Desi Farms India ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2026 ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਕਮਾਈ (Revenue) ਵਿੱਚ **18.3%** ਦਾ ਵਾਧਾ ਦਰਜ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ **₹0.55 ਕਰੋੜ** ਰਿਪੋਰਟ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਨੈੱਟ ਨੁਕਸਾਨ (Net Loss) ਨੂੰ ਵੀ ਘਟਾ ਕੇ ਸਿਰਫ **₹0.002 ਕਰੋੜ** ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਜੋ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ **₹0.39 ਕਰੋੜ** ਸੀ। ਹੈਰਾਨੀ ਦੀ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਰੀ-ਆਰਗੇਨਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਹੁਣ ਇੱਕ ਵੀ ਕਰਮਚਾਰੀ (Employee) ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ।

Desi Farms India: ਜ਼ੀਰੋ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਅਤੇ ਆਡਿਟਰ ਦੀਆਂ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਕਮਾਈ 'ਚ ਵਾਧਾ

Desi Farms India ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2026 ਲਈ ਆਪਣੇ ਆਪਰੇਸ਼ਨਜ਼ ਤੋਂ ₹0.55 ਕਰੋੜ ਦੀ ਕਮਾਈ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2025 ਦੇ ₹0.47 ਕਰੋੜ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ 18.3% ਦਾ ਵਾਧਾ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਆਪਣੇ ਨੈੱਟ ਨੁਕਸਾਨ (Net Loss) ਵਿੱਚ ਵੀ ਕਾਫੀ ਕਮੀ ਲਿਆਂਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2026 ਵਿੱਚ ₹0.002 ਕਰੋੜ ਰਿਹਾ, ਜਦਕਿ ਪਿਛਲੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਇਹ ₹0.39 ਕਰੋੜ ਸੀ।

ਕੀ ਹੋਇਆ?

Desi Farms India Ltd ਨੇ 31 ਮਾਰਚ, 2026 ਨੂੰ ਖਤਮ ਹੋਏ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਲਈ ਆਪਣੇ ਆਡਿਟ ਕੀਤੇ ਵਿੱਤੀ ਨਤੀਜੇ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਹਨ। ਕੰਪਨੀ ਨੇ ₹0.55 ਕਰੋੜ (₹55.30 ਲੱਖ) ਦੀ ਕਮਾਈ ਅਤੇ ₹0.002 ਕਰੋੜ (₹0.24 ਲੱਖ) ਦਾ ਨੈੱਟ ਨੁਕਸਾਨ ਦਰਜ ਕੀਤਾ। ਇਹ ਸਾਲ-ਦਰ-ਸਾਲ ਕਮਾਈ ਵਿੱਚ 18.3% ਦਾ ਵਾਧਾ ਹੈ।

ਇਹ ਮਾਇਨੇ ਕਿਉਂ ਰੱਖਦਾ ਹੈ?

ਨਿਵੇਸ਼ਕ (Investors) ਇਸ ਸੁਧਰੇ ਹੋਏ ਵਿੱਤੀ ਅੰਕੜਿਆਂ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਘੱਟ ਹੋਏ ਨੈੱਟ ਨੁਕਸਾਨ ਨੂੰ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਜ਼ੀਰੋ ਸਰਗਰਮ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ (Zero Active Employees) ਵਾਲੀ ਸੰਚਾਲਨ ਸਥਿਤੀ (Operational Status) ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ (Management) ਵਿੱਚ ਪੂਰਨ ਬਦਲਾਅ, ਆਡਿਟਰਾਂ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਸ਼ਾਸਨ (Governance) ਅਤੇ ਸੰਚਾਲਨ ਸੰਬੰਧੀ ਵੱਡੇ ਜੋਖਮ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ।

ਪਿਛੋਕੜ

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2026 ਦੌਰਾਨ, Desi Farms India ਨੇ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤਕ ਪੁਨਰਗਠਨ (Strategic Reorganization) ਕੀਤਾ। ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਵੱਖ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪੂਰੇ ਅਤੇ ਅੰਤਿਮ ਸੈਟਲਮੈਂਟਸ (Full and Final Settlements) ਮੁਕੰਮਲ ਕਰ ਦਿੱਤੇ ਗਏ, ਜਿਸ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ 31 ਮਾਰਚ, 2026 ਤੱਕ ਕੋਈ ਸਰਗਰਮ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨਹੀਂ ਰਿਹਾ। ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਇੱਕ ਚੱਲ ਰਹੀ ਇਕਾਈ (Going Concern) ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ।

ਹੁਣ ਕੀ ਬਦਲਿਆ?

