Aditya Infotech के निवेशकों की चांदी! मुनाफे में **208%** की बंपर उछाल, **₹1.60** प्रति शेयर डिविडेंड का ऐलान

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AuthorAditi Chauhan|Published at:
Aditya Infotech के निवेशकों की चांदी! मुनाफे में **208%** की बंपर उछाल, **₹1.60** प्रति शेयर डिविडेंड का ऐलान
Overview

Aditya Infotech के निवेशकों के लिए अच्छी खबर है! कंपनी ने चौथी तिमाही (Q4 FY26) में अपने नेट प्रॉफिट में **208%** का शानदार इजाफा दर्ज किया है, जो **₹169.1 करोड़** रहा। यह उछाल मजबूत रेवेन्यू ग्रोथ और बेहतर ऑपरेशनल एफिशिएंसी का नतीजा है। कंपनी ने **₹1.60** प्रति शेयर डिविडेंड देने का भी ऐलान किया है और मैन्युफैक्चरिंग कैपेसिटी बढ़ाने और नए ब्रांड्स लॉन्च करने की महत्वाकांक्षी योजनाएं बताई हैं।

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आदित्य इन्फोटेक के शानदार नतीजे

Aditya Infotech Ltd. ने 31 मार्च 2026 को समाप्त हुई चौथी तिमाही (Q4 FY26) और पूरे फाइनेंशियल ईयर (FY26) के लिए अपने नतीजे जारी कर दिए हैं। कंपनी ने पिछले साल की तुलना में इस तिमाही में 207.7% की जबरदस्त बढ़त के साथ ₹169.1 करोड़ का नेट प्रॉफिट आफ्टर टैक्स (PAT) दर्ज किया है। पूरे फाइनेंशियल ईयर 2026 के लिए PAT में 166.1% की बढ़त देखी गई और यह ₹368.0 करोड़ रहा।

रेवेन्यू के मोर्चे पर भी कंपनी ने दम दिखाया है। Q4 FY26 में रेवेन्यू पिछले साल की इसी अवधि के मुकाबले 45.5% बढ़कर ₹1,422.0 करोड़ हो गया। वहीं, पूरे FY26 में रेवेन्यू 35.6% बढ़कर ₹4,220.8 करोड़ पर पहुंच गया।

EBITDA (ब्याज, टैक्स, डेप्रिसिएशन और एमोर्टाइजेशन से पहले की कमाई) में भी जोरदार तेजी देखने को मिली। Q4 FY26 में EBITDA 162.4% बढ़कर ₹258.3 करोड़ रहा, जबकि FY26 के लिए यह 124.1% बढ़कर ₹579.0 करोड़ दर्ज किया गया। ये आंकड़े कंपनी के मजबूत ऑपरेशनल परफॉर्मेंस और बढ़ती लाभप्रदता को दर्शाते हैं।

ग्रोथ के पीछे के मुख्य कारण

रेवेन्यू और प्रॉफिट में आई इस प्रभावशाली ग्रोथ के साथ-साथ मार्जिन में आई बढ़ोतरी, आदित्य इन्फोटेक की प्रभावी ऑपरेशनल स्ट्रैटेजी और खासकर CP PLUS ब्रांड की मजबूत डिमांड को दिखाता है। फाइनेंसियल कॉस्ट में कमी के साथ EBITDA और PAT मार्जिन में हुई बढ़ोतरी, बेहतर कॉस्ट एफिशिएंसी और ऑपरेशनल लीवरेज का सबूत है।

भविष्य की योजनाएं: कैपेसिटी विस्तार और नए ब्रांड्स

Aditya Infotech अपनी मैन्युफैक्चरिंग क्षमताओं को दोगुना करने की योजना बना रही है। कंपनी अगले दो सालों में अपनी कडापा (Kadapa) फैसिलिटी की कैपेसिटी को दोगुना करेगी, जिसके लिए फंड कंपनी के आंतरिक संसाधनों से आएगा। इसके अलावा, ओरिएंट केबल्स (Orient Cables) के साथ मिलकर LAN और CCTV केबल मैन्युफैक्चरिंग के लिए एक ज्वाइंट वेंचर (Joint Venture) FY2027 की दूसरी और तीसरी तिमाही के बीच शुरू होने की उम्मीद है। इस कदम का मकसद बैकवर्ड इंटीग्रेशन और डाइवर्सिफिकेशन है। कंपनी EYRA और NEXIVUE जैसे नए ब्रांड्स भी लॉन्च कर रही है, जो मास-मार्केट और रूरल कंज्यूमर सेगमेंट को टारगेट करेंगे ताकि ग्राहकों का दायरा बढ़ाया जा सके।

संभावित जोखिम

इस शानदार परफॉर्मेंस के बावजूद, नए ब्रांड्स के लॉन्च के साथ मास-मार्केट और रूरल सेगमेंट में बढ़ती प्रतिस्पर्धा एक संभावित जोखिम हो सकती है। इसके अलावा, बड़े पैमाने पर कैपेसिटी विस्तार और नए ज्वाइंट वेंचर के एग्जीक्यूशन से जुड़े जोखिमों पर भी ध्यान देना होगा। निवेशक कंपनी के FY2027 के गाइडेंस के मुकाबले परफॉर्मेंस पर कड़ी नजर रखेंगे।

फाइनेंशियल हाइलाइट्स:

  • Q4 FY26 EBITDA मार्जिन: 18.1% (YoY 808 bps बढ़ा)
  • FY26 EBITDA मार्जिन: 13.7% (YoY 540 bps बढ़ा)
  • Q4 FY26 PAT मार्जिन: 11.9% (YoY 626 bps बढ़ा)
  • FY26 PAT मार्जिन: 8.7% (YoY 426 bps बढ़ा)
  • फाइनेंस कॉस्ट में 38% YoY की कमी आई।

निवेशकों के लिए देखने लायक बातें:

निवेशक कडापा फैसिलिटी में कैपेसिटी विस्तार और ओरिएंट केबल्स ज्वाइंट वेंचर के ऑपरेशनल लॉन्च पर अपडेट का इंतजार करेंगे। नए ब्रांड्स EYRA और NEXIVUE का मार्केट परफॉरमेंस भी ट्रैक करने के लिए महत्वपूर्ण होगा, साथ ही कंपनी की FY2027 के रेवेन्यू और मार्जिन लक्ष्यों को पूरा करने की क्षमता भी अहम रहेगी।

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Disclaimer:This content is for educational and informational purposes only and does not constitute investment, financial, or trading advice, nor a recommendation to buy or sell any securities. Readers should consult a SEBI-registered advisor before making investment decisions, as markets involve risk and past performance does not guarantee future results. The publisher and authors accept no liability for any losses. Some content may be AI-generated and may contain errors; accuracy and completeness are not guaranteed. Views expressed do not reflect the publication’s editorial stance.