S&T Corporation: అజయ్ సవాయ్ వాటా పెంపు.. తండ్రి నుంచి వారసత్వంగా షేర్లు!

S&T Corporation లో ప్రమోటర్ వాటా పెరుగుదల

S&T Corporation Limited లో ప్రమోటర్ అయిన అజయ్ సురేంద్ర సవాయ్, తన ప్రత్యక్ష షేర్ హోల్డింగ్‌ను గణనీయంగా పెంచుకున్నారు. ఇటీవల ఆయన తన దివంగత తండ్రి, సురేంద్ర సవాయ్ నుంచి 41,90,080 ఈక్విటీ షేర్లను వారసత్వంగా పొందారు. ఈ షేర్లు కంపెనీ చెల్లించిన మూలధనంలో 13.16% వాటాను కలిగి ఉన్నాయి. ఈ షేర్ బదిలీ మార్చి 9, 2026న జరిగినట్లు అధికారికంగా నమోదైంది.

ఈ వారసత్వ బదిలీ తర్వాత, అజయ్ సవాయ్ కంపెనీలో తన వాటాను 11.56% (అంటే 36,79,988 షేర్లు) నుంచి 24.72% (అంటే 78,70,068 షేర్లు)కి పెంచుకున్నారు. అయితే, మొత్తం ప్రమోటర్ల వాటా శాతంలో మాత్రం ఎటువంటి మార్పు లేదు.

SEBI నిబంధనల నుంచి మినహాయింపు

ప్రమోటర్ల మధ్య, ముఖ్యంగా కుటుంబ సభ్యుల మధ్య జరిగే వారసత్వ బదిలీలకు SEBI (Substantial Acquisition of Shares and Takeovers) నిబంధనల ప్రకారం ఓపెన్ ఆఫర్ (Open Offer) తప్పనిసరి కాదు. కాబట్టి, ఈ షేర్ల బదిలీకి SEBI ఓపెన్ ఆఫర్ నిబంధనల నుంచి మినహాయింపు లభించింది. దీనితో కంపెనీ పబ్లిక్ వాటాదారుల కోసం అదనపు టెండర్ ఆఫర్ ఇవ్వాల్సిన అవసరం రాలేదు.

కంపెనీ నేపథ్యం

1984లో స్థాపించబడిన S&T Corporation Limited, పారిశ్రామిక వస్తువులు, యంత్రాల తయారీ, పర్యావరణ పరిష్కారాలు, అంతర్జాతీయ వాణిజ్యం, టూర్ సర్వీసులు, రియల్ ఎస్టేట్ డెవలప్‌మెంట్ వంటి పలు రంగాలలో కార్యకలాపాలు నిర్వహిస్తోంది. ఈ కంపెనీని దివంగత సురేంద్ర తులసీదాస్ సవాయ్, అజయ్ సురేంద్ర సవాయ్ కలిసి స్థాపించారు. ప్రస్తుతం అజయ్ సవాయ్ మేనేజింగ్ డైరెక్టర్‌గా కంపెనీ కార్యకలాపాలను ముందుకు నడిపిస్తున్నారు.

ప్రకటనల్లో ఆలస్యం

ఈ షేర్ హోల్డింగ్ మార్పులను ప్రకటిస్తూ, కంపెనీ స్టాక్ ఎక్స్ఛేంజీలకు కీలకమైన ప్రకటనలను దాఖలు చేయడంలో "అనుకోకుండా ఆలస్యం" (inadvertent delay) జరిగినట్లు అంగీకరించింది. ఈ ప్రకటనల ఆలస్యం నియంత్రణ సంస్థల (regulatory attention) దృష్టిని ఆకర్షించే అవకాశం ఉంది, అలాగే కంపెనీ అంతర్గత నిబంధనల (internal compliance) పాటించడంలో కొన్ని సమస్యలున్నాయని సూచిస్తోంది.

కీలక షేర్ హోల్డింగ్ వివరాలు

• మొత్తం ప్రమోటర్ల వాటా: 55.37% (ఇటీవలి రిపోర్ట్ ప్రకారం FY25-26).
• బదిలీకి ముందు అజయ్ సవాయ్ వాటా: 11.56% (36,79,988 షేర్లు) మార్చి 9, 2026 నాటికి.
• బదిలీ తర్వాత అజయ్ సవాయ్ వాటా: 24.72% (78,70,068 షేర్లు) మార్చి 9, 2026 నాటికి.