ਕੰਪਨੀ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖੇਗੀ, ਆਪਣੇ ਚੱਲ ਰਹੇ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰੇਗੀ। ਅਕਾਊਂਟਿੰਗ ਟ੍ਰੀਟਮੈਂਟ (Accounting Treatment) ਅਤੇ ਆਡਿਟ ਟ੍ਰੇਲ ਸੌਫਟਵੇਅਰ (Audit Trail Software) 'ਤੇ ਆਡਿਟਰ ਦੀਆਂ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਕਾਰਨ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ (Stakeholders) ਨੂੰ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸੰਭਾਵੀ ਨਤੀਜਿਆਂ ਲਈ ਨੇੜਿਓਂ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਪਵੇਗੀ।

ਦੇਖਣਯੋਗ ਜੋਖਮ

ਮੁੱਖ ਜੋਖਮਾਂ ਵਿੱਚ ਮਾਲੀਆ ਖਰਚ (Revenue Expenditure) ਵਜੋਂ ਵੱਡੀ ਸਟੈਂਪ ਡਿਊਟੀ (Stamp Duty) ਅਤੇ ਸ਼ੇਅਰ ਪੂੰਜੀ ਵਾਧਾ ਫੀਸ (Share Capital Increase Fees) ਦੇ ਇਲਾਜ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ, ਅਕਾਊਂਟਿੰਗ ਸੌਫਟਵੇਅਰ ਵਿੱਚ ਆਡਿਟ ਟ੍ਰੇਲ ਦੀ ਅਣਹੋਂਦ, ਅਤੇ ਜ਼ੀਰੋ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਸੰਚਾਲਨ ਮਾਡਲ (Operational Model) ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ।

ਆਡਿਟਰ ਦੀਆਂ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਅਤੇ ਸ਼ਾਸਨ (Auditor Remarks and Governance)

ਹਾਲਾਂਕਿ ਸਟੈਚੂਟਰੀ ਆਡਿਟਰ (Statutory Auditor) ਨੇ ਇੱਕ ਅਸੋਧਿਤ ਰਾਏ (Unmodified Opinion) ਜਾਰੀ ਕੀਤੀ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਈ ਅਹਿਮ ਨੁਕਤੇ ਉਜਾਗਰ ਕੀਤੇ: ਸਾਲ ਦੌਰਾਨ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਟੀਮ ਵਿੱਚ ਪੂਰਾ ਬਦਲਾਅ, ₹0.50 ਕਰੋੜ ਦੇ ਖਰਚਿਆਂ ਨੂੰ ਮਾਲੀਆ ਖਰਚ ਵਜੋਂ ਮੰਨਣ ਦਾ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਅਕਾਊਂਟਿੰਗ ਟ੍ਰੀਟਮੈਂਟ (ਜੋ ਕਿ ਨਿਆਇਕ ਮਿਸਾਲ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਹੈ), ਅਤੇ ਅਕਾਊਂਟਿੰਗ ਸੌਫਟਵੇਅਰ ਵਿੱਚ ਆਡਿਟ ਟ੍ਰੇਲ ਦੀ ਘਾਟ।

ਰੈਗੂਲੇਟਰੀ ਅਪਡੇਟ (Regulatory Update)

ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ ਹੈ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ 22 ਜੂਨ, 2026 ਨੂੰ ਕੰਪਨੀ ਸਕੱਤਰ/ਕੰਪਲਾਇੰਸ ਅਫਸਰ (Company Secretary/Compliance Officer) ਦੇ ਅਹੁਦੇ ਦੀ ਖਾਲੀ ਅਸਾਮੀ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਇੱਕ ਗੈਰ-ਪਾਲਣਾ (Non-compliance) ਦੇ ਮੁੱਦੇ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰ ਲਿਆ ਹੈ, ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ SEBI ਲਿਸਟਿੰਗ ਰੈਗੂਲੇਸ਼ਨਜ਼ (SEBI Listing Regulations) ਦੀ ਪਿਛਲੀ ਉਲੰਘਣਾ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ।

ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਅੰਕੜੇ (Context Metrics)

• ਆਪਰੇਸ਼ਨਾਂ ਤੋਂ ਕਮਾਈ (FY26): ₹0.55 ਕਰੋੜ (₹55.30 ਲੱਖ)
• ਆਪਰੇਸ਼ਨਾਂ ਤੋਂ ਕਮਾਈ (FY25): ₹0.47 ਕਰੋੜ (₹46.73 ਲੱਖ)
• ਨੈੱਟ ਨੁਕਸਾਨ (FY26): ₹0.002 ਕਰੋੜ (₹0.24 ਲੱਖ)
• ਨੈੱਟ ਨੁਕਸਾਨ (FY25): ₹0.39 ਕਰੋੜ (₹38.82 ਲੱਖ)
• ਕਰਮਚਾਰੀ ਗਿਣਤੀ (31 ਮਾਰਚ, 2026 ਤੱਕ): ਜ਼ੀਰੋ ਸਰਗਰਮ ਕਰਮਚਾਰੀ।