NaBFID GIFT City: CEO और CIO की तलाश शुरू, इंफ्रास्ट्रक्चर में लगेगा नया पैसा

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AuthorSaanvi Reddy|Published at:
NaBFID GIFT City: CEO और CIO की तलाश शुरू, इंफ्रास्ट्रक्चर में लगेगा नया पैसा

NaBFID अपनी GIFT City यूनिट के लिए CEO और CIO जैसे शीर्ष पदों पर नियुक्तियां कर रहा है। इसका मकसद इंफ्रास्ट्रक्चर प्रोजेक्ट्स के लिए घरेलू और विदेशी पूंजी को आकर्षित करना है। यह कदम देश के इंफ्रा सेक्टर को मजबूती देने की NaBFID की बड़ी योजना का हिस्सा है।

इंफ्रास्ट्रक्चर फंडिंग में NaBFID की नई पहल

नेशनल बैंक फॉर फाइनेंसिंग इंफ्रास्ट्रक्चर एंड डेवलपमेंट (NaBFID) ने गुजरात के GIFT City में अपने नए फंड मैनेजमेंट एंटिटी (FME) को संभालने के लिए टॉप लीडर्स की तलाश शुरू कर दी है। संस्था ने चीफ एग्जीक्यूटिव ऑफिसर (CEO), चीफ इन्वेस्टमेंट ऑफिसर (CIO) और एक कंप्लायंस ऑफिसर जैसे महत्वपूर्ण पदों के लिए 24 जुलाई तक आवेदन मांगे हैं। यह कदम NaBFID के बड़े पैमाने पर इंफ्रास्ट्रक्चर फाइनेंसिंग के लिए एक समर्पित निवेश वाहन स्थापित करने के प्रयासों का एक अहम हिस्सा है।

इंफ्रास्ट्रक्चर को मजबूती देने में खास भूमिका

NaBFID की स्थापना साल 2021 में संसद के एक अधिनियम द्वारा की गई थी, ताकि भारत के इंफ्रास्ट्रक्चर प्रोजेक्ट्स के लिए लंबी अवधि के फाइनेंस की कमी को दूर किया जा सके। इस FME की स्थापना करके, बैंक का लक्ष्य घरेलू और विदेशी निवेशकों से नई पूंजी जुटाना है। पारंपरिक बैंक लेंडिंग के विपरीत, FME संरचना बैंक को निवेश फंड्स को मैनेज करने की सुविधा देती है। इससे पेंशन फंड्स, बीमा कंपनियों और वैश्विक संस्थागत निवेशकों को आकर्षित किया जा सकता है, जो लंबी अवधि के प्रोजेक्ट्स में निवेश के अवसर तलाशते हैं।

एक ऑल-इंडिया फाइनेंशियल इंस्टीट्यूशन (AIFI) के तौर पर, NaBFID सीधे रिजर्व बैंक ऑफ इंडिया (RBI) के नियामक दायरे में काम करता है। यह नियामक स्थिति संभावित निवेशकों के लिए महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह सुनिश्चित करती है कि संस्था कड़े गवर्नेंस और कंप्लायंस मानकों का पालन करे। यह अक्सर उभरते बाजारों में इंफ्रास्ट्रक्चर में निवेश करने वाले वैश्विक पूंजी प्रदाताओं की प्राथमिकता होती है।

अनुभवी नेतृत्व पर जोर

CEO और CIO जैसे पदों के लिए आवश्यक योग्यताएं इंफ्रास्ट्रक्चर निवेश की जटिल प्रकृति को दर्शाती हैं। NaBFID ने फंड मैनेजमेंट और इंफ्रास्ट्रक्चर फाइनेंसिंग जैसे क्षेत्रों में कम से कम 20 साल का अनुभव अनिवार्य किया है। इन पदों को 5 साल के कॉन्ट्रैक्ट पर रखा जाएगा, जिसे आगे बढ़ाया भी जा सकता है।

निवेशकों के लिए, यह हायरिंग प्रक्रिया एक अहम संकेत है कि NaBFID डायरेक्ट लेंडिंग से आगे बढ़कर अपने बिजनेस मॉडल का विस्तार करने के लिए कितना गंभीर है। ऐतिहासिक रूप से, NaBFID प्रोजेक्ट्स के लिए सीधे डेट फाइनेंसिंग पर केंद्रित रहा है। फंड मैनेजमेंट में कदम रखना एक अधिक विविध बिजनेस मॉडल की ओर बदलाव का प्रतीक है, जो बैंक की मुख्य लेंडिंग गतिविधियों के साथ-साथ फी-बेस्ड इनकम भी उत्पन्न करेगा।

आगे क्या देखना होगा?

निवेशक और सेक्टर पर नजर रखने वाले अब इन लीडर्स की सफल नियुक्ति का इंतजार करेंगे, जो GIFT City यूनिट के ऑपरेशनल लॉन्च का संकेत देगा। अगली महत्वपूर्ण जानकारी यह होगी कि यह नई इकाई अपनी पहली पूंजी कैसे जुटाएगी और किन खास इंफ्रास्ट्रक्चर सब-सेक्टर्स—जैसे पावर, रोड्स, या लॉजिस्टिक्स—को टारगेट करेगी। जैसे ही यह यूनिट काम करना शुरू करेगी, टीम की वैश्विक निवेशकों से बड़े पैमाने पर कमिटमेंट आकर्षित करने की क्षमता इस पहल की दीर्घकालिक सफलता तय करने में एक प्रमुख कारक होगी।

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