Century Plyboards ESG స్కోర్ 72.5 వద్ద నిలకడ.. కానీ ఈ సమస్యలపై ఇన్వెస్టర్ల దృష్టి!

INDUSTRIAL-GOODSSERVICES
Whalesbook Corporate News Logo
AuthorYash Thakkar|Published at:
Century Plyboards ESG స్కోర్ 72.5 వద్ద నిలకడ.. కానీ ఈ సమస్యలపై ఇన్వెస్టర్ల దృష్టి!
Overview

Century Plyboards తమ FY25 ఆర్థిక సంవత్సరానికి గాను ESG స్కోర్‌ను 72.5 వద్ద స్థిరంగా ఉంచుకుంది. కంపెనీ పునరుత్పాదక ఇంధన వినియోగంలో (renewable energy) అద్భుతమైన ప్రదర్శన కనబరిచింది, సున్నా మరణాలు నమోదయ్యాయి. అయితే, రాజకీయ విరాళాలు పెరగడం, లింగ వేతన వ్యత్యాసం (gender pay gap), డైరెక్టర్ల హాజరు వంటి పాలనాపరమైన (governance) అంశాలు ఇన్వెస్టర్ల ఆందోళనలకు కారణమవుతున్నాయి.

Instant Stock Alerts on WhatsApp

Used by 10,000+ active investors

1

Add Stocks

Select the stocks you want to track in real time.

2

Get Alerts on WhatsApp

Receive instant updates directly to WhatsApp.

  • Quarterly Results
  • Concall Announcements
  • New Orders & Big Deals
  • Capex Announcements
  • Bulk Deals
  • And much more

ESG స్కోర్ నిలకడ.. అయినా ఆందోళనలు!

SES ESG రీసెర్చ్ నివేదిక ప్రకారం, Century Plyboards తమ FY2024-25 ఆర్థిక సంవత్సరానికి గాను 72.5 ESG స్కోర్‌ను నిలబెట్టుకుంది. ఇది గత ఏడాదితో పోలిస్తే 4.5 పాయింట్లు మెరుగుపడి, కంపెనీ పనితీరును మెరుగుపరుచుకుందని సూచిస్తోంది.

కంపెనీ మొత్తం ఇంధన వినియోగంలో పునరుత్పాదక ఇంధన వనరుల (renewable energy) వాటాను గణనీయంగా 79.57% కి పెంచింది. అంతేకాకుండా, గత ఆర్థిక సంవత్సరంలో సున్నా మరణాలు నమోదైనట్లు తెలిపింది. మొత్తం ఉద్యోగులందరికీ మానవ హక్కుల శిక్షణ (human rights training) కూడా అందించడం సానుకూల అంశాలు.

ఇన్వెస్టర్లు దృష్టి సారించిన అంశాలు:

అయితే, ఈ నివేదిక ఇన్వెస్టర్లు దృష్టి సారించాల్సిన కొన్ని కీలక అంశాలను కూడా ఎత్తి చూపింది. FY25లో రాజకీయ విరాళాలు (political donations) భారీగా ₹11.53 కోట్లకు పెరిగాయి. ఇది ఇన్వెస్టర్లకు ఆందోళన కలిగిస్తోంది.

అలాగే, పురుషులు, స్త్రీల వేతనాల్లో 20% కంటే ఎక్కువ వ్యత్యాసం (gender pay gap) ఉన్నట్లు గుర్తించారు. ఇది సామాజిక బాధ్యత (social responsibility) విషయంలో ఒక ముఖ్యమైన సమస్య.

పాలనాపరమైన ఆందోళనలు:

పాలనాపరమైన (governance) సమస్యలు కూడా ప్రస్తావనకు వచ్చాయి. స్వతంత్ర డైరెక్టర్ (Independent Director) శ్రీ అజయ్ బల్దావా బోర్డు సమావేశాలకు కేవలం 50% హాజరు కావడం, శ్రీ సజ్జన్ భజ్జన్కా చైర్మన్ మరియు మేనేజింగ్ డైరెక్టర్ (Chairman & MD) గా రెండు పదవులను ఒకేసారి నిర్వహించడం వంటి అంశాలను నివేదిక హైలైట్ చేసింది. గతంలో కూడా SES ఈ అంశాలపై ఆందోళన వ్యక్తం చేసింది.

పెట్టుబడిదారులకు ఇది ఎందుకు ముఖ్యం?

పర్యావరణ, సామాజిక, పాలనా (ESG) కారకాలను ట్రాక్ చేసే ఇన్వెస్టర్లకు ఈ కొలమానాలు కంపెనీ దీర్ఘకాలిక స్థిరత్వం (sustainability) మరియు రిస్క్ మేనేజ్‌మెంట్ పై కీలక అంతర్దృష్టులను అందిస్తాయి. Century Plyboards పునరుత్పాదక ఇంధనం, భద్రతలో రాణిస్తున్నప్పటికీ, గుర్తించబడిన పాలనా, సామాజిక అంతరాలు సంస్థ ప్రతిష్టకు (reputational risks) దెబ్బతీసే అవకాశం ఉంది. ఈ సమస్యలను పరిష్కరించడం ఇన్వెస్టర్ల విశ్వాసాన్ని నిలబెట్టడానికి, సంస్థాగత పెట్టుబడులను ఆకర్షించడానికి చాలా ముఖ్యం.

పరిశ్రమల పోలిక:

Century Plyboards తో పాటు, Greenply Industries, Stylam Industries, Greenlam Industries, Duroply Industries వంటి కంపెనీలు కూడా ఈ రంగంలో ఉన్నాయి. Shree Cement, Star Cement వంటి నిర్మాణ సామగ్రి రంగ సంస్థలు కూడా FY25కి గాను 70-73 పరిధిలో ESG స్కోర్‌లను నివేదించాయి.

ముఖ్యాంశాలు:

  • మొత్తం ESG స్కోర్ (FY 2024-25): 72.5 (FY 2023-24లో 68.0).
  • పునరుత్పాదక ఇంధన వినియోగం: 79.57%.
  • రాజకీయ విరాళాలు: ₹11.53 కోట్లు.
  • లింగ వేతన వ్యత్యాసం: >20%.
  • బోర్డు సమావేశ హాజరు (శ్రీ అజయ్ బల్దావా): 50%.

మున్ముందు పెట్టుబడిదారులు ESG రేటింగ్ అప్‌డేట్‌లను గమనిస్తారు. లింగ వేతన వ్యత్యాసాన్ని తగ్గించడం, బోర్డు హాజరు, ఎగ్జిక్యూటివ్ పాత్రలపై పాలనాపరమైన ఆందోళనలకు కంపెనీ ఎలా స్పందిస్తుందనే దానిపై దృష్టి ఉంటుంది.

Get stock alerts instantly on WhatsApp

Quarterly results, bulk deals, concall updates and major announcements delivered in real time.

Disclaimer:This content is for educational and informational purposes only and does not constitute investment, financial, or trading advice, nor a recommendation to buy or sell any securities. Readers should consult a SEBI-registered advisor before making investment decisions, as markets involve risk and past performance does not guarantee future results. The publisher and authors accept no liability for any losses. Some content may be AI-generated and may contain errors; accuracy and completeness are not guaranteed. Views expressed do not reflect the publication’s editorial stance.