ભારતીય અર્થતંત્ર માટે સંકટ! 80%થી વધુ ઇન્ફોર્મલ સેક્ટર ઉત્પાદકતા અને રોજગારીની વૃદ્ધિને મારી રહ્યો છે.

ભારતીય અર્થતંત્ર સામે ઇન્ફોર્મલ સેક્ટરનો મોટો પડકાર

ભારતીય અર્થતંત્ર હાલમાં કૃષિ ક્ષેત્ર (43%) અને વિશાળ અનૌપચારિક ક્ષેત્ર (informal sector) ને કારણે મોટી મુશ્કેલીઓનો સામનો કરી રહ્યું છે. સરકાર વ્યવસાયોને ઔપચારિક બનાવવાની અને ઉત્પાદન ક્ષેત્ર (manufacturing) ને પ્રોત્સાહન આપવાની નીતિઓ ઘડી રહી છે, પરંતુ ઓછી ઉત્પાદકતાવાળા કામગીરીનું સતત વર્ચસ્વ વ્યાપક, ઉચ્ચ-ગુણવત્તાવાળી આર્થિક વૃદ્ધિ અને વિકાસમાં મોટો અવરોધ બની રહ્યું છે.

ઉત્પાદકતાનું અંતર: વૃદ્ધિને ધીમી પાડી રહ્યું છે

ભારતના અર્થતંત્રમાં ઉત્પાદકતાનું સ્પષ્ટ વિભાજન જોવા મળે છે. ઔપચારિક ક્ષેત્ર, ખાસ કરીને મોટી કંપનીઓ, રાષ્ટ્રીય સરેરાશ કરતાં ઘણી વધુ ઉત્પાદક છે. જોકે, મોટાભાગના કામદારો (80% થી વધુ) અનૌપચારિક અર્થતંત્રમાં કાર્યરત છે, જે દેશના કુલ આર્થિક ઉત્પાદનના અડધા કરતાં પણ ઓછું ઉત્પાદન કરે છે. આનો અર્થ એ છે કે વધુ નોકરીઓ હોવા છતાં, પ્રતિ કામદાર ઉત્પાદન ઓછું છે, જે એકંદર આર્થિક સુધારાને મર્યાદિત કરે છે. ઘણા કામદારો ખેતીમાંથી અન્ય અનૌપચારિક, ઓછું વેતન આપતી નોકરીઓમાં ગયા છે, જે પ્રગતિ માટે સતત અવરોધ ઊભો કરે છે.

ઔપચારિકતાના પ્રયાસો છતાં નાના ઉદ્યોગો સંઘર્ષ કરી રહ્યા છે

સરકારના 'ઉદ્યમ રજિસ્ટ્રેશન' (Udyam Registration) જેવા પ્રયાસોને કારણે વધુને વધુ નાના અને મધ્યમ કદના ઉદ્યોગો (MSMEs) ઔપચારિક રીતે નોંધાઈ રહ્યા છે, જે માર્ચ 2025 સુધીમાં 6.2 કરોડ થી વધુ થઈ ગયા છે. વેપારીઓને ટેકો આપવા અને ધિરાણ સુલભતા સુધારવા માટે પણ નીતિઓ છે. તેમ છતાં, MSMEs માંથી લગભગ 90% હજુ પણ અનૌપચારિક છે. તેઓ હજુ પણ લોન, આધુનિક ટેકનોલોજી અને ઔપચારિક સપ્લાય ચેઇન જેવા આવશ્યક સંસાધનો મેળવવા માટે સંઘર્ષ કરે છે. આ વ્યાપક અનૌપચારિકતા તેમની વૃદ્ધિ અને ઔપચારિક ક્ષેત્રમાં નોકરીઓ બનાવવાની ક્ષમતાને મર્યાદિત કરે છે.

