Meesho Ltd தனது 11-வது ஆண்டு பொதுக்குழு (AGM) கூட்டத்திற்கான அறிவிப்பில் முக்கிய திருத்தங்களை (Corrigendum) வெளியிட்டுள்ளது. இதில் முதலீட்டாளர்களுக்கான நாமினேஷன் உரிமைகளை நீக்கிவிட்டு, நிறுவனர்களுக்கான அதிகாரத்தை உறுதிப்படுத்த முடிவு செய்யப்பட்டுள்ளது.
நிர்வாகக் கட்டமைப்பில் மாற்றம்
Meesho தனது நிர்வாக விதிகளை மறுசீரமைப்பு செய்துள்ளது. குறிப்பாக, கம்பெனியின் சட்ட விதிகள் புத்தகமான 'Articles of Association'-ல் உள்ள Article 122-ல் இந்த திருத்தங்கள் கொண்டுவரப்பட்டுள்ளன. இனிமேல், கம்பெனியின் முதலீட்டாளர்களுக்கு வழங்கப்படவிருந்த 'Significant Investor Nomination Right' அதிகாரத்தை நிர்வாகம் நீக்கியுள்ளது.
நிறுவனர்களின் அதிகாரம் என்ன?
புதிய விதிகளின்படி, நிறுவனர்கள் Vidit Aatrey மற்றும் Sanjeev Kumar ஆகியோர், தலா 3% பங்குகளை வைத்திருக்கும் வரை, போர்டு உறுப்பினர்களை நியமிக்கும் அல்லது தாங்களே நியமித்துக்கொள்ளும் உரிமையை தக்கவைத்துள்ளனர். இது கம்பெனியின் எதிர்கால வளர்ச்சியில் நிறுவனர்களின் பிடியை வலுவாக வைத்திருக்கும்.
பாதுகாப்பு நடைமுறைகள் (Governance Safeguards)
நிர்வாகத்தில் வெளிப்படைத்தன்மையை உறுதிப்படுத்த சில கட்டுப்பாடுகளையும் நிறுவனம் அறிவித்துள்ளது:
- நிறுவனர்களின் அதிகாரத்தை ஒவ்வொரு 5 ஆண்டுகளுக்கு ஒருமுறை 'Special Resolution' மூலம் புதுப்பிக்க வேண்டும்.
- நியமிக்கப்படும் அனைவரும் 'Nomination and Remuneration Committee' மூலம் 'Fit and Proper' தகுதிச் சோதனைக்கு உட்படுத்தப்படுவார்கள்.
- லெண்டர்களால் நியமிக்கப்படும் இயக்குநர்கள் தொடர்ந்து 'Companies Act'-ன் கீழ் சுழற்சி முறை விதிகளுக்கு உட்பட்டிருப்பார்கள்.
அடுத்து என்ன?
இந்த மாற்றங்கள் சட்டப்பூர்வமாக அமலுக்கு வர, வரும் செப்டம்பர் 18, 2026 அன்று நடைபெறவுள்ள AGM-ல் பங்குதாரர்களின் ஒப்புதல் தேவை. இந்த 'Special Resolution' மீதான வாக்குப்பதிவு முடிவுகள், Meesho-வின் எதிர்கால போர்டு கட்டமைப்பைத் தீர்மானிக்கும்.