Whalesbook
कर्मचाऱ्यांच्या ध्येयांना नवी दिशा!
Hexaware Technologies ने आपल्या महत्त्वाच्या कर्मचाऱ्यांसाठी 193,700 कर्मचारी स्टॉक ऑप्शन्स (ESOPs) मंजूर केले आहेत. नॉमिनेशन अँड रेमुनरेशन कमिटीने (NRC) एप्रिल 29, 2026 रोजी या ESOPs ला मान्यता दिली. हे सर्व 'Hexaware Employees Stock Option Plan 2024' अंतर्गत येत असून, प्रत्येक ऑप्शनसाठी ₹382.5 ही एक्झरसाईज प्राईस (Exercise Price) निश्चित करण्यात आली आहे. प्रत्येक शेअरची फेस व्हॅल्यू (Face Value) ₹1 आहे.
कंपनीची रणनीती आणि गुंतवणूकदारांवर परिणाम
IT क्षेत्रात कर्मचाऱ्यांना टिकवून ठेवणे आणि त्यांना प्रोत्साहित करणे ही एक सामान्य रणनीती आहे. या ESOPs चा मुख्य उद्देश कर्मचाऱ्यांचे कंपनीशी असलेले हितसंबंध जुळवणे आणि त्यांच्या कामाला योग्य मोबदला देणे हा आहे. यामुळे कर्मचाऱ्यांना कंपनीच्या वाढीमध्ये वाटा मिळाल्यासारखे वाटेल. मात्र, जेव्हा हे ऑप्शन्स वापरले जातील, तेव्हा कंपनीच्या एकूण शेअर्सची संख्या वाढेल, ज्यामुळे सध्याच्या शेअर होल्डर्सच्या हिश्श्यात (Equity) थोडी घट होऊ शकते, ज्याला 'डायल्यूशन' (Dilution) म्हणतात.
ESOPs: IT क्षेत्रातील एक जुनी पद्धत
Hexaware Technologies ESOPs चा वापर सातत्याने करत आली आहे. 'Hexaware Employees Stock Option Plan 2024' हा प्लॅन मे 9, 2024 रोजी शेअरहोल्डर्सनी मंजूर केला होता. या प्लॅन अंतर्गत, डिसेंबर 31, 2025 पर्यंत, वेटेड-ऍव्हरेज एक्झरसाईज प्राईस (Weighted-Average Exercise Price) अंदाजे ₹383.71 होती, जी सध्याच्या ₹382.5 च्या दराशी मिळतीजुळती आहे. या प्लॅनसाठी वेटेड ऍव्हरेज एक्झरसाईज प्राईस ₹383 च्या आसपास होती. भारतीय IT कंपन्यांमध्ये टॅलेंट टिकवून ठेवण्यासाठी ESOPs हे एक महत्त्वाचे साधन मानले जाते, कारण कुशल मनुष्यबळ हेच त्यांचे मुख्य भांडवल असते.