Whalesbook
ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਕੀ ਹੈ?
BlueStone Jewellery and Lifestyle Ltd. ਨੇ ਆਪਣੇ ਮੈਨੇਜਿੰਗ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਅਤੇ ਚੇਅਰਮੈਨ ਲਈ ₹6 ਕਰੋੜ ਦਾ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਇੱਕ-ਮੁਸ਼ਤ ਬੋਨਸ ਦੇਣ ਦੀ ਤਜਵੀਜ਼ ਰੱਖੀ ਹੈ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਸਟਾਕਹੋਲਡਰਾਂ (Shareholders) ਨੂੰ MD ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ 35% ਤੱਕ ਦਾ ਵਾਧਾ ਕਰਨ 'ਤੇ ਵੀ ਵੋਟ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਮੌਜੂਦਾ ਸਲਾਨਾ ਤਨਖਾਹ ₹3.60 ਕਰੋੜ ਤੋਂ ਵਧਾ ਕੇ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ₹4.86 ਕਰੋੜ ਕਰਨ ਦਾ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਹੈ।
ਕਦੋਂ ਹੋਵੇਗੀ ਵੋਟਿੰਗ?
ਕੰਪਨੀ ਇਹਨਾਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਮੁਆਵਜ਼ਾ (executive compensation) ਬਦਲਾਵਾਂ ਲਈ ਪੋਸਟਲ ਬੈਲਟ (postal ballot) ਰਾਹੀਂ ਸਟਾਕਹੋਲਡਰਾਂ ਦੀ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਮੰਗੇਗੀ। MD ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਇਹ ਵਾਧਾ 1 ਅਪ੍ਰੈਲ 2026 ਤੋਂ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇਗਾ। ਸਟਾਕਹੋਲਡਰਾਂ ਲਈ ਰਿਮੋਟ ਈ-ਵੋਟਿੰਗ (remote e-voting) 1 ਮਈ ਤੋਂ 30 ਮਈ 2026 ਤੱਕ ਚੱਲੇਗੀ, ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਨਤੀਜੇ 2 ਜੂਨ 2026 ਤੱਕ ਐਲਾਨੇ ਜਾਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ।
ਇਹ ਵੋਟ ਕਿਉਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ?
ਇਹ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਗਵਰਨੈਂਸ (corporate governance) ਦੀ ਅਹਿਮੀਅਤ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਲਈ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਵੱਡੇ ਬਦਲਾਵਾਂ ਲਈ ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ (investors) ਦੀ ਸਪੱਸ਼ਟ ਸਹਿਮਤੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਜਵਾਬਦੇਹੀ (accountability) ਅਤੇ ਪਾਰਦਰਸ਼ਤਾ (transparency) ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸਟਾਕਹੋਲਡਰਾਂ ਦੀ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ।
BlueStone ਦਾ ਕਾਰੋਬਾਰ ਅਤੇ ਹਾਲੀਆ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ
BlueStone Jewellery and Lifestyle Ltd. ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਮੋਹਰੀ ਡਿਜੀਟਲ-ਪਹਿਲ, ਓਮਨੀ-ਚੈਨਲ ਜਿਊਲਰੀ ਰਿਟੇਲਰ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ 31 ਮਾਰਚ 2025 ਤੱਕ 117 ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ 275 ਤੋਂ ਵੱਧ ਸਟੋਰਾਂ ਦੇ ਨੈੱਟਵਰਕ ਰਾਹੀਂ ਸੋਨਾ, ਹੀਰਾ ਅਤੇ ਪਲੈਟੀਨਮ ਦੇ ਗਹਿਣੇ ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਅਤੇ ਵੇਚਦੀ ਹੈ। 2011 ਵਿੱਚ ਸਥਾਪਿਤ, BlueStone ਨਵੰਬਰ 2024 ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪਬਲਿਕ ਲਿਮਟਿਡ ਕੰਪਨੀ ਬਣੀ ਅਤੇ ਅਗਸਤ 2025 ਵਿੱਚ NSE ਅਤੇ BSE 'ਤੇ ਸੂਚੀਬੱਧ ਹੋਈ। ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ, ਕੰਪਨੀ ਨੇ Q3 FY26 ਵਿੱਚ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਪ੍ਰੋਫਿਟ ਆਫਟਰ ਟੈਕਸ (PAT) ਵਿੱਚ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਨਤੀਜਾ ਦਰਜ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜੋ ਮੁਨਾਫੇ ਵੱਲ ਵਧਣ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ।