Disa India Limited: ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ ਦਾ ਐਲਾਨ, ਜਾਣੋ ਕਦੋਂ ਮਿਲੇਗਾ ਲਾਭ

INDUSTRIAL-GOODS-AND-SERVICES
Whalesbook Corporate News Logo
AuthorKabir Saluja|Published at:
Disa India Limited: ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ ਦਾ ਐਲਾਨ, ਜਾਣੋ ਕਦੋਂ ਮਿਲੇਗਾ ਲਾਭ
Overview

Disa India Limited ਨੇ ਆਪਣੇ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ 5 ਅਗਸਤ, 2026 ਨੂੰ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ (Record Date) ਤੈਅ ਕੀਤੀ ਹੈ। ਇਸ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਨੂੰ ਆਗਾਮੀ AGM ਵਿੱਚ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ ਅਤੇ ਇਹ 10 ਸਤੰਬਰ, 2026 ਤੱਕ ਭੁਗਤਾਨਯੋਗ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ।

Instant Stock Alerts on WhatsApp

Used by 10,000+ active investors

1

Add Stocks

Select the stocks you want to track in real time.

2

Get Alerts on WhatsApp

Receive instant updates directly to WhatsApp.

  • Quarterly Results
  • Concall Announcements
  • New Orders & Big Deals
  • Capex Announcements
  • Bulk Deals
  • And much more

Disa India Limited ਨੇ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ 5 ਅਗਸਤ ਦੀ ਮਿਤੀ ਕੀਤੀ ਤੈਅ

Disa India Limited ਨੇ ਘੋਸ਼ਣਾ ਕੀਤੀ ਹੈ ਕਿ 5 ਅਗਸਤ, 2026, 31 ਮਾਰਚ, 2026 ਨੂੰ ਖਤਮ ਹੋਏ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਲਈ ਆਪਣੇ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ ਹੋਵੇਗੀ।

ਮੁੱਖ ਗੱਲ

ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ ਯੋਗ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ 5 ਅਗਸਤ, 2026 ਤੱਕ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ, ਜਿਸ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ AGM ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ 10 ਸਤੰਬਰ, 2026 ਤੱਕ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ।

ਕੀ ਹੋਇਆ?

Disa India Limited ਨੇ ਅਧਿਕਾਰਤ ਤੌਰ 'ਤੇ 5 ਅਗਸਤ, 2026 ਨੂੰ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ ਵਜੋਂ ਨਾਮਜ਼ਦ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਇਹ ਮਿਤੀ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰੇਗੀ ਕਿ ਕਿਹੜੇ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕ 31 ਮਾਰਚ, 2026 ਨੂੰ ਖਤਮ ਹੋਏ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਲਈ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਗੇ।

ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਡਿਵੀਡੈਂਡ 12 ਅਗਸਤ, 2026 ਨੂੰ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਆਮ ਮੀਟਿੰਗ (AGM) ਵਿੱਚ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੈ। ਜੇਕਰ AGM ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ Disa India 10 ਸਤੰਬਰ, 2026 ਤੱਕ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੀ ਹੈ।

ਇਹ ਕਿਉਂ ਮਾਇਨੇ ਰੱਖਦਾ ਹੈ?

ਇਹ ਘੋਸ਼ਣਾ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਪਿਛਲੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਦੇ ਮੁਨਾਫੇ ਤੋਂ ਕੰਪਨੀ ਤੋਂ ਲਾਭ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੇ ਸਮੇਂ ਬਾਰੇ ਸਪੱਸ਼ਟਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਨਿਰਧਾਰਤ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਵੰਡ ਲਈ ਇੱਕ ਸਿੱਧੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਉਸ ਮਿਤੀ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸਟਾਕ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ।

ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਇਤਿਹਾਸ

Disa India Limited ਦਾ ਆਪਣੇ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਦਾ ਇਤਿਹਾਸ ਰਿਹਾ ਹੈ। 31 ਮਾਰਚ, 2026 ਨੂੰ ਖਤਮ ਹੋਏ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਲਈ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦਾ ਐਲਾਨ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਚੱਲ ਰਹੇ ਵਿੱਤੀ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਅਤੇ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਨੀਤੀ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਹੈ।

ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਕੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?

