Vijay Singh, Tata Trusts ના વાઇસ ચેરમેન, Sir Ratan Tata Trust (SRTT) માંથી પોતાના કાર્યકાળની મુદ્દત પૂરી થાય તે પહેલા જ રાજીનામું આપી દીધું છે. આ નિર્ણય ટ્રસ્ટીઓની યોગ્યતા અંગેના આંતરિક વિવાદો અને મહારાષ્ટ્ર ચેરિટી કમિશનર દ્વારા ટ્રસ્ટની મીટિંગ્સ પર લગાવવામાં આવેલ નિયંત્રણો બાદ આવ્યો છે.
Vijay Singh, જેઓ Tata Trusts ના વાઇસ ચેરમેન છે, તેમણે Sir Ratan Tata Trust (SRTT) ના ટ્રસ્ટી પદેથી રાજીનામું આપ્યું છે. તેમનો કાર્યકાળ 14 ઓગસ્ટ, 2026 ના રોજ પૂરો થવાનો હતો, પરંતુ તેમણે ફરીથી નિમણૂક ન થવાનો નિર્ણય કર્યો છે. જોકે, સિંહ Sir Dorabji Tata Trust ના ટ્રસ્ટી તરીકે આગામી એક વર્ષ સુધી ચાલુ રહેશે. SRTT માંથી તેમનું આ વિદાય નેતૃત્વ અને ગવર્નન્સને લઈને ચાલી રહેલા આંતરિક મતભેદોને ઉજાગર કરે છે.
આ રાજીનામું ટ્રસ્ટીઓની નિમણૂક માટેના માપદંડો અંગેના વ્યાપક મતભેદો બાદ આવ્યું છે. રિપોર્ટ્સ સૂચવે છે કે, 1923 ના મૂળ ટ્રસ્ટ ડીડની શરતો, જેમાં ટ્રસ્ટીઓ પ્રેક્ટિસિંગ પારસી ઝોરાસ્ટ્રિયન અને મુંબઈના કાયમી રહેવાસી હોવા જોઈએ તેવી જરૂરિયાતોનો સમાવેશ થાય છે, તેનું પાલન કરવામાં આવ્યું છે કે કેમ તે અંગે સતત મતભેદ ચાલી રહ્યા છે. ભૂતપૂર્વ ટ્રસ્ટી Mehli Mistry જેવા વ્યક્તિઓ સાથે સંકળાયેલી આ યોગ્યતાની ચિંતાઓ, આંતરિક બોર્ડ ચર્ચાઓથી આગળ વધીને નિયમનકારી ક્ષેત્રમાં પ્રવેશી ગઈ છે.
Tata Group ના નિરીક્ષકો માટે, મુખ્ય ચિંતા રાજીનામાની નથી, પરંતુ ટ્રસ્ટની આસપાસના ઓપરેશનલ ડેડલોકની છે. મહારાષ્ટ્ર ચેરિટી કમિશનરે હાલમાં SRTT ને કોઈપણ મીટિંગ્સ યોજવા પર પ્રતિબંધ મૂક્યો છે. આ નિયમનકારી પગલું નવજભાઈ શેરના ટ્રાન્સફર અને કાયમી ટ્રસ્ટીઓની નિમણૂક સંબંધિત કાનૂની ફરિયાદોના નિરાકરણની રાહ જોઈ રહ્યું છે.
આ મીટિંગ પ્રતિબંધની ચેરિટેબલ અને કોર્પોરેટ બંને પ્રવૃત્તિઓ માટે વ્યવહારિક અસરો છે. ટ્રસ્ટીઓના જણાવ્યા અનુસાર, મીટિંગ યોજવામાં અસમર્થતા આશરે ₹400 કરોડના આયોજિત ચેરિટેબલ વિતરણને જોખમમાં મૂકી શકે છે. કોર્પોરેટ બાજુ માટે વધુ મહત્વની વાત એ છે કે, તે શેરહોલ્ડર તરીકે ટ્રસ્ટની ઓપરેશનલ ક્ષમતા વિશે પ્રશ્નો ઉભા કરે છે. Sir Ratan Tata Trust, Tata Sons માં એક મહત્વપૂર્ણ શેરહોલ્ડર છે, જે Tata Group ની મુખ્ય ઓપરેટિંગ કંપનીઓ જેવી કે Tata Consultancy Services, Tata Motors અને Tata Steel નું સંચાલન કરતી હોલ્ડિંગ કંપની છે.
Tata Sons ની વાર્ષિક જનરલ મીટિંગ (AGM) 18 ઓગસ્ટ, 2026 ના રોજ સુનિશ્ચિત થયેલ છે, ત્યારે ટ્રસ્ટ મીટિંગ્સ પરના નિયમનકારી પ્રતિબંધને કારણે ટ્રસ્ટ શેરહોલ્ડર નિર્ણયોને કેવી રીતે હેન્ડલ કરશે તે અંગે અનિશ્ચિતતા ઊભી કરે છે. જ્યારે Tata Group ની ઓપરેટિંગ કંપનીઓ પોતાની પ્રોફેશનલ મેનેજમેન્ટ સાથે સ્વતંત્ર રીતે કાર્ય કરે છે, ત્યારે ટ્રસ્ટનો આંતરિક ગવર્નન્સ વિવાદ એક મહત્વપૂર્ણ પૃષ્ઠભૂમિ પરિબળ રહે છે. ગ્રુપ પર નજર રાખનારા રોકાણકારો મહારાષ્ટ્ર ચેરિટી કમિશનર પાસેથી અપડેટ્સની અપેક્ષા રાખશે, કારણ કે આ મીટિંગ પ્રતિબંધોનું નિરાકરણ નક્કી કરશે કે ટ્રસ્ટ આગામી કોર્પોરેટ ગવર્નન્સ બાબતોમાં અસરકારક રીતે ભાગ લઈ શકશે કે નહીં.