 तक के अध्ययन में, रोजगार सृजन में तेजी देखी गई है, जिसमें पिछले छह वर्षों में 40 मिलियन नई नौकरियाँ जोड़ी गई हैं। रोज़गार लोच (Employment Elasticity), जो यह मापता है कि आर्थिक विकास के प्रति रोज़गार वृद्धि कितनी प्रतिक्रिया करती है, महामारी-पूर्व के 0.35 से बढ़कर महामारी-पश्चात 0.63 हो गई है, जो दर्शाता है कि सेवाओं का विस्तार अब रोज़गार में अधिक प्रभावी ढंग से परिवर्तित हो रहा है।

हालाँकि, रिपोर्ट रोज़गार की गुणवत्ता के बारे में गंभीर चिंताएँ भी उठाती है। श्रमिकों का एक बड़ा हिस्सा अभी भी अनौपचारिक परिस्थितियों में है, जहाँ नौकरी की सुरक्षा, अनुमानित आय और सामाजिक सुरक्षा का अभाव है। क्षेत्र के भीतर एक बढ़ता हुआ विभाजन है: आईटी और वित्त जैसी आधुनिक सेवाएँ लगभग 25 मिलियन लोगों को बेहतर संभावनाओं के साथ रोज़गार देती हैं, जबकि खुदरा और आतिथ्य जैसी पारंपरिक सेवाएँ 155 मिलियन से अधिक लोगों को रोज़गार देती हैं, जिनमें अक्सर कम वेतन और उत्पादकता होती है। महत्वपूर्ण क्षेत्रीय असमानताएँ बनी हुई हैं, जिसमें दक्षिणी और पश्चिमी राज्य उच्च-मूल्य वाली सेवाओं में अग्रणी हैं, और छोटे राज्य पिछड़ रहे हैं। लैंगिक असमानता भी स्पष्ट है, जिसमें ग्रामीण महिलाएँ पुरुषों की आय से आधी से भी कम कमाती हैं और शहरी महिलाएँ पुरुषों की आय का लगभग 84% कमाती हैं।

नीति आयोग ने प्रत्येक राज्य के लिए एक केंद्रित रणनीति प्रस्तावित की है, जिसमें औपचारिक रोज़गार में वृद्धि, गिग और अनौपचारिक श्रमिकों को सामाजिक सुरक्षा का विस्तार, और स्वास्थ्य सेवा, डिजिटल सेवाओं और हरित पर्यटन जैसे क्षेत्रों में महिलाओं और ग्रामीण युवाओं को कौशल प्रदान करना शामिल है। यह प्रमुख शहरों के बाहर सेवा क्लस्टर विकसित करने और विनिर्माण के साथ सेवाओं को बेहतर ढंग से एकीकृत करने की भी सिफारिश करता है। अंतिम लक्ष्य, जैसा कि भारत 2047 तक एक विकसित राष्ट्र बनने का लक्ष्य रखता है, यह सुनिश्चित करना है कि सेवा क्षेत्र के अगले विकास चरण में बेहतर काम करने की स्थिति, उचित वेतन और व्यापक समावेश को प्राथमिकता दी जाए।

प्रभाव: इस समाचार का भारतीय शेयर बाजार और अर्थव्यवस्था पर महत्वपूर्ण प्रभाव पड़ता है। सेवा क्षेत्र में निरंतर वृद्धि और बढ़ते रोज़गार सृजन आर्थिक विस्तार, उपभोक्ता खर्च और निवेशक विश्वास के लिए सकारात्मक संकेतक हैं। आईटी, वित्तीय सेवाओं, खुदरा, आतिथ्य और स्वास्थ्य सेवा क्षेत्रों की कंपनियों पर आधुनिक बनाम पारंपरिक सेवाओं में उनकी स्थिति और औपचारिकता तथा समावेशन के लिए उनकी रणनीतियों के आधार पर विभिन्न प्रभाव पड़ सकते हैं। गुणवत्ता और समानता की खाई को पाटने से अधिक मजबूत और टिकाऊ आर्थिक विकास हो सकता है। रेटिंग: 8/10।