ફિનટેક સ્ટાર્ટઅપ SalarySe એ સિરીઝ A ફંડિંગમાં $11.3 મિલિયન એકત્ર કર્યા, Flourish Ventures નું નેતૃત્વ

2023 માં સ્થપાયેલ ફિનટેક સ્ટાર્ટઅપ SalarySe એ તેના સિરીઝ A ફંડિંગ રાઉન્ડને બંધ કરવાની જાહેરાત કરી છે, જેમાં $11.3 મિલિયન (આશરે ₹94 કરોડ) મેળવ્યા છે. આ રાઉન્ડનું નેતૃત્વ Flourish Ventures દ્વારા કરવામાં આવ્યું હતું, જેમણે લગભગ $5 મિલિયનનું રોકાણ કર્યું. Susquehanna Asia VC (SIG) એ $3 મિલિયનનું યોગદાન આપ્યું, જ્યારે હાલના સમર્થકો Peak XV Partners’ Surge અને Pravega Ventures એ બાકીના $3.3 મિલિયનનું સંયુક્ત રીતે રોકાણ કર્યું. આ ફંડિંગ રાઉન્ડ SalarySe ને આશરે $44 મિલિયનનું પોસ્ટ-મની વેલ્યુએશન (post-money valuation) આપે છે, જેમાં લગભગ 25% ઇક્વિટી ડાયલ્યુશન (equity dilution) સામેલ છે. કંપનીના સહ-સ્થાપકો (cofounders) હવે આશરે 40% શેર ધરાવે છે. SalarySe સેલરી-લિંક્ડ ક્રેડિટ (salary-linked credit) અને ફાઇનાન્શિયલ વેલનેસ (financial wellness) ઉત્પાદનો ઓફર કરવામાં નિષ્ણાત છે. તે સીધા એમ્પ્લોયરો (employers) સાથે તેની સેવાઓને એકીકૃત કરે છે, અને IT, હેલ્થકેર, BFSI અને મેન્યુફેક્ચરિંગ જેવા ક્ષેત્રોમાં 100 થી વધુ મોટી કંપનીઓને (enterprises) સેવા આપે છે. તેના મુખ્ય ક્રેડિટ-ઓન-UPI (credit-on-UPI) ઉત્પાદન ઉપરાંત, કંપની બચત (savings), પર્સનલ ફાઇનાન્સ મેનેજમેન્ટ (personal finance management) અને ફાઇનાન્શિયલ લિટરસી (financial literacy) માટે સાધનો પૂરા પાડે છે. તાજેતરમાં એકત્ર કરાયેલ ભંડોળ મહત્વાકાંક્ષી વૃદ્ધિ યોજનાઓ (growth plans) માટે ફાળવવામાં આવ્યું છે. SalarySe ની આગામી બે વર્ષમાં લગભગ 1,000 કંપનીઓ સુધી પહોંચવાની યોજના છે. વ્યક્તિગત વપરાશકર્તા અનુભવો (personalized user experiences) માટે AI-આધારિત સિસ્ટમ વિકસાવવા, તેના ઉત્પાદન સૂટ (product suite) ને સુધારવા અને તેના ટેકનોલોજી ઇન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચર (technology infrastructure) ને મજબૂત કરવા માટે પણ નોંધપાત્ર રોકાણ કરવામાં આવશે. વધુમાં, કંપની HDFC Bank અને RBL Bank જેવા બેંકિંગ ભાગીદારો (banking partners) સાથેના એકીકરણો (integrations) ને મજબૂત કરવા અને વધુ નાણાકીય સંસ્થાઓને (financial institutions) ઓનબોર્ડ (onboard) કરવાની યોજના ધરાવે છે. આ જાન્યુઆરી 2024 માં $5.25 મિલિયનના સીડ ફંડિંગ (seed funding) રાઉન્ડ પછી આવેલું ભંડોળ છે. નાણાકીય રીતે, SalarySe એ FY25 માટે $100,000 આવક (revenue) નોંધાવી છે, તેમજ ₹12 કરોડનું ચોખ્ખું નુકસાન (net loss) પણ નોંધાવ્યું છે, જે ગ્રાહક ઓનબોર્ડિંગ અને UPI ચુકવણીઓ માટે TPAP લાઇસન્સ મેળવવાના પ્રારંભિક પ્રયાસોને કારણે છે. અસર: આ ભંડોળ SalarySe ના વિકાસ માર્ગ (growth trajectory) ને નોંધપાત્ર રીતે વેગ આપશે, જે તેને તેના કાર્યોને વિસ્તૃત કરવા, વિશાળ ગ્રાહક આધાર સુધી પહોંચવા અને સ્પર્ધાત્મક ભારતીય ફિનટેક લેન્ડસ્કેપમાં (competitive Indian fintech landscape) તેના ઉત્પાદન ઓફરિંગ્સમાં નવીનતા લાવવા સક્ષમ બનાવશે. તે ફિનટેક ક્ષેત્રની સંભવિતતામાં રોકાણકારોના સતત વિશ્વાસને પણ દર્શાવે છે. વિસ્તરણ યોજનાઓ રોજગાર સર્જન (job creation) અને નાણાકીય સમાવેશ (financial inclusion) માં વધારો કરી શકે છે.