World Economic Forum ના તાજેતરના રિપોર્ટ મુજબ, ભારત **145** દેશોની યાદીમાં **131માં** ક્રમે છે. દેશમાં શિક્ષણનું સ્તર મજબૂત હોવા છતાં, મહિલાઓની વર્કફોર્સમાં ઓછી ભાગીદારી અને નેતૃત્વમાં મર્યાદિત પ્રતિનિધિત્વ આર્થિક વિકાસ માટે મોટો અવરોધ બની રહ્યા છે.
World Economic Forum દ્વારા બહાર પાડવામાં આવેલા 2026 ના ગ્લોબલ જેન્ડર ગેપ ઈન્ડેક્સમાં ભારતે તેનું 131મું સ્થાન જાળવી રાખ્યું છે. લેટેસ્ટ ડેટા મુજબ, દેશે તેના કુલ જેન્ડર ગેપનો 64.5% હિસ્સો પૂર્ણ કર્યો છે, જે વૈશ્વિક સરેરાશ 69.2% કરતા ઓછો છે. ઈન્ડેક્સની આ 20મી આવૃત્તિ મુખ્યત્વે ચાર માપદંડો પર આધારિત છે: આર્થિક ભાગીદારી, શૈક્ષણિક સિદ્ધિ, આરોગ્ય અને રાજકીય સશક્તિકરણ.\n\n### શિક્ષણ વિરુદ્ધ આર્થિક પરિણામો\n\nરિપોર્ટમાં એક સ્પષ્ટ વિરોધાભાસ જોવા મળે છે: ભારતે શિક્ષણના ક્ષેત્રમાં 96.6% પેરિટી સ્કોર સાથે શાનદાર પ્રદર્શન કર્યું છે, પરંતુ આ સફળતાનો લાભ આર્થિક ક્ષેત્રમાં મળતો દેખાતો નથી. આર્થિક તકોના મામલે પેરિટી સ્કોર માત્ર 41.2% છે.\n\n### વર્કફોર્સમાં શું છે સ્થિતિ?\n\nમેક્રો-ઈકોનોમિક દ્રષ્ટિકોણથી, દેશના વર્કફોર્સનો સંપૂર્ણ ઉપયોગ ઉત્પાદકતા વધારવા માટે અનિવાર્ય છે. ભારતમાં સિનિયર ઓફિશિયલ્સ, ધારાસભ્યો અને મેનેજર તરીકે મહિલાઓનું પ્રતિનિધિત્વ માત્ર 13.1% છે. આ ઉપરાંત, લેબર-ફોર્સ પાર્ટિસિપેશન પેરિટી 44.1% પર સ્થિર છે, જે સૂચવે છે કે મોટી સંખ્યામાં સંભવિત વર્કફોર્સ હજુ પણ ફોર્મલ ઈકોનોમીનો ભાગ નથી.\n\nવૈશ્વિક સ્તરે આઈસલેન્ડ ટોચ પર છે, ત્યારબાદ ફિનલેન્ડ અને નોર્વેનો નંબર આવે છે. ભારત હાલમાં પાકિસ્તાન અને ચાડ સહિત 14 અન્ય અર્થતંત્રો કરતા આગળ છે. ભવિષ્યમાં ભારતનો વિકાસ તે વાત પર નિર્ભર કરશે કે શૈક્ષણિક સફળતાને રોજગાર અને કોર્પોરેટ નેતૃત્વમાં કેવી રીતે રૂપાંતરિત કરવામાં આવે છે.