Groww IPO નો ફાયદો બન્યો PE ફર્મ Peak XV Partners માટે મુસીબત? ત્રણ મોટા ભાગીદારોએ છોડ્યો સાથ!

STARTUPSVC
Whalesbook Logo
AuthorNakul Reddy|Published at:
Groww IPO નો ફાયદો બન્યો PE ફર્મ Peak XV Partners માટે મુસીબત? ત્રણ મોટા ભાગીદારોએ છોડ્યો સાથ!
Overview

Groww ના શાનદાર IPO પછી, Peak XV Partners માંથી ત્રણ મોટા ભાગીદારો Ashish Agrawal, Ishaan Mittal અને Tejeshwi Sharma એ રાજીનામું આપી દીધું છે. આ નિર્ણય Groww માંથી થયેલા મોટા પ્રોફિટ (Profit) ના પેઆઉટ (Payout) અને કેરીડ ઇન્ટરેસ્ટ (Carried Interest) ને લગતા મતભેદોને કારણે લેવાયો હોવાનું મનાય છે. આ ઘટના ભારતના સૌથી મોટા વેન્ચર કેપિટલ (Venture Capital) ફર્મમાં તાજેતરના નેતૃત્વ ફેરફારો બાદ વધુ એક ગંભીર મુદ્દો બની છે.

આર્થિક મતભેદો બન્યા રાજીનામાનું કારણ

Groww ના પબ્લિક લિસ્ટિંગ (Public Listing) ની અભૂતપૂર્વ સફળતાએ Peak XV Partners માં મોટી આંતરિક ખળભળાટ મચાવી છે. કંપનીના ત્રણ દિગ્ગજ ભાગીદારો – Ashish Agrawal, Ishaan Mittal અને Tejeshwi Sharma – એ આ દરમિયાનગીરી કર્યા બાદ હવે કંપની છોડી દીધી છે. આ નીકળી જવાનું મુખ્ય કારણ Groww માંથી થયેલી મોટી કમાણીના નફા (Profit) ની વહેંચણી અંગેના મતભેદો છે. Peak XV Partners દ્વારા Groww માં લગભગ ₹230 કરોડનું પ્રારંભિક રોકાણ કરવામાં આવ્યું હતું, જે IPO પછી લગભગ ₹17,300 કરોડ ના મૂલ્ય સુધી પહોંચી ગયું. આ જંગી રકમના વિતરણ અને કેરીડ ઇન્ટરેસ્ટ (Carried Interest) ની ફોર્મ્યુલાને લઈને ભાગીદારો વચ્ચે મતભેદ સર્જાયા હતા.

સૂત્રોના જણાવ્યા અનુસાર, મેનેજિંગ પાર્ટનર Shailendra Singh સહિતના સિનિયર નેતૃત્વ, Groww ના આ અસાધારણ પરિણામ છતાં પણ, પહેલાથી નક્કી કરાયેલા પેઆઉટ (Payout) ના નિયમોમાં ફેરફાર કરવા તૈયાર નહોતા. આ કડક વલણને કારણે કેટલાક દિવસોમાં જ અંદરખાને તણાવ ખૂબ વધી ગયો. જોકે, આ મતભેદોને વ્યક્તિગત રીતે નહીં, પરંતુ સંસ્થાકીય (Institutional) ગણાવવામાં આવ્યા, જે દર્શાવે છે કે આવા મોટા વેન્ચર રિટર્ન્સ (Venture Returns) સામૂહિક પ્રયાસોનું પરિણામ છે. તેમ છતાં, આ સંઘર્ષનું મૂળ આર્થિક જ હતું, ખાસ કરીને ફર્મના આગામી વેન્ચર ફંડ (Venture Fund) માટે ફંડ ઉઘરાવવાની પ્રક્રિયામાં કેરી (Carry) માં વધુ હિસ્સો માંગવામાં આવ્યો હતો, જેના કારણે લિમિટેડ પાર્ટનર્સ (Limited Partners) સાથે અંતિમ કરારમાં મુશ્કેલી ઊભી થઈ.

Rebranding વચ્ચે નેતૃત્વમાં ફેરફાર

Ashish Agrawal, Ishaan Mittal અને Tejeshwi Sharma, જેમણે લગભગ 15 વર્ષ સુધી સાથે કામ કર્યું હતું, તેમના આ નિર્ણયે Peak XV Partners માં થયેલા મોટા નેતૃત્વ ફેરફારોની યાદીમાં વધુ એક નામ ઉમેર્યું છે. આ ફેરફારો વૈશ્વિક બ્રાન્ડ Sequoia Capital થી અલગ થયા બાદ Rebranding પ્રક્રિયાનો એક ભાગ છે. અંદાજો મુજબ, આ Rebranding બાદ 35 થી વધુ સિનિયર ઇન્વેસ્ટર્સ (Senior Investors) અને ઓપરેટિંગ લીડર્સ (Operating Leaders) વાઇસ-પ્રેસિડેન્ટ (Vice-President) લેવલ અને તેનાથી ઉપરના સ્તરેથી કંપની છોડી ચૂક્યા છે. Ajey Gore, Aaditya Sood, અને Anni Cai જેવા મોટા નામોના બહાર નીકળવાએ એક "બ્લુ-ચિપ ફર્મ" (Blue-chip Firm) માં અસ્થિરતાની વાતોને વેગ આપ્યો છે. પોર્ટફોલિયો કંપનીઓના સ્થાપકો (Founders) એ બોર્ડ સીટ (Board Seat) અને ઓપરેશનલ સપોર્ટ (Operational Support) માં સાતત્યતા (Continuity) ને પ્રાધાન્ય આપી, એક "બ્લુ-ચિપ ફર્મ" માં આ રીતે થયેલા જાહેર મતભેદો પર ચિંતા વ્યક્ત કરી છે. Peak XV Partners એ આ પેઆઉટ ચર્ચાઓ અથવા રાજીનામાની પરિસ્થિતિઓ અંગેના ચોક્કસ પ્રશ્નોના જવાબ આપ્યા નથી.
Disclaimer:This content is for educational and informational purposes only and does not constitute investment, financial, or trading advice, nor a recommendation to buy or sell any securities. Readers should consult a SEBI-registered advisor before making investment decisions, as markets involve risk and past performance does not guarantee future results. The publisher and authors accept no liability for any losses. Some content may be AI-generated and may contain errors; accuracy and completeness are not guaranteed. Views expressed do not reflect the publication’s editorial stance.