ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੋਨਸ
ICICI Bank ਨੇ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਮੰਤਵ ਨਾਲ Employees Stock Unit Scheme-2022 ਤਹਿਤ 28,800 ਇਕੁਇਟੀ ਸ਼ੇਅਰ ਅਲਾਟ ਕੀਤੇ ਹਨ। ਇਹ ਕਦਮ, ਜੋ ਕਿ 20 ਮਾਰਚ 2026 ਨੂੰ ਚੁੱਕਿਆ ਗਿਆ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬੈਂਕ ਦੀ ਸਫਲਤਾ ਨਾਲ ਜੋੜਨ ਦੀ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤੀ ਹੈ।
ਅਲਾਟਮੈਂਟ ਦੀਆਂ ਮੁੱਖ ਗੱਲਾਂ
ਹਰੇਕ ਅਲਾਟ ਕੀਤੇ ਗਏ ਸ਼ੇਅਰ ਦਾ Face Value ₹2 ਹੈ। ਇਹ ਅਲਾਟਮੈਂਟ ਬੈਂਕ ਦੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕਾਂ (Executive Directors) ਦੁਆਰਾ, 21 ਅਕਤੂਬਰ 2023 ਦੇ ਬੋਰਡ ਡੈਲੀਗੇਸ਼ਨ (board delegation) ਅਧੀਨ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ।
ESOP ਕਿਉਂ ਦਿੱਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ?
ਅਜਿਹੇ ਸ਼ੇਅਰ ਜਾਰੀ ਕਰਨ ਦਾ ਮੁੱਖ ਉਦੇਸ਼ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਇਨਾਮ ਦੇਣਾ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹਿੱਤਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨਾ ਅਤੇ ਮੁੱਲਵਾਨ ਪ੍ਰਤਿਭਾ (talent) ਨੂੰ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣਾ ਹੈ। ਇਹ ਬੈਂਕ ਦੀ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਨੂੰ ਮੋਟੀਵੇਟ (motivate) ਕਰਨ ਦੀ ਨੀਤੀ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹੈ।
ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ 'ਤੇ ਕੀ ਅਸਰ?
ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ (shareholders) ਲਈ, ਇਸ ਅਲਾਟਮੈਂਟ ਦਾ ਮਤਲਬ ਕੁੱਲ ਆਊਟਸਟੈਂਡਿੰਗ ਸ਼ੇਅਰਾਂ (outstanding shares) ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਮਾਮੂਲੀ ਵਾਧਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ 'ਡਿਲਿਊਸ਼ਨ' (dilution) ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਸ ਵਾਰ ਇਹ ਵਾਧਾ ਬਹੁਤ ਛੋਟਾ ਹੈ।
ਇੰਡਸਟਰੀ ਵਿੱਚ ਇਹ ਆਮ ਗੱਲ ਹੈ
ICICI Bank ਵਰਗੀਆਂ ਵੱਡੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵਿੱਚ ਇਹ ਇੱਕ ਆਮ ਪ੍ਰਥਾ ਹੈ। HDFC Bank, State Bank of India, ਅਤੇ Axis Bank ਵਰਗੇ ਹੋਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਭਾਰਤੀ ਬੈਂਕ ਵੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਇਨਾਮ ਦੇਣ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੰਪਨੀ ਨਾਲ ਬੰਨ੍ਹੇ ਰੱਖਣ ਲਈ ਸਮਾਨ ESOP ਅਤੇ ਯੂਨਿਟ ਸਕੀਮਾਂ ਦਾ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਦੇ ਹਨ।