ઉત્પાદન ક્ષેત્રમાં નબળાઈ, સેવા ક્ષેત્રમાં પીડા

ઉત્પાદન ક્ષેત્ર (Manufacturing), જે નોકરીઓ અને મૂલ્યવૃદ્ધિ માટે મુખ્ય છે, તે ભારતના કાર્યબળના માત્ર 11-13% લોકોને રોજગારી આપે છે, જે પૂર્વ એશિયન દેશો કરતાં પાછળ છે. જ્યારે ભારતીય અર્થતંત્ર સેવા ક્ષેત્ર (Services sector) દ્વારા વિકસિત થયું છે, ત્યારે આ ક્ષેત્ર પણ વ્યાપક અનૌપચારિકતા અને ઓછા વેતનથી પીડાય છે, ખાસ કરીને ગ્રામીણ વિસ્તારોમાં. GDP માં સેવા ક્ષેત્રના યોગદાન અને તે ઓફર કરતી નોકરીઓની ગુણવત્તા વચ્ચેનો તફાવત દર્શાવે છે કે અર્થતંત્રનું પરિવર્તન અધૂરું છે, જે ઘણા કામદારોને ઓછી ઉત્પાદક ભૂમિકાઓમાં છોડી દે છે.

અનૌપચારિકતા શા માટે યથાવત છે: મુખ્ય પડકારો

ભારતમાં અનૌપચારિક અર્થતંત્ર અને ઓછી ઉત્પાદકતા શા માટે યથાવત છે તેના કેટલાક કારણો છે. ઔપચારિક ક્ષેત્રમાં વેતનની વૃદ્ધિ ધીમી રહી છે, જે ફુગાવા સાથે તાલ મિલાવી શકતી નથી, જેના કારણે લોકોને ઔપચારિક કાર્યબળમાં જોડાવા માટે નિરુત્સાહિત કરવામાં આવે છે. મોટાભાગના કામદારો પાસે ઔપચારિક કરાર અને સામાજિક સુરક્ષાનો અભાવ છે, જે નોકરીની અસુરક્ષા તરફ દોરી જાય છે. ભારત કૌશલ્યો અને ઔપચારિકતાની ગતિમાં દક્ષિણપૂર્વ એશિયન દેશો કરતાં પણ પાછળ છે, જે ઉચ્ચ-મૂલ્યવાળા ઉત્પાદન અને રોકાણ માટે તેને ઓછું સ્પર્ધાત્મક બનાવે છે. અનૌપચારિક કાર્ય પર નિર્ભરતા અને નાના વ્યવસાયોને ઔપચારિક ભંડોળની મર્યાદિત પહોંચ ઉત્પાદકતાને નીચી રાખે છે અને આર્થિક પરિવર્તનમાં અવરોધ ઊભો કરે છે.

આગળ વધવું: વાસ્તવિક પરિવર્તન માટે નીતિ જરૂરી

ભારતની અનૌપચારિકતા અને ઉત્પાદકતાના અંતરને સુધારવા માટે 'પ્રોડક્શન લિન્ક્ડ ઇન્સેન્ટિવ' (PLI) યોજના જેવા પ્રોત્સાહનો કરતાં વધુની જરૂર છે, જેણે ઇલેક્ટ્રોનિક્સ જેવા કેટલાક ક્ષેત્રોને મદદ કરી છે પરંતુ તે એકંદર અનૌપચારિક અર્થતંત્ર માટે ખૂબ નાની છે. વધુ ઊંડાણપૂર્વકના સુધારાઓ આવશ્યક છે. આમાં અનૌપચારિક વ્યવસાયો અને MSMEs માટે ધિરાણની વધુ સારી પહોંચ, ઔપચારિક નોકરીઓ માટે સુધારેલ શિક્ષણ અને કૌશલ્ય તાલીમ, અને ગુણવત્તાયુક્ત રોજગાર બનાવવા અને વિકસાવવા માટે ઔપચારિક કંપનીઓ માટે વધુ સારું વાતાવરણ બનાવવાનો સમાવેશ થાય છે. આ મુખ્ય ફેરફારો વિના, ભારત ઘણી નોકરીઓ ધરાવતું પરંતુ ઓછી ઉત્પાદકતા અને સ્થિર, વ્યાપક વૃદ્ધિની મર્યાદિત સંભાવના ધરાવતું અર્થતંત્ર બની રહી શકે છે.