ਇਹ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ Disa India Limited ਸ਼ੇਅਰ 5 ਅਗਸਤ, 2026 ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਸਮਾਪਤੀ ਤੱਕ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਨਾਮ 'ਤੇ ਰਜਿਸਟਰਡ ਹੋਣ। ਇਸ ਮਿਤੀ ਤੱਕ ਰਜਿਸਟਰਡ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕ, ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦੇ ਹੱਕਦਾਰ ਹੋਣਗੇ, ਬਸ਼ਰਤੇ ਕਿ ਇਸ ਨੂੰ AGM ਦੀ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਮਿਲੇ ਅਤੇ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇ।

ਸੰਭਾਵੀ ਜੋਖਮ

ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਲਈ ਇਹ ਨੋਟ ਕਰਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ 12 ਅਗਸਤ, 2026 ਨੂੰ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਸਾਲਾਨਾ ਆਮ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਭਾਵੇਂ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇੱਕ ਰੁਟੀਨ ਕਦਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, AGM ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਵੀ ਅਚਾਨਕ ਸਮੱਸਿਆ ਜਾਂ ਅਸਹਿਮਤੀ ਸੰਭਾਵੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਵੰਡ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ।

ਇੰਡਸਟਰੀ ਪ੍ਰੈਕਟਿਸ

ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਰਾਹੀਂ ਸ਼ੇਅਰਧਾਰਕਾਂ ਨੂੰ ਮੁੱਲ ਵਾਪਸ ਕਰਨਾ ਸਥਾਪਿਤ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਆਮ ਅਭਿਆਸ ਹੈ। ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੰਪਨੀਆਂ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਦਯੋਗਿਕ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਤ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਆਪਣੇ ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦਾ ਐਲਾਨ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਰਿਕਾਰਡ ਅਤੇ ਭੁਗਤਾਨ ਮਿਤੀਆਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ। Disa India ਦਾ ਐਲਾਨ ਇਸ ਮਿਆਰੀ ਉਦਯੋਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ।

ਧਿਆਨ ਦੇਣਯੋਗ ਮੁੱਖ ਤਾਰੀਖਾਂ

  • ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਦਾ ਅੰਤ: 31 ਮਾਰਚ, 2026
  • ਅੰਤਿਮ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਲਈ ਰਿਕਾਰਡ ਮਿਤੀ: 5 ਅਗਸਤ, 2026
  • ਸਾਲਾਨਾ ਆਮ ਮੀਟਿੰਗ (AGM): 12 ਅਗਸਤ, 2026
  • ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਭੁਗਤਾਨ ਦੀ ਅੰਤਿਮ ਮਿਤੀ: 10 ਸਤੰਬਰ, 2026

ਅਗਲੇ ਕਦਮ

ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ 12 ਅਗਸਤ, 2026 ਨੂੰ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਸਾਲਾਨਾ ਆਮ ਮੀਟਿੰਗ ਦੇ ਨਤੀਜੇ 'ਤੇ ਨੇੜਿਓਂ ਨਜ਼ਰ ਰੱਖਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦੀ ਪ੍ਰਵਾਨਗੀ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ। 10 ਸਤੰਬਰ, 2026 ਤੱਕ ਡਿਵੀਡੈਂਡ ਦੀ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਅਦਾਇਗੀ ਵੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਮੁੱਖ ਘਟਨਾ ਹੋਵੇਗੀ।

Get stock alerts instantly on WhatsApp

Quarterly results, bulk deals, concall updates and major announcements delivered in real time.

Disclaimer:This content is for educational and informational purposes only and does not constitute investment, financial, or trading advice, nor a recommendation to buy or sell any securities. Readers should consult a SEBI-registered advisor before making investment decisions, as markets involve risk and past performance does not guarantee future results. The publisher and authors accept no liability for any losses. Some content may be AI-generated and may contain errors; accuracy and completeness are not guaranteed. Views expressed do not reflect the publication’s editorial stance.