Bank of Maharashtra: செபி விதிமுறைகளில் சிக்கல்! வருடாந்திர அறிக்கையில் வெளிவந்த நிர்வாக குறைபாடுகள்

Bank of Maharashtra-விற்கு செபி இணக்கச் சிக்கல்கள்!

Bank of Maharashtra-வின் நிதி ஆண்டு மார்ச் 31, 2026 அன்று முடிவடைந்ததற்கான வருடாந்திர ரகசிய இணக்க அறிக்கை (annual secretarial compliance report), செபி (Listing Obligations and Disclosure Requirements) விதிமுறைகள், 2015-ல் உள்ள பல அம்சங்களுக்கு வங்கி இணங்கவில்லை என்பதை சுட்டிக்காட்டுகிறது. குறிப்பாக, வங்கியின் இயக்குநர் குழு (board) மற்றும் அதன் பல்வேறு குழுக்களின் (committee structures) அமைப்புகளில் இந்த குறைபாடுகள் காணப்படுகின்றன.

என்ன நடந்தது?

இந்த அறிக்கையின்படி, பெண் இயக்குநரை நியமிப்பதில், இயக்குநர் குழுவில் போதுமான சுயாதீன இயக்குநர்களை (Independent Directors) கொண்டிருப்பதில், இயக்குநர்களின் காலிப் பணியிடங்களை சரியான நேரத்தில் நிரப்புவதில், மற்றும் தணிக்கைக் குழு (Audit Committee), நியமனம் மற்றும் ஊதியக் குழு (Nomination & Remuneration Committee), இடர் மேலாண்மைக் குழு (Risk Management Committee), பங்குதாரர் உறவுக் குழு (Stakeholders Relationship Committee) போன்ற முக்கிய குழுக்களை முறையாக அமைப்பதில் வங்கி தவறியுள்ளது.

ஏன் இது முக்கியம்?

செபி-யின் பங்குச்சந்தை விதிமுறைகளில் இருந்து விலகிச் செல்வது, வங்கியின் நிர்வாகத்தில் உள்ள பலவீனங்களைச் சுட்டிக்காட்டுகிறது. முதலீட்டாளர்களைப் பொறுத்தவரை, வங்கி பரிந்துரைக்கப்பட்ட கார்ப்பரேட் நிர்வாக நெறிமுறைகளை முழுமையாகப் பின்பற்றவில்லை என்பதாகும். இது முதலீட்டாளர் நம்பிக்கையைப் பாதிக்கலாம் மற்றும் ஒழுங்குமுறை ஆய்வுகளுக்கு வழிவகுக்கலாம், வங்கி ஒரு தேசியமயமாக்கப்பட்ட நிறுவனம் என்றாலும்.

பின்னணி என்ன?

Bank of Maharashtra ஒரு தேசியமயமாக்கப்பட்ட வங்கி என்பதால், Banking Companies (Acquisition and Transfer of Undertakings) Act, 1970 சட்டத்தின் கீழ் செயல்படுகிறது. இயக்குநர்களை நியமிப்பதில் அரசின் பங்குதான் இந்த இணக்கமின்மைக்கு காரணம் என்று வங்கியின் நிர்வாகம் கூறுகிறது. இந்த நியமனங்களை விரைவுபடுத்த, அவர்கள் நிதி அமைச்சகத்தின் நிதிச் சேவைகள் துறையுடன் (Department of Financial Services, Ministry of Finance) தீவிரமாகத் தொடர்பில் உள்ளனர்.

இப்போது என்ன மாறுகிறது?

இந்தப் பிரச்சனைகளைச் சரிசெய்ய வங்கி சில நடவடிக்கைகளை எடுத்துள்ளது. மார்ச் 27, 2026 முதல், புதிய சுயாதீன இயக்குநர்கள் நியமிக்கப்பட்டதைத் தொடர்ந்து, தணிக்கைக் குழு மற்றும் இடர் மேலாண்மைக் குழுவை மறுசீரமைத்துள்ளது. இருப்பினும், அரசு மூலம் இயக்கப்படும் இயக்குநர் நியமனங்கள் ஒரு கட்டமைப்புச் சவாலாகவே நீடிக்கிறது.

கவனிக்க வேண்டிய இடர்கள்

முதலீட்டாளர்கள், அரசு மேற்கொள்ளும் இயக்குநர் நியமனங்களின் முன்னேற்றம் மற்றும் செபி விதிமுறைகளுக்கு ஏற்ப அதன் குழு அமைப்புகளை சீரமைக்க வங்கி மேற்கொள்ளும் தொடர்ச்சியான முயற்சிகளைக் கண்காணிக்க வேண்டும். அரசின் காலக்கெடுவைச் சார்ந்திருப்பது ஒரு தொடர்ச்சியான இடராக உள்ளது.

சக வங்கிகளுடன் ஒப்பீடு

பொதுத்துறை வங்கிகள் பெரும்பாலும் அரசின் நியமன அதிகாரத்தால் இதுபோன்ற சவால்களை எதிர்கொள்கின்றன. தனியார் துறை வங்கிகள் இயக்குநர் நியமனங்களில் அதிக நெகிழ்வுத்தன்மையைக் கொண்டிருந்தாலும், தேசியமயமாக்கப்பட்ட கடன் வழங்குநர்களின் செயல்பாட்டுச் சூழலுக்கு இந்த நிலைமை இயல்பானது.

முக்கிய கால அளவுகள்

இந்த இணக்கமின்மை மார்ச் 31, 2026 அன்று முடிவடைந்த நிதி ஆண்டிற்கானது. குழு மறுசீரமைப்புக்கான தீர்வு நடவடிக்கைகள் மார்ச் 27, 2026 முதல் தொடங்கப்பட்டன.

முதலீட்டாளர் பார்வை

செபி பங்குச்சந்தை விதிமுறைகளுக்கு வங்கி இணங்குவது ஒரு கவலையாகவே உள்ளது. இதற்குக் முக்கிய காரணம், அரசு நியமனங்களுடன் இணைந்த கட்டமைப்பு நிர்வாகச் சிக்கல்கள். முதலீட்டாளர்கள் எதிர்கால இயக்குநர் குழு அமைப்புகள் மற்றும் குழு புதுப்பிப்புகளைக் கண்காணிக்க வேண்டும்.