બેલ્જિયમમાં હેડક્વાર્ટર ધરાવતું રેડિસન હોટેલ ગ્રુપ, ભારતમાં 2030 સુધીમાં 500 હોટેલ્સનું પોર્ટફોલિયો અને 50,000 કર્મચારીઓનું લક્ષ્ય રાખતી મહત્વાકાંક્ષી વૃદ્ધિ યોજનાઓની જાહેરાત કરી છે. એક્ઝિક્યુટિવ વાઇસ પ્રેસિડેન્ટ અને ગ્લોબલ ચીફ ડેવલપમેન્ટ ઓફિસર એલી યોનેસે જણાવ્યું કે ગ્રુપ હાલમાં લગભગ 130 હોટેલ્સ ચલાવી રહ્યું છે અને 70 થી વધુ નિર્માણાધીન છે. તેમનું લક્ષ્ય 2026 સુધીમાં 250-260 ખુલ્લી પ્રોપર્ટીઝ સુધી પહોંચવાનું છે, અને 2030 સુધીમાં કુલ 500 સુધી પહોંચશે, જેમાં અંદાજે 250-300 ખુલ્લી હોટેલ્સ અને લગભગ 200 નિર્માણાધીન હશે. કર્મચારીઓની સંખ્યા પણ વર્તમાન 17,000 થી વધીને 2030 સુધીમાં 50,000 થશે. શ્રી યોનેસે ભારપૂર્વક જણાવ્યું કે ભવિષ્યની વૃદ્ધિ મુખ્યત્વે ટિયર-II થી ટિયર-IV શહેરો અને એરપોર્ટ હોટેલ્સમાંથી આવશે. તેમણે વિઝા નિયમોને સરળ બનાવવા અને વધુ સારી એર ટ્રાવેલ માટે એરલાઇન ઇન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચરને સુધારવા જેવા પગલાં સૂચવ્યા છે, જેથી વિદેશી પ્રવાસીઓને આકર્ષી શકાય. ગ્રુપ આગામી પાંચ વર્ષ માટે "Branded Residences" સેગમેન્ટને એક પૂરક, નોન-મેઇનસ્ટ્રીમ મોડેલ તરીકે જોઈ રહ્યું છે.
અસર: આ વિસ્તરણ ભારતીય હોસ્પિટાલિટી ઉદ્યોગ માટે એક મોટી વૃદ્ધિનો તબક્કો સૂચવે છે, જે નોંધપાત્ર રોજગારીની તકો ઊભી કરશે અને નાના શહેરોમાં આર્થિક વિકાસને વેગ આપશે. આ ક્ષેત્રમાં સ્પર્ધા અને નવીનતા પણ વધી શકે છે. રેટિંગ: 7/10.
મુશ્કેલ શબ્દો:
પોર્ટફોલિયો: અસ્ક્યામતોનો સંગ્રહ, આ કિસ્સામાં, ગ્રુપની માલિકીની અથવા સંચાલિત હોટેલ્સ.
ટિયર-II થી ટિયર-IV શહેરો: વસ્તી અને આર્થિક પ્રવૃત્તિના આધારે ભારતમાં શહેરોનું વર્ગીકરણ, ટિયર-I સૌથી મોટા મહાનગરીય વિસ્તારો છે, ત્યારબાદ ટિયર-II, ટિયર-III અને ટિયર-IV ઉતરતા ક્રમમાં છે.
"Branded Residences": એપાર્ટમેન્ટ્સ અથવા વિલા જેવી રહેણાંક મિલકતો, જે હોટેલ અથવા હોસ્પિટાલિટી કંપનીના બ્રાન્ડ નામ હેઠળ વિકસાવવામાં આવે છે અને સંચાલિત થાય છે, ઘણીવાર હોટેલ જેવી સેવાઓ પ્રદાન કરે છે.
એરપોર્ટ હોટેલ્સ: પ્રવાસીઓ માટે એરપોર્ટ સંકુલોની નજીક અથવા અંદર સ્થિત રહેવાની સુવિધાઓ.